業種 |
陸運(貨物)
倉庫 |
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本社 |
広島、東京
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大学卒・総合職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 75名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
以下のいずれかの業務をお任せします。 物流管理業務:物流機能(保管・荷役・輸送・流通加工)全体の管理・コントロールを担当。 倉庫管理業務:センター倉庫棟において、荷役業務、保管・管理業務を担当。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
山形、茨城、東京、岐阜、兵庫、広島、佐賀 備考:東北配送センター/山形県寒河江市 関東ハブセンター/茨城県結城郡八千代町 八王子配送センター/東京都八王子市 中部ハブセンター/岐阜県安八郡輪之内町 関西ハブ第1センター/兵庫県小野市 関西ハブ第2センター/兵庫県神戸市 福山ハブセンター/広島県福山市 九州配送センター/佐賀県神埼郡吉野ヶ里町 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2026』からエントリー
↓ ■『マイナビ2026』の会社説明会より参加申込 ↓ ■選考会/適性検査・WEB面接 ↓ ■採用試験/役員面接、筆記試験 ↓ ■内定 |
提出書類 | 選考会:履歴書
採用試験:成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 月給:224,500円 ※基本給:224,500円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当 公共交通機関:全額支給 マイカー通勤:一部支給(月17500円まで) 残業手当(全額支給) 家族手当(月額)/配偶者12000円・子1人につき5000円 子3人目より10000円 単身赴任手当(月額)/20000円 地域手当(月額)/東京都1万8,000円、茨城県15000円、岐阜県・兵庫県12000円 転勤手当(月額)/1万4,000円 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
休日:日曜日 ※土曜日・祝日は振替休日によるシフト制 年間休日:125日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:(株)エフピコの社員持株会 確定給付企業年金 法定外労災 団体保険 会員制福利厚生制度 短時間勤務制度 通信教育補助制度 研修制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年12月6日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:●研修内容を要ご確認● | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:通信教育補助制度 | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年2月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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