大学卒・総合職 | 1~5名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 37名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書、その他 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職
営業部、又は生産部への配属となります。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 (2016年4月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
福岡 備考:本社:福岡県北九州市若松区安瀬1-29 ※車・バイク通勤OK ※転勤はありません |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:20~17:20(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2026』からエントリー
↓ ■会社説明会(一次面接同時開催もあり) 希望される方は、説明会終了後、一次面接を実施致します。 会社説明会のみのご参加も可能です。 ↓ ■OpenES提出 当社の採用は「働くことに対する姿勢」を重視していますので、あなたの働くことに対する考えや思い、困難を乗り越えてきたエピソードなどを存分にアピールしてください。 説明会後に面接を希望される方は、事前のご提出をお願いしています。 ↓ ■適性検査、1次面接(人事部門など2~3名と30~60分ほどの面接です) 面接日までに、事前に適性検査を受検していただきます(15分~20分) 場所:福岡県北九州市若松区安瀬1-29 本社事務所 JR若松駅から車で10分、徒歩37分 若松渡場から車で9分、徒歩39分 北九州市営バス「安瀬」バス停から徒歩5分 ※採用試験の際に公共機関でお越しの方は、若松駅又は戸畑駅までお迎えに上がります。 ↓ ■2次面接(役員2~3名と30~60分ほどの面接です) 場所:1次面接と同じ ↓ ■内定 ※結果は、参加者全員に14営業日以内にご連絡します。 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
提出書類 | OpenES、成績証明書、卒業見込証明書 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:192,000円 ※基本給:192,000円 大学 卒業見込みの方 月給:209,000円 ※基本給:209,000円 短大/専門/高専/大学 卒業の方 月給:210,000円 ※基本給:210,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職
通勤交通費支給(支給対象:片道の通勤距離が1.5km以上30km以下) 残業手当支給 ※営業職の場合、営業手当として、固定残業代4万円(25時間相当)が支給されます。固定残業代は、残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します。 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
備考:あり |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(会社カレンダーあり) 土曜・日曜・祝日が休暇となりますが、祝日がある週の土曜日は出勤となるため、 月0~2回の土曜日出勤があります(およそ年8日程度) 年間休日:117日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:昼食費補助あり※会社指定の弁当注文時に限る 所得補償制度あり(2年目以降、保険加入による) 会社所有の賃貸物件の紹介(社員価格あり) 退職金制度(勤続3年以上) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:6ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3~6ヵ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年10月21日時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
|
||||||||||||||||
平均勤続年数 | 11.0年(2024年10月21日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.0歳(2024年10月21日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:本人の年齢や経験に合わせた研修内容を検討し、実施しています。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:工場作業における資格取得は支援制度があります。
事務系職種については、上司へ個別に相談するようになっています。 |
||||||||||||||||
メンター制度 | あり:入社3年間は、半年に1回程度メンターによる面談を実施します。
メンターは、メンター研修を受講した総務部員が行います。 |
||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし:キャリアコンサルタントはいませんが、上司との1on1の中で相談可能です。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 17.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
役員、外国人実習生、パート含む
男女共に取得実績があります |
||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2024年10月21日時点)
|
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
---|
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から、ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。詳細は決まり次第、リクナビの「採用情報」画面にて、ご案内します。 |
---|
※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。