株式会社京葉情報システム

業種	ソフトウェア情報処理／コンサルタント・専門コンサルタント
本社	東京、千葉

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昨年の
採用情報

先輩社員

分散スキル開発部
K・K（23歳）

【出身】金城学院大学人間科学部　多元心理学科卒
【年収】非公開

これが私の仕事	オープン系の開発業務。お客様とのやり取りや納品まで担当。私の担当する業務は既存システムの改修案件が中心。機能を改修するために、書き換えるべき場所を突き止められると宝探しのようで楽しいです。初めて見るシステムの中から目標地点にだんだん近づいていく感覚や、目的の処理を問題なくできるようになったときは達成感があります。最終的に改修したシステムをリリースして、お客様へ使用感に問題がないかを確認。無事クリアできると、お客様の役に立てた実感が湧き、とても嬉しいです。

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	一つの案件をやり遂げたときの達成感。ショッピングサイト用リサーチツールの案件で、お客様と直接やりとりを行いながらソースコードを修正する機会がありました。現状のシステムの問題点や修正点をお客様と共有しつつ進めていきましたが、案件完了の際に感謝の言葉をいただけて、より一層達成感を得られました。自力で解決できない問題にぶつかった場合でも先輩社員に相談して解決できたときは、嬉しい気持ちと達成感で「また頑張ろう！」と思えます。

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	人柄重視の採用、キャリアに応じた研修制度が整った会社。入社の決め手は2つ。 1つめは面接時に採用担当と社長が、人柄をよく見ていると感じたことです。目先の技術・能力ではなく、どういったものの考え方をするのかを重視して判断しているように見えました。私は人柄重視の採用であれば職場の人間関係も良好になりやすいのではないかと考え、実際も社内の人間関係が良好だったので、これを決め手にしてよかったです。 2つめは研修が充実している点。新人には入社してすぐに外部研修が3ヶ月あり、初心者でもプログラミングに関する経験・知識を積めます。外部研修の後にも状況に応じて定期的に研修があるので、安心して入社できました。

これまでのキャリア	入社→社外研修(3ヶ月)→分散スキル開発部（現職・今年で1年目）【経験業務】・社外システム新規開発、修正案件

この仕事のポイント

	プログラマー
	日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
	目標をきちんと予定通り進めることが必要な仕事
	客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
	誰とでも親しくなれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就活中は目の前のことに必死で結果ばかりを気にしてしまい、つらくなることもあると思いますが、見失わないでほしいことがあります。
それは、「会社に勤めることで、自分のなりたい姿に近づけるかを考えること」です。

大きな夢でも小さな目標でもなんでも構わないので、「自分の仕事は自分のなりたい姿につながっている」と思えるだけで、日々の仕事に対するモチベーションが変わってきますよ！

ちなみに、私の理想像はいつでも自信を持って仕事をしていたいです。