業種 |
福祉・介護
ホテル/旅行/食品/文具・事務機器・インテリア |
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本社 |
大阪
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介護職(大卒) | 16~20名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 45名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】介護職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職
一人ひとりに寄り添い、 様々なサポートをして頂きます。 1、日常を支える三大介護 2、施設での暮らしを豊かにする生活支援 3、法人イベントへの参加や、地域貢献活動 ※適性・希望に応じて異動も可能! |
応募資格 | (1)【正社員】介護職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】介護職
大阪 備考:全国転勤なし・東大阪市内のみ |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職
【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:※毎月1回 シフト提出 ※希望休申請可 【特養入所】 <早出> 7:30~16:00 <日勤> 9:00~17:30 <遅出>11:00~19:30 <夜勤>17:00~翌10:00 (休憩120分) 【デイサービス】 <日勤> 9:00~17:30 ※上記シフトは2026年4月より変更予定 |
採用ステップ&スケジュール | □■選考方法■□
1、Web1次面接 (20分) 採用担当との個人面接です。 あなたの魅力や想いを伝えて下さい♪ 2、Web 二次面接 (20分) 理事長との個人面接です。 学生のみなさんが驚かれる程に、 リラックスしてお話しできる面接です。 3、数日以内に、合否通知 →内々定! □■選考の特徴■□ ・集団面接なし ・書類選考なし ・エントリーシート不要 お人柄重視の選考です! 学歴は一切関係ございません◎ |
提出書類 | 履歴書のみ
提出方法:メールまたは郵送 →パソコン・手書き どちらでもOK |
応募資格補足説明 | 学部学科関係なく募集中です!
無資格・未経験の方も大歓迎◎ |
注意事項 | Web説明会にて、
選考の詳細をお伝えします! まずは説明会にご参加ください★ |
給与 | (1)【正社員】介護職
短大/専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:198,800円 ※基本給:181,800円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:221,900円 ※基本給:204,900円 大学院 卒業見込みの方 月給:221,900円 ※基本給:204,900円 備考:★具体的な給与のイメージ★ ・大卒 ・無資格&未経験 ・一人暮らしで自転車通勤 ・入職から半年後に夜勤開始(月5回) ・残業0時間 の場合は…? 【1年目】 月給:23万6千円 ~ 年収:341万円 ~ 【2年目】 月給:23万9千円 ~ 年収:400万円 ~ ※万が一残業が発生した場合は、 別途、プラスで全額支給します◎ 残業が基本的にないので、 モデル給与にも含んでおりません♪ |
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手当 | (1)【正社員】介護職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:0円~30,000円 一律住宅手当(賃貸):10,000円 一律夜勤手当(1回):7,000円 |
昇給 | (1)【正社員】介護職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】介護職
年2回 備考:年2回(7月・12月) 基本給×3.4カ月分~ ※評価により+αで支給あり \経験年数ごとに金額UP!/ |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職
完全週休2日制(シフト制) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※有給取得率100% 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:<希望休について> 休みたい日を事前に申請出来るので、 平日の推し活も、連休で旅行も可能♪ <夜勤について> 夜勤明けは、AM11:00に退勤します。 次の日は必ず休みなので安心! ★有休取得率:100% →気兼ねなくとれる環境◎ ★産休・育休取得率:100% →男性の育休取得率も100%です♪ 休みたい日を事前に申請出来るので、 連休で旅行に行くことも可能★ |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:【 管理栄養士監修の日替わりランチ 】 350円 ご飯・お味噌汁のおかわり自由 デザートつき♪ 【 資格取得支援制度 】 200万円まで全額負担 【 忘年会・ビアパーティー 】 参加・不参加は自由! ホテルを貸切って開催★ 豪華景品が当たると大好評♪ 【 制服貸与 】 最新バージョンの制服に変更! 医療ドラマでよく使われるデザイン◎ 新制服はインスタをご覧ください♪ |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年12月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:44.1%
3年以内女性採用割合:55.9% |
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平均勤続年数 | 10.1年(2024年12月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:■1年目
*新人研修 入職後1ヶ月間、同期研修を行います。 5月までは現場に入らず、 各部署をグループごとに回ります◎ 配属後は一人ひとりに先輩がつき、 現場で常にサポートします! ■2年目 資格取得支援研修 フローアップ研修 ■3年目 資格取得支援研修 リーダー研修 アソシエイト研修 等 ■4年目以降~管理職 管理者研修 資格取得支援研修 マネジメント研修 等 その他、様々な研修をご用意しております。 希望する外部研修の受講も可能! |
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自己啓発支援 | あり:資格取得支援制度
資格取得費用は当社負担 (上限:200万円迄) 合格した際には金一封と表彰あり! ・認知症基礎研修 ・実務者研修 ・介護福祉士、社会福祉士 ・介護支援専門員(ケアマネ) ・看護師・准看護師 ・理学療法士 ・保育士、保育教諭 等 |
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メンター制度 | あり:一人ひとりに先輩が担当につき、
現場配属後もサポートします! 困った事・分からない事があれば、 すぐに相談できる環境です◎ 「安心して働けています!」と、 新人さんから大好評の制度です♪ |
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キャリアコンサルティング制度 | あり:年2回
人事評価&個別面談あり 困っている事はもちろん、 今度の目標や、やりたい事も! なんでも話せる場を設けています。 \職員も納得の評価制度!/ |
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社内検定等の制度 | あり:スキルに応じた社内勉強会など、
キャリアアップの機会を提供! \3年間で国家資格がとれます♪/ |
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月平均所定外労働時間 | 1.9時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.7日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年時点)
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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