株式会社サガテクノ
サガテクノ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・工事部（塗装工） | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・工事部（塗装工）
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月19万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2025年3月に大学・短大を卒業予定の方
＜募集学部・学科＞
全学部・全学科
＜サガテクノが歓迎する人物像とは…＞
◎素直に物事を吸収できる人
…一流の職人になるためには、先輩から素直に学ぶ姿勢が必要です。
◎明るく元気な挨拶を心がけられる人
…挨拶は協力会社や職人さん、取引先と円滑な関係性を築く上で欠かせません。
◎会社の考え方に共感できる人
…私たちは「塗装工事もサービス業」と考え、より良いサービスを追求しています。
★サガテクノで一生懸命に頑張れば、この先も安定して食べていける技術・サービス力を身につけることができます。どんな時代でもお客様から選ばれる職人になりたいと思っている方は、ぜひエントリーの上で説明会にお越しください！
2025年3月に大学・短大を卒業予定の方
＜募集学部・学科＞
全学部・全学科
＜サガテクノが歓迎する人物像とは…＞
◎素直に物事を吸収できる人
…一流の職人になるためには、先輩から素直に学ぶ姿勢が必要です。
◎明るく元気な挨拶を心がけられる人
…挨拶は協力会社や職人さん、取引先と円滑な関係性を築く上で欠かせません。
◎会社の考え方に共感できる人
…私たちは「塗装工事もサービス業」と考え、より良いサービスを追求しています。
★サガテクノで一生懸命に頑張れば、この先も安定して食べていける技術・サービス力を身につけることができます。どんな時代でもお客様から選ばれる職人になりたいと思っている方は、ぜひエントリーの上で説明会にお越しください！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】工事部（塗装） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】工事部（塗装）
一戸建住宅、ビル、オフィス、学校、幼稚園、橋梁など、あらゆる建造物の塗装作業および施工管理を担当します。1年目から現場に出るので、工事の流れとスキルをスピーディに習得することができます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】工事部（塗装）
短大/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】工事部（塗装）
京都 備考：本社／京都府京都市右京嵯峨中山町35-1 ※U・Iターン歓迎／転勤なし |
| 勤務時間 | (1)【正社員】工事部（塗装）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ▼リクナビ2025よりエントリー
▼説明会に参加 ▼一次面接 ▼二次面接 ▼内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】工事部（塗装）
短大/大学 卒業見込みの方 月給：216,730円（固定残業代含む） ※基本給：190,000円 固定残業代/月：26,730円/18時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】工事部（塗装）
通勤交通費一部支給、引っ越し手当（5万円・新卒入社時のみ）、住宅手当（月額）、残業手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】工事部（塗装）
年1回 備考：個人の成績による |
| 賞与 | (1)【正社員】工事部（塗装）
年1回 備考：会社の業績による |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】工事部（塗装）
完全週休2日制（日曜・祝日）※祝日がない週は月～土いずれか1日休暇 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生・制度：社内表彰制度、iPhone支給、制服支給 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月10日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修その他研修あり | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 8.8日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
採用実績校
京都先端科学大学、京都橘大学、天理大学、龍谷大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 京都
- 応募資格
- 短大、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
