株式会社PPFパートナーズ
ピーピーエフパートナーズ
2026
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/商社(事務機器・OA関連)/各種ビジネスサービス
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・エンジニア職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・エンジニア職

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 11月下旬
  • エントリーシート
    締切 12月下旬
  • 説明会
    5月上旬
  • 面接
    5月中旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

◎「やってみたい!」というチャレンジ精神がある方
◎前例のない課題にも積極的に取り組んでいける方
◎自分の意見をしっかりと発信できる方

私たちは、そんな前向きな方と一緒に働きたいと思っています!

募集概要

職種 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
仕事内容 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
システム開発、評価テスト、キッティング、ヘルプデスクなどをお任せします。
応募資格 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2024年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 東京、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡
勤務時間 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):7時間45分~8時間
 勤務時間帯目安:9:30~18:00
 備考:※残業は月10時間以内
※担当案件により、勤務時間の変動あり
職種・仕事内容の詳細 【プロジェクト例】
◆商社向け販売管理システム(C#、SQLServer)
◆メーカー向け工程管理システム(PHP、MySQL)
◆工場向け機器連携管理ソフト(VB.NET、Oracle)
◆その他業務システム多数(Java、C++、VBA 等)
◆インフラ構築(サーバ・ネットワーク・DB等)
◆システム評価・テスト
◆各種運用支援
ほか
採用ステップ&スケジュール 会社説明会

実技選考

面接

内々定

※3週間~1か月半程度の選考期間を予定しています。
提出書類 エントリーシート
履歴書
応募資格補足説明 【募集対象】
理系大学院生
文系大学院生
理系学部生
文系学部生
短大生
専門学校生
既卒者

【募集学部・学科】
全学部・全学科
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:210,000円
昇給 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 年1回
 備考:評価に応じて査定を行い決定する
賞与 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 備考:業績に応じて判断
休日・休暇 (1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:126日
 有給休暇:10日~20日
 ※6か月後に10日付与。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:毎月「有休取得奨励日」の設定あり。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:時短勤務制度あり(従業員の生活環境に合わせて、時短勤務で働くことも可能です)。
入社直後から有休3日付与。
住宅手当あり。
家族手当あり。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 期間:6カ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】ITエンジニア(SE・PG)
 期間:1~2か月間
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 4人 0人 100.0%
2021年度 3人 0人 100.0%
2020年度 5人 3人 40.0%
(2023年11月24日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢 33.0歳(2022年12月14日時点)
研修 あり:エンジニア育成とITスキルの向上を目的に、社員教育を実施しております。経験豊富なベテラン社員が開発に必要なITスキルを基礎から教え、アプリケーションの作成、テストなど、開発現場を意識した質の高い研修を行っています。技術力以外にも、社会人マナーやビジネススキル研修も実施しており、コミュニケーション能力、プレゼン力、思考力も育みます。

【社内教育実施カリキュラム一例】
Visual Studio/C#
Java
PHP
HTML/CSS
JavaScript/jQuery
ビジネスマナー研修
コンプライアンス研修
情報セキュリティ研修
ビジネスライティング研修
OJT
自己啓発支援 あり:資格取得制度(受験料補助やテキスト補助)、読書支援制度(自己学習のために必要な書籍があれば会社負担で書籍を購入します)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

ECCコンピュータ専門学校、大阪IT会計専門学校、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪大学、大阪電気通信大学、関西大学、京都大学、近畿大学、県立広島大学、甲南大学、甲南大学大学院、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸市外国語大学、神戸市立工業高等専門学校、神戸大学、四天王寺大学、摂南大学、名古屋工業大学、名古屋工業大学大学院、奈良大学、新潟県立大学、HAL大阪、兵庫県立大学、広島工業大学、武庫川女子大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2024年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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