商船三井システムズ株式会社
ショウセンミツイシステムズ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

商船三井システムズ株式会社

商船三井グループ/ユーザー系IT企業
  • 正社員
業種
情報処理
海運/各種ビジネスサービス
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒、大学院卒・エンジニア職 11~15名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 163名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年4月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒、大学院卒・エンジニア職

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
    締切 3月
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    5月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、在宅勤務可、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は商船三井グループ経営計画「BLUE ACTION 2035」の実現に向け、一丸となって邁進しておりますが、その原動力は社員、つまり人であると考えています。
商船三井グループのグローバルな事業展開にともない、当社社員の活躍の場も国内に留まらず、海外に広がりつつあります。
世界を舞台に、変化に立ち向かい、更なる成長を目指す中、難題に直面しても常に当事者意識を持ち、解決策を見出し、関係者と協調しつつ、専門家として自らその解決策を実践できる「自律自責型のプロフェッショナル人材」を当社は求めています。

当社が求める「自律自責型」のプロフェッショナル人材の素養として、以下を掲げています。
■自律自責型人材
・リーダーシップ: プロジェクトを積極的に推進する能力
・コミュニケーション力: 異なる意見を統合し、関係者と円滑に協働する能力
・バイタリティ: 困難を乗り越え、目標達成までやり抜く力
・論理的思考能力: 情報通信技術に携わる者として、物事を論理的に考える能力
■プロフェッショナル人材
・情報通信技術:技術革新に対応しながら常にソリューションを提供できる力
・課題解決力:課題を持つグループ各社に寄り添いながら最適解へと導く力
・業務・事業知識、語学力:商船三井グループのグローバルな社会インフラ事業を支える力
・組織マネジメント力:経営者目線で組織を動かすための力

あなたの技術力とアイデアを活かし、サスティナブルな海運業界の未来を共に創造していきましょう。ご応募を心よりお待ちしております。

尚、募集職種はシステムエンジニアですが、文系・理系問わず全学部全学科の方が応募可能です。 【選考での筆記試験はございません】

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
ビジネス変革を実現するデジタル・プロフェッショナルとして、商船三井グループへのICTソリューションを提案および実装を推進する仕事です。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 東京
 備考:(商船三井本社および国内外グループ会社勤務の可能性があります。 ※在籍出向)
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間
 コアタイム:10:00~16:00
 備考:標準勤務時間帯 9:00~17:00
職種・仕事内容の詳細 ビジネス変革を実現するデジタル・プロフェッショナルとして、商船三井グループへのICTソリューションを提案および実装を推進する仕事です。

具体的な業務内容:
・海運業・物流業を担う商船三井グループのビジネス課題をICTを通じて解決するシステムコンサルテーション
・クライアント・サーバー型システムの構築・保守・運用
・SaaS/IaaSシステムの導入推進、プロジェクト管理
(例)国際会計基準に即した会計システムの国内外グループ展開
・商船三井グループへのICTシェアードサービス
・商船三井グループのセキュリティ強化とリスクへの対処
・生成AI・多言語モデル、ビッグデータを利活用した商船三井グループ各社の事業支援

【魅力・やりがい】
当社は、ICTとビジネスを結びつける専門家集団として、ユーザーのニーズを理解し、それに応じたICTソリューションを国内・海外の協力会社と協働して提供しています。多様なカルチャーとのコミュニケーションを通じて、多角的な視点や問題解決能力を培うことができます。

▼PRリンク
https://www.molis.co.jp/recruit/
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:269,154円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:32,820円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:3,000円(固定給に含む)

 通勤交通費
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 完全週休2日制(土日)、祝日
 有給休暇:14日
 ※初年度14日、最高20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:メーデー(5月1日)、夏期・冬季休暇(7日)、その他、慶弔などの特別休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
健康保険組合施設(全国140か所以上の保養施設、ゴルフ場やフィットネスクラブ等の運動施設、検診施設等)、
商船三井及びグループ各社施設(社員食堂、その他福利厚生施設)の利用
クラブ活動、住宅財形制度、貸付金、商船三井グループ社員持株会(奨励金制度あり)
退職金制度(確定給付企業年金、企業型確定拠出年金)、慶弔金
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア(SE)
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 3人 0人 100.0%
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 3人 1人 66.6%
(2025年1月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 2人 1人
2023年度 3人 0人
2022年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 12.6年(2024年時点)
平均年齢
研修 あり:入社後3ヶ月間程度は社外研修に参加して頂き、社会人の基礎知識とシステムエンジニアとしての基礎業務知識をしっかり学んで頂きます。また、配属後も、OJTと並行して、各部署のニーズに応じた社内外研修を随時受講して頂き、エンジニアとして業務に必要となるスキルアップを図っていただきます。
自己啓発支援 あり:通信教育支援…会社指定の通信講座を受講し、合格修了した受講料の会社補助が受けられます。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 28.6時間(2023年度実績)
(所定労働時間7時間)
有給休暇の平均取得日数 12.4日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人0人
取得対象者数 2人0人
育休取得率 50.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

応募資格 2025年3月に4年制大学または大学院を卒業予定の方(文系・理系問わず)
海外大生も歓迎します。
採用人数 2023年度 3名
2022年度 3名
2021年度 3名

採用実績校

青山学院大学、桜美林大学、大妻女子大学、神奈川大学、北里大学、共立女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、神戸大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉大学、佐賀大学大学院、産業能率大学、昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、大東文化大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東海大学、東京海洋大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京大学、東京電機大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋大学、豊橋技術科学大学大学院、獨協大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、フェリス女学院大学、法政大学、北海道教育大学、北海道大学、明治大学、立教大学、和歌山大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒105-8688
東京都港区虎ノ門2-1-1 商船三井ビル4F
MOLビジネスサポート株式会社 (※)
人材育成グループ

e-mail crpmo@molgroup.com

※当社の採用活動は一部業務を「MOLビジネスサポート株式会社」に委託しています。
現在は、在宅勤務中心のため、お問い合わせはメールにてお願い致します。
その際は、「商船三井システムズの採用の件」と記載ください。
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。