萬味商事株式会社
マンミショウジ
萬味商事株式会社
食品商社／食品／問屋／流通
| 業種 |
商社（食料品）
その他商社／その他サービス
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|---|---|
| 本社 |
千葉
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インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 総合職 | 11～15名 |
|---|---|
| 限定職・事務 | 6～10名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 32名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
限定職・事務
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
(1)【正社員】総合職
■素直で前向きに仕事に取り組める方
■元気で明るい対応ができる方
■人の悩みを聞き出すコミュニケーション力がある方
(2)【正社員】限定職・事務
■素直で前向きに仕事に取り組める方
■元気で明るい対応ができる方
■基本的なPC操作ができる方
■素直で前向きに仕事に取り組める方
■元気で明るい対応ができる方
■人の悩みを聞き出すコミュニケーション力がある方
(2)【正社員】限定職・事務
■素直で前向きに仕事に取り組める方
■元気で明るい対応ができる方
■基本的なPC操作ができる方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
■商品の配送 ■配送先でのお客様対応 ■集金 ■新商品の説明 など (2)【正社員】限定職・事務 ■電話対応 ■PCでの伝票処理 ■ルートセールスや経理の補助業務 など |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】限定職・事務 短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務
千葉 備考： 入社から半年は、本社（千葉県柏市豊四季341-6）にて研修を行います。 その後、下記いずれかに配属となります。 ■本社…千葉県柏市豊四季341-6 ■松戸営業所…千葉県松戸市松戸新田30番地 ■成田営業所…千葉県成田市飯仲45(株)成田総合流通センター内 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
下記いずれか 備考： ■6:00～15:00 ■6:30～15:30 ■7:00～16:00 ※実働8時間/休憩1時間 ※入社約1ヶ月間は7:00～16:00の勤務時間となります (2)【正社員】限定職・事務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | (1)【正社員】総合職
◆どんなお客様を担当する？ 配送エリアは、柏市近郊を中心に埼玉県や茨城県方面。 お客様は飲食店を中心に、病院や老人ホームなど様々です。 既存顧客へのルートセールスが中心ですが、 隙間時間を見つけて新規飲食店へご提案に伺うこともあります。 ◆この仕事のやりがいは？ お客様に感謝していただけることが一番のやりがいです。 天候が悪い日に配送したり、急な発注に対応したりすると、 特に感謝していただけます。 また、自らご提案をして新たに契約してもらえた時も 非常にやりがいを感じられます。 ◆総合職としてどんなキャリアを描ける？ まずはルートセールスとして経験を積んでいただき、 その後は希望・適性に応じて、商品管理などにキャリアアップ可能です。 ＝＝とある社員さんの1日のスケジュール＝＝ 6:00 出社・伝票チェック 6:30～9:30 本日の配送物の荷出し・荷集め 9:45 出発 12:00 好きな場所でお昼休憩 14:45 帰社・日報作成・集金金額報告 15:00 退勤 (2)【正社員】限定職・事務 ◆この仕事のやりがいは？ お客様から電話で発注を受け、商品を配送できるように 伝票作成などの事務作業を行うのが基本的な業務です。 ただ、お客様の中には営業担当以上に事務スタッフを 信頼してくださる方も多く、電話口で新商品の提案をすると 「じゃあ、それ発注してみようかな」と言われることもしばしば。 内勤でありながらも、お客様との関係性が築いていけるのも魅力の一つです。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 説明会 ▼ 面接 ▼ 内定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：250,060円以上（固定残業代含む） 固定残業代/月：47,360円以上/32時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】限定職・事務 短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：200,000円以上 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務
■家賃補助手当 ⇒規定内支給 ■家族手当 ⇒配偶者(扶養内)月10,000万円 ■子育て応援手当 ⇒16歳以上、22歳未満のお子さん1人につき月5,000円 16歳未満のお子さん1人につき月10,000円 ■アイスクリーム手当（7～8月） |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務
年1回 備考：6月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務
年2回 備考：7月・12月支給 ※決算賞与年1回あり（会社の業績による） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】限定職・事務
日曜、祝日、水曜（公設市場の休場日に合わせた休みとなります） 年間休日：112日 有給休暇：10日 ※半年勤務で 10 日間付与 ▼休暇制度 ・誕生日休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生： ■地元サッカーチームの観戦チケット配布 ■制服貸出 ■社員割引制度有 ■退職金制度 ■健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種（会社負担） ■運転免許取得費用一部負担（総合職のみ） ■交通費規定支給（月20,000 円迄支給） ■通勤車両用駐車場完備（無料） ■誕生日休暇＆祝い金（50,000円） ■人間ドック補助金（50,000円※45歳以上） |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年1月時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：20.0%
3年以内女性採用割合：80.0% |
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| 平均勤続年数 | 10.0年（2023年1月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.1歳（2023年1月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：
・ビジネスマナー研修 ・社内ＳＥによるパソコン研修 ・調理研修 など |
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| 自己啓発支援 | あり：
・資格取得の費用補助（上限15万円まで） |
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| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年1月時点）
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その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系
- 主な勤務地
- 千葉
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
