| 大学卒:営業 | 1~5名 | 
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 64名 | 
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 | 
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| 初年度 月収例 | 月21万円程度(月給制) | 
| 選考例 | 
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| 応募・選考時 提出書類 | エントリーシート | 
| その他の ポイント | 有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり | 

| 職種 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 | 
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】製造技術職 生産設備のオペレーター業務をお任せいたします。 原料の準備から生産、出荷まで、 モノづくりの重要なポジションとなります。 (2)【正社員】総合職 ルート営業…樹脂製品の受注対応や顧客訪問、相談対応をおこないます。 技術業務…押出成形のカギを握る金型や試作品作成などの設計開発をおこないます。 | 
| 応募資格 | (1)【正社員】製造技術職 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2020年3月~2025年3月 卒の方) (2)【正社員】総合職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) | 
| 勤務地 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 栃木、大阪、奈良 | 
| 勤務時間 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30 備考:※実働8時間 ※工場勤務は一部シフト制あり 【シフト例】 ※2交代制の場合 8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間) 20:00~翌5:00(実働8時間/休憩1時間) | 
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 | 
| 給与 | (1)【正社員】製造技術職 短大/高専 卒業見込みの方 月給:205,000円 専門 卒業見込みの方 月給:195,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:215,000円 (2)【正社員】総合職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:220,000円 | 
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 年1回 備考:6月 | 
| 賞与 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 年2回 備考:6月、12月 ※業績による | 
| 休日・休暇 | (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 完全週休2日制(土曜日、日曜日) 年間休日:120日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:◇年次有給休暇(初年度10日) ◇特別休暇 | 
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生:◆交通費支給 ◆食堂設置 ◆役職手当 ◆育児休暇 ◆産後休暇 ◆年末年始休暇 ◆資格取得手当 ◆退職金制度有 ◆勤労者財産形成貯蓄(財形貯蓄) ◆夏季休暇 ◆特別休暇 ◆リロクラブ「福利厚生クラブ」会員、 ◆サークル活動 ◆カツロン・ファーム(自社管理農場) ◆社員互助会制度 ◆社員旅行 各種手当:◇家族手当 ◇加算住宅手当 ◇役職手当 ◇交通費全額支給 | 
| 試用期間 | ■期間 (1)【正社員】製造技術職(2)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし | 
| 研修・見習い期間 | なし | 
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | 
 (2024年1月1日時点) | ||||||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | - | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:◇内定者通信講座 ◇新入社員研修 ◇安全衛生教育 ◇外部研修受講制度 ◇新任管理職研修 ◇各種技能講習 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:◇規定に定めて一部補助あり | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 12.1時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 16.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 
 (2022年度実績) | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | - | 
| 受動喫煙対策 | ― | 
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 | 
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up 
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up 
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 | 
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年10月31日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。