株式会社長谷工シニアウェルデザインハセコウシニアウェルデザイン

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株式会社長谷工シニアウェルデザイン

【長谷工グループ】有料老人ホーム・高齢者向け住宅の企画・運営

業種	福祉・介護住宅／建設／その他サービス
本社	東京

インターンシップ＆キャリアの評価（10件～20件）

総合評価
4.93
評価が高い項目
人事とのやりとり 4.98

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ブランシエール蔵前　室長
高田美保子

【出身】立正大学短期大学部　社会福祉学科卒
【年収】非公開

これが私の仕事	適度な距離感で心配り様々なご経験を重ねてこられたお客様に、穏やかで、少しだけ刺激的なご生活を送っていただくための空間創りが私たちの仕事です。決して出過ぎず、程よい距離感で接することで、心地の良い空間を創り出します。先輩方に躾けていただいた「おもてなし」の心を大切にしつつ、「お客様に楽しんでいただくために、まず自分たちが楽しむ」をモットーに、働く環境創りにも注力しています。

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	笑顔のお返し・開業から8年間携わった事業所から、他事業所に異動が決まり、ご入居者、ご家族様にご挨拶した際に「いつも笑顔のあなたが行く先の施設の方は幸せね」と涙ながらに言っていただいたことが、20年以上勤めてきた中で、最も嬉しかったことです。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・単純に「ご入居者の笑顔」、「ありがとう」のお言葉

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	ホテルライクなサービス当時、有料老人ホームの存在はまだ珍しく、活き活きとしたご入居者の姿とホテルライクな環境とサービスを提供している先輩方を見て、介護だけではない幅広い経験が出来る会社と感じたため。

これまでのキャリア	介護スタッフ(約13年)　ケアマネージャー(介護スタッフ間に約2年)　総務(2年)　管理職(12年)

この仕事のポイント

	介護福祉士
	生活にプラスアルファな喜びや潤いを提供していく仕事
	特定のお客様と長いおつきあいが続く仕事
	高齢者と接する機会が多い仕事
	人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事
	ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

やりたい仕事が必ずしも向いている仕事とは言えないかもしれませんが、仕事を長く継続するにあたっては、働く環境や仲間が大切であるということを忘れずに、その会社の空気感、働いている人達の第一印象を大切にすると良いと思います。

株式会社長谷工シニアウェルデザインの先輩社員

職員とのコミュニケーションが大事

ブランシエール港北2　ケアデザイン　サブリーダー
加藤冬子
法政大学現代福祉学部　福祉コミュニティ学科

介護スタッフとして、ご入居者の自立支援や地域参加をサポート

ウェルミー上目黒　ケアサブリーダー
近藤智洋
東洋大学社会学部社会福祉学科

運営の質を上げる

未来の介護デザイン室　室長
藤田裕之
東京福祉大学社会福祉学部

ご入居者の生活全般のお手伝い、スタッフ教育、シフト作成

ブランシエールケア溝の口　ケアデザイン　リーダー
堀口綾乃
東京福祉大学社会福祉学部　社会福祉学科

スタッフと一緒により良いケアを考える仕事

ブランシエール港北　ケアデザイン　ケアサブリーダー
野沢珠未
東海大学文学部心理社会学科

毎日のお手伝い

ブランシエールケア都島　ケアデザイン　サブリーダー
松下加奈
関西福祉科学大学社会福祉学部　社会福祉学科

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