四国労働金庫

四国ろうきんは労働金庫法にもとづいて運営される営利を目的としない福祉金融機関です。暮らしに役立つサービスを提供するなど、働く人の生活応援を目的に運営されています。労働組合や生活協同組合などの会員が、1会員1票制により平等な立場で運営に参加しているのが特徴。ただし、労働組合や生活協同組合の組合員以外でも、四国にお住まいの方なら、原則としてどなたでもご利用いただけます。また、四国ろうきんでは、お客様第一の運営を行っていくため、行動指針となる「クレド8カ条」を制定。金融のスペシャリストとしてお客様のお役に立つとともに、お客様満足度「四国ナンバー1」を目指しています。

ろうきん（労働金庫）は戦後、生活に困窮する労働者の生活を支えるための金融機関として誕生しました。現在では四国ろうきんを含め、13のろうきんが独立した事業体としてネットワークを形成し、全国に596店舗を設けています（2024年3月末現在）。ろうきんは預金や各種ローンなどの金融サービスを取り扱っているという点では、一般の金融機関とほぼ変わりません。しかし、利益の追求を事業の目的としていないという特徴があります。ろうきんが、お客様からお預かりした資金は会員の共有財産。資金運用による利益の余剰金は、住宅資金や結婚・教育資金などの融資に役立てるなど、お客様のための商品・サービスに活用して還元しています。

四国ろうきんでは「労働金庫健康経営宣言」を行い、健康経営に取り組んでいます。健康増進への取り組みを通じて、生産性の向上と活気ある職場づくりを目指しています。業務平準化に取り組んだ結果、2023年度の月平均残業時間は10.3時間、有給休暇の平均取得日数は15.17日と、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できる環境です。また、新入職員研修や入庫2年目研修、入庫3年目研修など、研修制度も充実。人材開発制度による各種資格試験の受験料や通信教育の受講料の補助、公的資格等取得祝金制度、カフェテリア制度による自己啓発費用の支給など、従業員の成長を支援する制度も設けています。