株式会社リンクレア
| 業種 |
情報処理
ソフトウェア／コンサルタント・専門コンサルタント／教育関連
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|---|---|
| 本社 |
東京
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私たちはこんな事業をしています
リンクレアは情報システムの構築をコアに、コンサルティング、教育へと大きく領域を拡げ事業展開しています。
1970年の設立以来、「真の独立系企業」として、幅広い業種・業態のお客様から納得と信頼を頂くための努力を重ねてきました。
「圧倒的顧客志向」の信念の下、お客様が抱える課題に対して、ただソリューションを提供するだけでなく、新たな価値の創造に向けて共に取り組むパートナーであり続けることを目指しています。
当社の魅力はここ!!
自分らしく仕事・人生を楽しもう
型にはまらない人ってカッコイイと思いませんか？私たちは一人ひとりが自分らしく、そして楽しく仕事をしている会社でありたいと願っています。入社後も会社人間になって欲しいとは思っていません。当社ではいろいろな考えを持った社員が、一丸となってビジネスに取り組んでいます。採用方針はズバリ人物重視。今のあなただけでなく、5年後・10年後のあなたの可能性に期待しています。自分らしく仕事・人生を楽しみたいあなた、ご応募お待ちしております！
ＯＫ Ｔｏ Ｆａｉｌ
「失敗を恐れずに挑戦することが大切」リンクレアにはそんな企業風土があります。ITを取り巻く環境は常に激しく変化しています。だからこそ、我々は「ＯＫ Ｔｏ Ｆａｉｌ」を合言葉に、挑戦することをやめません。誰だって失敗すると怖くなり、次の挑戦に二の足を踏んでしまいます。しかし、失敗は挑戦した証拠です。挑戦しなければ今以上の成長は見込めません。何より大切なのは、自ら楽しみ成長しようとする意志です。一歩でも前へ、一つでも上へ、自分を高めていこうとする気概なのです。
ライフ・ワーク・バランス「仕事も遊びも一流（一生懸命）
「人生を粋に、社員が輝く時間を創る。」を合言葉として、2016年10月より働き方改革の全社運動「Ｌ-ＳＭＡＲＴ」が始動しました。人生を楽しむためには、ＨＥＡＬＴＨ、ＷＯＲＫ、ＳＴＵＤＹ、ＰＬＡＹの４つのバランスが重要です。時に大いに休息をとり、リフレッシュすることが健康な自己成長にもつながります。毎週水曜日はノー残業デーとし、月ごとにL-SMART Holiday(有給休暇取得奨励日）を設定しています。その他、プレミアムフライデー、1時間単位の有休取得、テレワーク推進、スポーツ推進、社員交流イベント開催、等々、仕事と育児の両立や、自分の体調に合わせた「ライフ・ワーク・バランス」の実現のための環境整備を行っています。
会社データ
| 事業内容 | 【ITコンサルティング】
“変らないものは何か、変えてはならないものは何か、変えなければいけないものは何か” 実現方式（IT）がどれだけ進化しようとも「追求するもの」＝「真のニーズ」は普遍です。 リンクレアは、単なる手段ではなく、実践の中で築き上げたノウハウのかたまりである「CANVASシリーズ」を武器に、お客様と一体となって「真のニーズ」を具現化するプロセスを強力に推進していきます。 【システム構築】 50年にわたり独立系ソフトウェア開発ベンダとして培ってきた多種多様なアプリケーション開発実績に加え、特化組織を設けて取り組むクラウドプラットフォームの活用により、お客様1社1社の経営を支える最適なサービスをオーダーメイドで提供しています。 【人財育成】 これまでリンクレアが現場で培ってきた豊富な経験や知識をベースにし、単なる技術の継承だけではなく、普遍的な「ものの見方・考え方」を大切に、IT力(Technological)・プロジェクト経営力(Managerial)・人間力(Human)の側面からバランスの取れた質の高い教育サービスを提供します。 【DX(デジタルトランスフォーメーション)に向けた新たな取り組み】 変化の激しいDX時代に向けて、デジタル技術の提供だけではなく、サービスやビジネスの新たな価値の発見、他業種とのコラボレーションを通じた新たな気づきをお客様と共に創っていきます。 |
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| ３つの強み | 【現場力】
リンクレアにとって、現場はプロジェクトです。月間400件を超えるプロジェクトは、全てお客様の価値を向上させる目的を持ち、そして有期的で、さらに決して同じものは一つとしてありません。そのプロジェクトという現場の中で、お客様と共に知恵とアイデアを紡ぎ出しお客様の競争力に直結する「価値」を提供しています。 【人財力】 リンクレアの力の源泉は「人」です。プロジェクトの成功の鍵は、ＩＴ力(Technological)、人間力(Human)、そしてプロジェクト経営力(Managerial)を兼ね備えた技術者の存在だと考えています。この３つの能力を伸ばす仕掛けを、企業文化と呼べる域に近づける努力をし続けることによって、強い職人集団を創り上げています。 【組織力】 リンクレアには拠りどころにする哲学があります。それは、日々の実践を通して得た経験を、単なる経験で終わらせることなく、ノウハウとして集約し、ものの見方・考え方にまで体系化する本能とも言える習慣です。経験を技術基盤に盛り込み、利活用するだけではなく、体系化したものの見方・考え方をコンサルティングサービスや教育サービスとしてお客様に還元する、この仕組みが大きな組織力になっています。 |
| 組織の特徴 | リンクレアは年功序列ではなく、成果主義・実力主義の会社です。
リンクレアでは常時200社のお客様とのお取引があり、約400プロジェクトが稼働しています。 プロジェクトの規模や難易度が様々あるからこそ、社員それぞれのスキルに適したステージ（仕事・役割）を用意できるのです。 技術職は「AW（Algorithm Wizard）」、営業職は「YOU（YOUng sales）」からスタートし、3～5年を目安にステップアップしながら、それぞれの7段階の社内資格に挑戦していきます。 入社2～3年目からプロジェクトリーダを任される社員もおり、少しずつより高い目標をクリアしていくことを繰り返すことでリンクレア社員は成長していくのです。 |
| 設立 | 1970年1月10日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福留 由文 |
| 資本金 | 5億7,500万円 |
| 売上高 | 129億9,194万円（2024年3月期）
121億0,682万円（2023年3月期） 117億2,717万円（2022年3月期） |
| 経常利益 | 12億0,684万円（2024年3月期）
8億6,355万円（2023年3月期） 10億1,400万円(2022年3月期) |
| 社員数 | 542名（男性407名、女性135名）（2024年4月現在） |
| 平均年齢 | 36.2歳（2024年3月現在） |
| 事業所 | 品川オフィス（本社） ：東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー
関西オフィス ：大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル 九州オフィス ：福岡県福岡市博多区博多駅東1-13-6 いちご博多イーストビル 名古屋オフィス ：愛知県名古屋市中区栄4-2-29 JRE名古屋広小路プレイス 表参道Base ：東京都渋谷区神宮前4-9-16 |
| 関連企業 | 株式会社リンプレス
株式会社エスエルシー 株式会社ビジネスコンサルタント 株式会社ユニリタ |
| 主な加盟団体 | 一般社団法人 日本経済団体連合会
一般社団法人 情報サービス産業協会（JISA） 一般財団法人 日本情報経済社会推進協会（JIPDEC） 一般社団法人 保健医療福祉情報システム工業会 一般社団法人 Fintech協会 一般社団法人 IT産業懇話会 一般社団法人 スマートシティ・インスティテュート ITA（Information Technology Alliance） 障害者スポーツ選手雇用センター シーズアスリート |
| 主なお取引先 | アコム(株)、(株)アサヒ緑健、(株)イオンファンタジー、伊藤忠テクノソリューションズ(株)、伊藤ハム米久ホールディングス(株)、エイベックス・ファンマーケティング(株)、auカブコム証券(株)、(株)エクシング、エステー(株)、(株)エムアンドシーシステム、MSD(株)、大阪ガスリキッド(株)、オージス総研(株)、(株)カジマアイシーティ、(株)関電システムズ、(株)紀伊國屋書店、サッポログループマネジメント(株)、GMOフィナンシャルホールディングス(株)、(株)ジェーシービー、シスメックス(株)、シミックソリューションズ(株)、商船三井システムズ(株)、(株)杉孝グループホールディングス、(株)セブン銀行、セントワークス(株)、ソフトバンク(株)、大成建設(株)、(学)大東文化学園、大和ハウス工業(株)、(株)ツカダ・グローバルホールディング、東亜レジン(株)、東急不動産(株)、(株)東横インIT集客ソリューション、TOPPAN(株)、(株)トヨタシステムズ、豊田通商システムズ(株)、西日本高速道路エンジニアリング関西(株)、日新火災海上保険(株)、日清製粉(株)、(株)日テレWands、(公社)日本財団、(株)日本HP、能美防災(株)、(株)野村総合研究所、パーク二四(株)、(株)ハウスメイトパートナーズ、パナソニック環境エンジニアリング(株)、フジッコ(株)、文化シヤッター(株)、みずほ証券(株)、(株)三菱UFJ銀行、山崎製パン(株)、ヤマザキマザック(株)、(株)ヤマハミュージックエンタテインメントホールディングス、楽天カード(株)、レイズネクスト(株)、(株)ロッテ、わらべや日洋食品(株)、他 |
| 【WEB開催】 | 今年度の当社の会社説明会は、皆様の健康と安全確保を最優先に考えた結果、「WEB形式」にて開催することに致しました。 |
