株式会社ビット
ビット
| 業種 |
ソフトウェア
情報処理／インターネット関連
|
|---|---|
| 本社 |
愛媛
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| プログラマー・システムエンジニア | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 142名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
プログラマー・システムエンジニア
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月19万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、育休取得率90％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
----------------------------------------------------------------
当社には新人を会社全体で守り
一人前に育てようという風土があります。
入社時点ではプログラミングの知識がない方でも全く問題ありません。
未経験から活躍している社員もたくさんいます。（採用担当者も未経験でした！）
全学部全学科が募集対象です。
----------------------------------------------------------------
当社のつくるシステムはお客様のご要望を製品に反映させる「オーダーメイド」のシステムです。
ひとつひとつの案件に真剣に向き合い、モノづくりに対するこだわりを持って働く必要があります。
◎自ら学び成長しようとする姿勢がある人
◎物事に集中して取り組める人
は、プログラマー・エンジニアとして大きく飛躍できるでしょう！
また、当社はプログラマー・エンジニアが
お客様と直接対面して打ち合わせを行います。（コロナ禍ではリモート打ち合わせなどもありますが）
◎人と接することが好きな人
◎相手の話をしっかり聞くことができる「聞き上手」
であれば、お客様に寄り添い親身に接することができるはずです！
-----------------------------------
■選考フロー■
会社説明会 ※任意
▼
一次選考試験 （個人面接、筆記試験）
▼
最終選考試験 （個人面接）
▼
内定
-----------------------------------
会社説明会、一次選考試験、最終選考試験は、リクナビより予約可能ですが、
最終選考試験は、一次選考試験の結果が合格の方のみの予約となります。
会社説明会のご参加は任意のため、
一次選考試験から受けていただけます。
当社には新人を会社全体で守り
一人前に育てようという風土があります。
入社時点ではプログラミングの知識がない方でも全く問題ありません。
未経験から活躍している社員もたくさんいます。（採用担当者も未経験でした！）
全学部全学科が募集対象です。
----------------------------------------------------------------
当社のつくるシステムはお客様のご要望を製品に反映させる「オーダーメイド」のシステムです。
ひとつひとつの案件に真剣に向き合い、モノづくりに対するこだわりを持って働く必要があります。
◎自ら学び成長しようとする姿勢がある人
◎物事に集中して取り組める人
は、プログラマー・エンジニアとして大きく飛躍できるでしょう！
また、当社はプログラマー・エンジニアが
お客様と直接対面して打ち合わせを行います。（コロナ禍ではリモート打ち合わせなどもありますが）
◎人と接することが好きな人
◎相手の話をしっかり聞くことができる「聞き上手」
であれば、お客様に寄り添い親身に接することができるはずです！
-----------------------------------
■選考フロー■
会社説明会 ※任意
▼
一次選考試験 （個人面接、筆記試験）
▼
最終選考試験 （個人面接）
▼
内定
-----------------------------------
会社説明会、一次選考試験、最終選考試験は、リクナビより予約可能ですが、
最終選考試験は、一次選考試験の結果が合格の方のみの予約となります。
会社説明会のご参加は任意のため、
一次選考試験から受けていただけます。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】プログラマー
システムエンジニアが作成した設計書に沿ってプログラミングを行います。 (2)【正社員】システムエンジニア プログラムの設計を行っていただきます。主に要件定義から設計の上流工程の部分を担います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
愛媛 備考：本社(愛媛県松山市) |
| 勤務時間 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：178,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：20,000円～25,000円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 高専 卒業見込みの方 月給：178,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：20,000円～25,000円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：193,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：20,000円～25,000円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2021年2月支給） 月給：203,000円（固定残業代含む、一律手当含む） 固定残業代/月：20,000円～25,000円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律職務手当：25,000円（固定給に含む） 一律特別手当：30,000円（固定給に含む） 備考：親孝行手当（年1回：10,000円） 役職手当、職務手当、特別手当、資格手当、家族手当、非喫煙手当、親孝行手当(3月)、交通費（2km以上の場合※1万円上限） |
| 昇給 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
年1回 備考：7月 |
| 賞与 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
年2回 備考：8月、12月 賞与額は実績に応じて決定 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア
週休2日制（土日祝） ※月1回程度、土曜日の半日出勤あり (社内にてミーティングを行います) 年間休日：113日 有給休暇：10日～20日 ※入社後６ヵ月経過した時点で10日付与 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：各種特別休暇(結婚、忌引など) |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：定期健康診断、定期親睦会 松山市勤労者福祉サービス制度加入（半分会社負担） 資格取得バックアップ制度 研修制度：入社後研修 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】プログラマー(2)【正社員】システムエンジニア 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 13.9年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 37.6歳（2023年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修
|
||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得バックアップ制度
入社後取得した資格に対して、資格手当＋お祝い金を支給します。 ※社内規定に掲載された資格のみ対象 |
||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：新入社員１人に対して先輩社員１名がつき、
業務の指導・育成を担当し、サポートします。 |
||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年に一度、上司との面談を実施します。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 13.2時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.1日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | 実績なし | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
|
||||||||||||||||
その他の情報
採用実績校
茨城大学、愛媛大学、河原電子ビジネス専門学校、松山大学
松山ビジネスカレッジ
松山ビジネスカレッジ
詳細情報
- 主な募集職種
- IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系 - 主な勤務地
- 愛媛
- 応募資格
- 専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
