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株式会社レイズエンジニアリング

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

OpenES
正社員

業種	自動車その他製造／商社（自動車・輸送機器）
本社	大阪

会社トップ採用情報

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

技術職／製造、製品設計開発、生産設備設計開発、品質管理、品質保証	6～10名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	10名以下

※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

技術職／製造、製品設計開発、生産設備設計開発、品質管理、品質保証

採用人数	今年度予定 6～10名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他のポイント	有休消化50％以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

「＜仲間とともに未来を描き、成長し、挑戦していく人材を求めています＞

■技術職／製造部門
2026年3月に大学院・大学・短大・専門を卒業予定の方
文理不問
◆ものづくりが好き
└クルマやレースへの興味は必須ではありません
◆キャリアゼロからエンジニアを目指したい方
└未経験だからといって諦めずにぜひトライしてください

■技術職／設計開発部門
2026年3月に大学院・大学・短大・専門を卒業予定の方
文理不問
CADやプログラミングに興味がある方、歓迎
ホイールの設計やホイールの強度解析、その解析に必要な３Dモデルの作成など
将来は自分で解析・検討して設計したホイールを世の中に誕生させて下さい

＜オリジナリティを生み出すものづくりへのこだわり＞

◆究極の鍛造ホイール工法を目指して、製品だけでなく製造設備・製造ラインも
自社設計・開発する徹底したものづくりへのこだわりがあってこそ。
鋳造ホイールを鋳造から全工程自社生産できる企業は当社を含め国内3社。
中でもデザイン金型工法ができるメーカーは世界でも数社のみです。

◆オリジナルブランド「VOLK RACHING」をはじめ、当社のホイール製品はオリジナリティ溢れる性能から、
世界中の車ファンに愛され進化を続けています。

◆当社が掲げる“職人気質”をモットーに ”Made in Japan”として
世界で評価される日本のモノづくりをもっと進化させませんか？

＜求める人物像としては＞
◎2025年4月～2026年3月に専門学校・短期大学・大学・大学院を卒業予定の方
※学部学科は不問です。

★人物重視の採用をしています！
まずはエントリーお待ちしております！

※職場見学も随時受け付けておりますので、ご興味のある方はぜひご参加ください。

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門
仕事内容	(1)【正社員】技術職／製造部門多くの設備がオードメーション化された環境で自動車用アルミホイールの製造業務 (2)【正社員】技術職／設計開発部門ホイールの設計やホイールの強度解析、その解析に必要な３Dモデルの作成など
応募資格	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　大阪、奈良
勤務時間	(1)【正社員】技術職／製造部門　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間15分）　備考：8：30～17：00　19：00～4：00 (2)【正社員】技術職／設計開発部門　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間15分）

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　短大/専門卒業見込みの方　　月給：201,800円（一律手当含む）　　※基本給：168,100円　高専卒業見込みの方　　月給：211,200円（一律手当含む）　　※基本給：172,500円　大学卒業見込みの方　　月給：220,700円（一律手当含む）　　※基本給：175,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：228,700円（一律手当含む）　　※基本給：190,000円
手当	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：20,000円（固定給に含む）　別途　通勤手当（月4万5000円まで）　残業手当支給
昇給	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　年1回
賞与	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　年2回　備考：※5.6ヵ月分以上支給実績有★3年連続で基本給ベースアップをしています！
休日・休暇	(1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　週休2日制（基本、土曜日・日曜日）※当社カレンダーに準ずる　年間休日：110日　有給休暇：10日～15日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇　備考：★年末年始休暇（8～9日連続休暇） ★GW休暇（8～9日連続休暇） ★夏季休暇（8～9日連続休暇）有給休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：★生命保険会社負担（勤続7年以上） ★退職金制度（勤続3年以上） ★自社製品購入割引制度／貸出制度 ★生命保険会社負担（勤続7年以上） ★退職金制度（勤続3年以上） ★自社製品購入割引制度／貸出制度 ★資格取得支援制度（取得にかかる費用は会社が全額負担いたします） ★研修制度（社外講習・通信教育）（研修にかかる費用は会社が全額負担いたします） ★社員表彰制度 ★結婚・出産祝い金あり
試用期間	なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】技術職／製造部門(2)【正社員】技術職／設計開発部門　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	3人	0人
2023年度	3人	0人
2022年度	3人	0人

3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0%

平均勤続年数

－

平均年齢

－

研修

あり：新入社員研修、各種業務研修、各種講習/資格取得研修（会社負担）

自己啓発支援

あり：通信教育制度（会社負担）

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

20.0時間（2024年度実績）

有給休暇の平均取得日数

10.0日（2024年度実績）

10日～15日程度

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	3人	0人
取得対象者数	30人	15人
育休取得率	10.0%	0.0%

（2024年度実績）

男性3名、女性0名

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	敷地内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、近畿大学、摂南大学、天理大学、東海大学、富山県立大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、その他理系
主な勤務地: 大阪、奈良
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒581-0054　大阪府八尾市南亀井町4-4-17
TEL：072-994-1341（総務部／採用担当）

会社トップ採用情報

掲載開始：2025/04/17

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。