業種 |
信用金庫・信用組合・労働金庫
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本社 |
静岡
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総合職 | 31~35名 |
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気になる登録人数 | 252名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 31~35名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績表 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
金融業務全般(営業、窓口、融資、事務) |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
静岡 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | 書類審査(履歴書の提出)
一次選考:WEB面接 二次選考:筆記試験(適性検査・一般常識)グループ面談 最終選考:個別面接(役員) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:188,000円 ※基本給:188,000円 高専 卒業見込みの方 月給:175,000円 ※基本給:175,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:222,000円 ※基本給:222,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
職務手当、家族手当、通勤手当、時間外勤務手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:(6月、12月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
土曜・日曜・祝日 年間休日:120日 有給休暇:10日~10日 ※初年度10日、以後毎年2日ずつ増加し20日を限度 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:土曜・日曜・祝日・年末年始 リフレッシュ休暇(最大10連休、取得率100%) 育児休業、介護休業 その他慶弔特別休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
社内制度:信用金庫年金、職員預金、財形貯蓄、職員融資 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:50.9%
3年以内女性採用割合:49.1% |
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平均勤続年数 | 17.5年(2022年3月31日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:入庫後1ヶ月の新入職員研修
配属店でのサポーター制度 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得に対する奨励金
通信講座修了に対する奨励金 |
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メンター制度 | あり:違う支店の職員に相談ができます。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入庫3年次にキャリアコンサルタントと面談をします。 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 5.4時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.4日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2022年3月31日時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |