株式会社アイティーエス
アイティーエス
株式会社アイティーエス
システム構築・データコンサル／江守情報・北陸電力グループ
| 業種 |
ソフトウェア
情報処理／コンサルタント・専門コンサルタント
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|---|---|
| 本社 |
大阪
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| システムエンジニア職 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 261名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
システムエンジニア職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育児・介護制度利用率50％以上、女性管理職比率20％以上、転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
● システム開発の新たな技術を身につけてスキルアップを目指したい方
● 様々な業種のお客様の仕事に関わり、幅広い業務知識を身につけたい方
● より良い仕事のやり方を自分で考えて実現できるようになりたい方
● お客様の困りごと解決や要望を実現することに達成感を感じられる方
● 論理的思考力や正確さ・緻密さに自信がある方
学部・学科、プログラミングの経験などは問いません！
長期間の新人研修をはじめ、向上心のある人には成長していただける環境があります。
● 様々な業種のお客様の仕事に関わり、幅広い業務知識を身につけたい方
● より良い仕事のやり方を自分で考えて実現できるようになりたい方
● お客様の困りごと解決や要望を実現することに達成感を感じられる方
● 論理的思考力や正確さ・緻密さに自信がある方
学部・学科、プログラミングの経験などは問いません！
長期間の新人研修をはじめ、向上心のある人には成長していただける環境があります。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】システムエンジニア職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア職
一人ひとりに任される仕事と裁量が大きいからこそ、「もっと技術を身につけたい」「この課題を解決できるようになりたい」など、自分なりに目標を設定して仕事に取り組んでほしいと考えています。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】システムエンジニア職
大阪 備考：東京オフィスは営業拠点のため、システム開発業務は基本的に大阪本社にて行います。 業務都合により、お客様先での勤務となる場合もあります（業務請負、または準委任）。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】システムエンジニア職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） 備考：フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入しています。 標準時間は上記の通りですが、上司と相談の上で勤務時間を変更することができます。 清算期間：1ヵ月 総労働時間：所定労働日数（※）×7.5時間 ※所定労働日数＝当月の営業日数－休暇日数 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。
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給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】システムエンジニア職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：220,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：230,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】システムエンジニア職
超過勤務手当：超過時間に応じて支給 通勤手当 ：全額支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】システムエンジニア職
年2回 備考：7月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】システムエンジニア職
完全週休2日制（土日） 年間休日：120日 有給休暇：14日～20日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：有給とは別で、平日5日間連続で取得できる「特別連続休暇」があります |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア職 期間：6ヵ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：40.0%
3年以内女性採用割合：60.0% |
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| 平均勤続年数 | 12.2年（2023年10月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 39.5歳（2023年10月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修
（コンピュータシステムの基礎、アルゴリズム、データベース、プログラミングなど、入社から約5カ月間の基礎研修。 その後約2カ月間のOJTを含めると全体で約7カ月。） その他年代別研修、IT技術取得研修、資格取得研修あり。 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得報奨金制度：規定の資格を取得した際、報奨金として一時金を支給 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：入社時より年に１回上司と今後のキャリアについて相談をする機会があります。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 9.4時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 16.7日（2022年度実績）
特別連続休暇5日間を含みます
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月時点）
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その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | 3月から、Web上で説明会をライブ配信します！
[説明会・面接]からご都合の良い日程をご予約ください。 |
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採用実績校
大阪教育大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都精華大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、滋賀大学、同志社大学、奈良女子大学、立命館大学、龍谷大学
詳細情報
- 主な募集職種
- IT系
- 主な勤務地
- 大阪
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
