日本商工株式会社
ニホンショウコウ
2026

日本商工株式会社

総合商社/通信インフラ/KDDI代理店/インターネット関連/OA機器
業種
商社(総合)
商社(電機・電子・半導体)/商社(事務機器・OA関連)/通信
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
コールスタッフ(大卒・大学院卒) 6~10名
コールスタッフ(短大・専門・高専卒) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

コールスタッフ(大卒・大学院卒)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、20代社員比率30%以上

コールスタッフ(短大・専門・高専卒)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、20代社員比率30%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

メインである国内事業を強化しつつ、グローバルな成長を目指すにあたり
当社が求めているのは以下のような方です。

◆向上心・チャレンジ精神を持っている
◆コミュニケーション・チームワークを大切にできる
◆夢や目標がある
◆働く目的が明確である

必要な知識やスキルは、研修や実務を通して身に付けられます。
上記で挙げた志向をお持ちであれば、人一倍のスピードで成長していけるでしょう。

◆自分に出来る仕事や、やりたい事が見つかっていない

このような、自分の可能性を広げたいという方にも
ぜひ当社の門をたたいてほしいと思います。

本社での研修(1ヶ月)終了後は、
各部署で活躍する、経験3~5年目の年齢の近い先輩社員がマンツーマンで育成。
まっさらな状態から、着実に成長していける環境を整備しています。

また、将来的に様々な職種へチャレンジすることも可能。
幅広いキャリアアップを目指していただけます。

学歴は重視しておらず、短大・専門・高専卒の先輩社員も多数活躍中です。
例えば販売職ですとお客様とのコミュニケーションがとても大事になりますので、
学生時代のアルバイト経験、一生懸命取り組んだ事などが活かされる職種でもあります。
面接ではそういった経験を是非お聞かせいただければ幸いです。

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】販売職(3)【正社員】コールスタッフ
仕事内容 (1)【正社員】営業職
法人向けの携帯電話やオフィス用品などをメインとする法人営業
まずは既存顧客へのルート営業でスキルを磨いていただきます。
(2)【正社員】販売職
携帯電話スマートフォンの販売業務
来店されたお客様への接客対応や電話対応をお任せします。
(3)【正社員】コールスタッフ
KDDIユーザーに、KDDIが取り扱っているサービスのご案内をお任せします
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】販売職(3)【正社員】コールスタッフ
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 東京
 備考:渋谷本社勤務【東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル2F】
(2)【正社員】販売職
 神奈川
 備考:auショップ勤務
◆横浜いずみ店/横浜市泉区和泉中央北2-16-33 安西ビル1F(「いずみ中央駅」「立場駅」より徒歩5分)

(3)【正社員】コールスタッフ
 福岡
 備考:福岡支社勤務【福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル11F KDDI福岡テレマーケティングセンター内】
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
(2)【正社員】販売職
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 勤務時間帯目安:9:45~19:15
 備考:9:45~19:15(実働8h/昼休憩1h、別途休憩有 ※合計1h30m)
(3)【正社員】コールスタッフ
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 勤務時間帯目安:9:50~19:10
 備考:(実働8h/昼休憩1h、別途休憩有 ※合計1h20m) 
採用ステップ&スケジュール 説明会日程は「説明会・面接予約」よりご確認くださいませ。
選考は随時行っていきます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:205,000円(一律手当含む)
  ※基本給:170,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:220,000円(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円
(2)【正社員】販売職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:206,000円(一律手当含む)
  ※基本給:181,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:210,000円(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円
(3)【正社員】コールスタッフ
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 【月給+収益分配金】
  月給:206,000円(一律手当含む)
  ※基本給:156,000円

  収益分配金:営業成績による(0円~7万円程度)

 大学/大学院 卒業見込みの方
 【月給+収益分配金】
  月給:216,000円(一律手当含む)
  ※基本給:166,000円

  収益分配金:営業成績による(0円~7万円程度)

 備考:◆残業はないため、(1)(2)(3)いずれも給与に
「みなし残業代(固定残業代)」は含みません。
残業が必要な際は上長の許可制で、別途残業代を支給します。
手当 (1)【正社員】営業職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:5,000円(固定給に含む)
 一律営業手当:20,000円(固定給に含む)
 一律都市勤務手当:10,000円(固定給に含む)

 通勤手当は別途支給(上限月40000円)
(2)【正社員】販売職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:5,000円(固定給に含む)
 一律都市勤務手当:10,000円(固定給に含む)
 一律販売手当:10,000円(固定給に含む)

 通勤手当は別途支給(上限月40000円)
(3)【正社員】コールスタッフ
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:10,000円(固定給に含む)
 一律営業手当:25,000円(固定給に含む)
 一律研修手当:15,000円(固定給に含む)

 通勤手当は別途支給(上限月40000円)
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】販売職(3)【正社員】コールスタッフ
 年1回
 備考:4月(人事評価による)
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】販売職(3)【正社員】コールスタッフ
 年2回
 備考:業績による(入社から13ヶ月後より支給)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 週休2日制(土日祝祭日)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 ※入社6ヶ月経過後付与
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
(2)【正社員】販売職
 週休制(希望に応ず)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 ※入社6ヶ月経過後付与
 休暇制度:産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
(3)【正社員】コールスタッフ
 週休制(交替制)
 年間休日:110日
 有給休暇:10日
 ※入社6ヶ月経過後付与
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】販売職(3)【正社員】コールスタッフ
 期間:半年(新人研修)下記詳細あり
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 8人 4人 50.0%
2021年度 13人 6人 53.8%
2020年度 3人 1人 66.6%
(2024年3月6日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 4人
2022年度 0人 8人
2021年度 1人 12人
3年以内男性採用割合:4.0%
3年以内女性採用割合:96.0%
平均勤続年数 8.3年(2024年3月6日時点)
平均年齢 34.3歳(2022年4月時点)
※上記は本社・auショップの場合
※福岡支社の平均年齢は32.6歳
研修 あり:<新人研修>
◆コンプライアンス
個人情報保護の基礎知識、プライバシーマーク

◆ビジネスマナー
正しい敬語の使い方、電話対応、来客対応、名刺交換、
ビジネス文書(社外・社内・メール)

◆専門知識
各商材の商品・サービスの知識
各種契約手続き、ロールプレイング

<外部研修>
◆社員の適性に合わせ、
 東京商工会議所主催などの外部研修に参加
◆各商材元主催の外部研修に参加

<OJT>
◆習熟度に合わせ、最長2年先輩に同行。
 あなたのペースでじっくりと学べる。
自己啓発支援
メンター制度 あり:各部署の3~5年目の年齢の近い先輩社員が1対1でつきます。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:auショップスタッフ資格試験
月平均所定外労働時間 0.5時間(2021年度実績)
※上記は本社・auショップの場合
※福岡支社の月平均所定外労働時間は12.14時間
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 2人3人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 40.0%
管理職 8.0%
(2024年3月6日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

青山学院大学、桜美林大学、嘉悦大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関西外国語大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州産業大学、九州大学、京都文教大学、近畿大学、久留米大学、慶應義塾大学、国学院大学、国士舘大学、佐賀大学、下関市立大学、白百合女子大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、帝京短期大学、帝京大学、東北大学、東洋大学、長崎県立大学、長崎国際大学、日本文理大学、フェリス女学院大学、福岡工業大学、福岡大学、文星芸術大学、法政大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、山口県立大学、横浜国立大学、立正大学、立命館大学
山口福祉文化大学、日本経済大学、

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
東京、神奈川、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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