東京・総合職 | 46~50名 |
---|
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
---|
採用人数 | 2025年卒予定 46~50名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月26万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
副業可、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補) |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
配送クルーとして自分のコースを持ち、お客様へ荷物を届けます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
関東エリア 東京 備考:エリア:東京23区内 ※1年目は希望勤務地への配属可能 関西エリア 大阪 備考:エリア:大阪市内 ※1年目は希望勤務地への配属可能 東海エリア 愛知 備考:エリア:名古屋市内 ※1年目は希望勤務地への配属可能 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
【変形労働時間制】 総労働時間(1週間):40時間~40時間 備考:8:00~20:00 ※休憩1時間 ※勤務時間は営業所のシフトによります。 |
職種・仕事内容の詳細 | 配送クルーとして自分のコースを持つのが特徴。
コース設計や集配の計画立て、配送のほか、「お客様の御用聞き」として何ができるか、若手のうちからどんどんアイデアを出せる環境です。そのチャンスをぜひ活かし、早期キャリアアップも可能! |
採用ステップ&スケジュール | ◆エントリー
↓ ◆説明会 ※WEB ↓ ◆一次選考(面接) ※WEB or 対面 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 3つの選考から選べる!?「エコ採用」実施! 個人の強みを生かして3つのテーマから選べる選考です。 面接時に好きな話題を選んでチャレンジ ※「エコ採用」に関しては説明会などでぜひご質問ください! ・「エコ」に興味があるなら… 「エコ選考」 ・「緑」「植物」が好きなら… 「緑選考」 ・「自転車」が好きなら… 「自転車選考」 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ ↓ ◆最終選考(面接・筆記試験) ※対面 ↓ ◆内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
給与・東京勤務 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:258,000円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:64,000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 給与・大阪勤務 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:246,000円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:61,000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 給与・名古屋勤務 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 月給:240,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:61,000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円(固定残業代含む) ※基本給:179,000円 固定残業代/月:61,000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律等級手当:8,000円(固定給に含む) 一律役職手当:7,000円(固定給に含む) 備考:等級手当 ※東京(8000円)・大阪勤務(6000円)のみ 役職手当 ※東京勤務のみ 結婚・出産お祝い金、役職手当、家族手当、住宅手当、営業手当、お年玉手当、時間外手当 手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律等級手当:8,000円 一律役職手当:7,000円 備考:等級手当 ※東京(8000円)・大阪勤務(6000円)のみ 役職手当 ※東京勤務のみ 結婚・出産お祝い金、役職手当、家族手当、住宅手当、営業手当、お年玉手当、時間外手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
年4回 備考:※昇給のタイミングであって必ず昇給するわけではありません |
賞与 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
年2回 備考:※業績に応じる ※最低保障5000円 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(配送クルー及び管理職候補)
【年間休日120日】 シフト制(月8~12日)GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:産休育休制度、介護休暇、慶弔休暇、交通費支給、社宅制度、制服・携帯貸与、時間外手当、団体保険、メンター制度、人事評価制度、人財紹介インセンティブ制度、健康サポート制度、社内研修、レクリエーション、部・同好会 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:77.4%
3年以内女性採用割合:22.6% |
||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 35.0歳(2023年4月25日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:入社後研修 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.7日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
|
||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | WEB 説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方へ参加に必要なURLをお送りしております。 |
---|
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |