コスメテックスローランド株式会社
コスメテックスローランド
2026

コスメテックスローランド株式会社

化粧品/医薬部外品/メーカー
業種
化粧品
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)/スーパー・ストア
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 営業職 1~5名
大学卒 製造職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒 営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
  • 説明会
    5月中旬
  • 面接
    5月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、英語を使う機会あり、20代社員比率30%以上、いろいろな職種を経験できる

大学卒 製造職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
  • 説明会
    5月中旬
  • 面接
    5月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・なにごとにも挑戦しようとする人
 ・失敗を恐れない人
 ・前向きな人
 ・なにごとも素直に受け止められる人
 ・相手の立場に立って物事を考えられる人

弊社では人物重視の採用を行っております。学歴や今までの経験ではなく、面接でお会いしてお話しをした
お人柄を見て一緒に働きたい、弊社で働きたいと思ってくれているかをみて選考させていただきます。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
お客さまとの折衝やコンセプト立案、PR、生産工程の調整、在庫管理、製造、品質管理、海外企業との折衝、庶務、労働管理などを担当していただく予定です。
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京
 備考:本社、工場
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00
 備考:本社勤務:8:00~17:00(実働8時間/1日)
成田勤務:8:45~17:00(実働7.25時間/1日)

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方


 備考:2024年改定後の最低賃金を満たす給与額を支給いたします。
以下は2024年最低賃金改定前の給与です。
大卒月給:230000円
大学院卒月給:235000円
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 本社勤務:土曜日・日曜日・祝日・年末年始・有給休暇121日
成田勤務:隔週土曜日・日曜日・祝日・年末年始・有給休暇、年間休日91日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:社宅、社員旅行、厚生会、退職金制度など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:入社後3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 8人 1人 87.5%
2022年度 11人 2人 81.8%
2021年度 7人 5人 28.5%
(2024年5月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 4人
2022年度 4人 7人
2021年度 2人 5人
3年以内男性採用割合:38.4%
3年以内女性採用割合:61.6%
平均勤続年数 8.2年(2024年5月1日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員研修(集合研修及び配属先でのOJT)
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人4人
取得対象者数 4人4人
育休取得率 25.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、麻布大学、足利工業大学、茨城大学、いわき明星大学、大阪学院大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、学習院大学、学習院女子大学、北見工業大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、札幌大学、札幌学院大学、淑徳大学、女子美術大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、高千穂大学、多摩美術大学、第一薬科大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、鶴見大学、帝京大学、東海大学、東京女子大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、同志社大学、中村学園大学、名古屋外国語大学、日本大学、法政大学、北海道大学、明治大学、山形大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、生物・生命科学系、化学・物質工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
千葉、東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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