株式会社クリスタルインターナショナル
クリスタルインターナショナル

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株式会社クリスタルインターナショナル

ブライダル/冠婚葬祭/結婚式場及びホテルの経営及び運営受託
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
ブライダル・冠婚葬祭
ホテル/外食・レストラン・フードサービス
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

私たちは、「お客様に最高に幸せな一日を創る」ことを使命とし、
そのためのさまざまなサービスを提供しています。
婚礼事業をメインフィールドとし、ドレスショップやホテル、レストランの運営なども展開。
プランナー、シェフ、サービスなど専任スタッフを置き、
お客様と初めての出会いから、ウエディング当日、そして後日まで。
しっかりとサポートしています。

当社の魅力はここ!!

待遇・制度

基本給+成果給制度なので頑張った分だけ稼げる制度です。

初任給はどの職種でも月給30万円スタート(一律手当含む)。さらに成果給制度を導入しており、頑張った分だけ稼いでいくことができます。全社員の平均年収は631万円とブライダル業界の中でも最高水準。2年目でも月給86万円を稼ぐスタッフや2年目~5年目の若手社員の平均年収も5,288,754円と高額です!

待遇・制度

「ここでしか描けないキャリア」を築くことができます。

入社後はフレッシュマン研修や若手社員研修、勤続5年毎のヨーロッパ研修、その道のプロフェッショナルを目指す部署別研修、さらに自己啓発制度では資格取得補助や外部研修の受講など成長機会が豊富にあります。当社では実力主義を徹底しており、社歴や経験に関係なく意欲や実力次第。ローキャリアでも重要なポジションに抜擢されることもあります。学んだことや得意なことを活かし早い段階でキャリアを築けるチャンスが広がっています。また、一人ひとりの個性を尊重し、あなたの強みやスキルを活かせるフィールドで思い切り活躍できるようサポート。「ここでしか描けないキャリア」を築くことができる、やりがいある環境です。

待遇・制度

ワークライフバランスを大切にした働き方

有給休暇は入社初月から20日付与、年に2回の10連休取得制度、四半期に一度の土日祝休暇制度などリフレッシュできる仕組みがたくさん!さらに時短勤務制度、土日休暇制度、子供の行事休暇制度など、子育て世代にウレシイ制度もたくさん!育児休暇は男性も1年間の取得実績あり!キャリアを諦めず、安心してライフイベントを迎えることができます。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

*ブライダルコーディネーター
 ┗おふたりのための結婚式をご提案
*ブライダルプロデューサー
 ┗準備期間中、おふたりと一緒に結婚式を作り上げるお仕事
*バンケットディレクター(ブライダルサービス)
 ┗結婚式当日、ゲストをおもてなしするお仕事
*ドレスアドバイザー
*フォトグラファー・映像クリエイター
*シェフ・パティシエ

会社データ

事業内容 結婚式場・ホテルの経営
婚礼附帯商品(衣裳・装花・プロデュース)の経営
ケーキショップの経営

■戦略アンビション:「この国を幸せ溢れる国にすること」
私たちが手掛けるブライダル事業は
一組の家族が生まれるお手伝いをしています。
事業を通して、幸せな家族が1組、また1組と
少しずつこの国に増えることにより、いつの日にか
この国を幸せ溢れる人でいっぱいの国にしたいと考えています。

このアンビションを実現させるため、
各式場では結婚式を挙げられたご家族をご招待し、
想いを伝え合っていただくイベント「HUG DAY」を定期的に開催。
「いつも笑顔で帰りを待っててくれてありがとう」
「家族のために頑張ってくれてありがとう」
…普段は言えない想いを改めて伝え合う場をつくっています。

結婚式が最終目的ではなく、
さらに「愛を育み続ける家族」になっていただくことを大切にしています。
設立 平成6年3月23日
資本金 5千万円
従業員数 600名
売上高 45億円(2019年度実績)
代表者 代表取締役社長 田村龍也
事業所 【東京都】 青山(本社)・銀座
【神奈川県】藤沢・横浜 [馬車道・関内]
【大阪府】 心斎橋・なんば
グループ企業 株式会社カサ・デ・アンジェラ
合同会社セラマジィ

連絡先

東京都港区北青山3-6-16
03-5413-6418(電話での対応はしておりませんので必ずメールにてお問合せください)
y.sato@raphaelchapel.com
採用担当
掲載開始:2025/01/27

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