業種 |
コンサルタント・専門コンサルタント
不動産/住宅/建材・エクステリア/商社(建材・エクステリア)
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本社 |
千葉、東京
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企画営業職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】企画営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】企画営業職
営業の仕事にチャレンジしていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】企画営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】企画営業職
千葉 |
勤務時間 | (1)【正社員】企画営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00 |
給与 | (1)【正社員】企画営業職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:230,000円(固定残業代含む) ※基本給:197,313円 固定残業代/月:32,687円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:240,000円(固定残業代含む) ※基本給:205,891円 固定残業代/月:34,109円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:260,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:205,891円 固定残業代/月:34,109円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:固定残業22時間34,109円+院了一律手当20,000円分含む |
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手当 | (1)【正社員】企画営業職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 一律手当合計金額:0円 大学院 卒業見込みの方 一律手当合計金額:0円(固定給に含む) |
昇給 | (1)【正社員】企画営業職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】企画営業職
年3回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】企画営業職
完全週休2日制(毎週火曜日・水曜日) 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・オフィスおかん オフィスの一角に冷蔵庫・専用ボックスを設置し、健康を意識したご飯が食べられる“置くだけ社食サービス”です! |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】企画営業職 期間:6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - |
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - |
平均勤続年数 | 5.5年(2022年時点) |
平均年齢 | - |
研修 | あり:制度あり
・内定者研修 ・新入社員研修 ・管理職研修 ・全社員研修 ※全新入社員に対し、外部研修機関による新入社員研修あり。 配属確定後、社内にてOJT研修あり。 |
自己啓発支援 | あり:制度あり
不動産キャリアパーソン及びFP技能士の取得推奨。合格者には受験支援有り。 宅地建物取引士試験合格に向け、社内にて勉強会を行います。また、宅地建物取引士、建築士資格保持者には資格手当が支給されます。 |
メンター制度 | あり:制度あり
メンター・メンティのバディを組み、月に1~2回のメンター面談や食事会などを実施しています。 |
キャリアコンサルティング制度 | あり:制度あり |
社内検定等の制度 | - |
月平均所定外労働時間 | 17.9時間(2022年度実績) |
有給休暇の平均取得日数 | 9.9日(2022年度実績) |
育児休業取得者数(男女別) | - |
役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |