昭和機械商事株式会社
ショウワキカイショウジ
昭和機械商事株式会社
コンベヤ/プラント/高周波誘導加熱(IH)/排水処理/災害復旧・防災
| 業種 |
機械
商社（機械）／機械設計／金属製品／総合電機（電気・電子機器）
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|---|---|
| 本社 |
東京、大阪
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 高周波設計・コンベヤ設計（機電系）、技術購買・総務(文理不問) | 1～5名 |
|---|---|
| コンベヤ営業（東京勤務）、チェーン営業(札幌・東京・大阪・福岡等) | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
高周波設計・コンベヤ設計（機電系）、技術購買・総務(文理不問)
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
コンベヤ営業（東京勤務）、チェーン営業(札幌・東京・大阪・福岡等)
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30％以上 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
～面接後のフィードバック有～
◆募集職種と募集対象学科
【高周波設計職/東京勤務】…電気電子系（電気＆電子（アナログ）回路の設計/基盤製作等）
【コンベヤ設計職/東京勤務】…機械系（機械（コンベヤ等)設計/検査/メンテ等）
【品質設計職(チェーン関連等)/大阪勤務】…機械系（スリング・吊りビームなどの設計・品質管理等）
【技術購買職/大阪勤務】…学部不問（購買管理・生産管理等）
【コンベヤ営業職/東京勤務】…学部不問
【チェーン営業職/札幌・東京・大阪・福岡等勤務】…学部不問
【総務職/大阪勤務】…学部不問
【求める人物像】
◇入社後も自分で勉強をして成長していける人
◇きちんと準備をして考えて行動できる人
◇根気強く仕事ができる人
◇最後まで責任を持って仕事ができる人
◇ちゃんと、報告・連絡・相談できる人
【ZoomでのWEB説明会開催】
◆募集職種と募集対象学科
【高周波設計職/東京勤務】…電気電子系（電気＆電子（アナログ）回路の設計/基盤製作等）
【コンベヤ設計職/東京勤務】…機械系（機械（コンベヤ等)設計/検査/メンテ等）
【品質設計職(チェーン関連等)/大阪勤務】…機械系（スリング・吊りビームなどの設計・品質管理等）
【技術購買職/大阪勤務】…学部不問（購買管理・生産管理等）
【コンベヤ営業職/東京勤務】…学部不問
【チェーン営業職/札幌・東京・大阪・福岡等勤務】…学部不問
【総務職/大阪勤務】…学部不問
【求める人物像】
◇入社後も自分で勉強をして成長していける人
◇きちんと準備をして考えて行動できる人
◇根気強く仕事ができる人
◇最後まで責任を持って仕事ができる人
◇ちゃんと、報告・連絡・相談できる人
【ZoomでのWEB説明会開催】
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】チェーン営業職
【 札幌・東京・大阪・福岡等 勤務 / 学部学科不問 】 国や地方自治体、その他実際に商品を使っていただく民間法人への提案営業。チェーン関係商品、コンベヤ搬送装置から補強土部材等まで幅広く販売 (2)【正社員】コンベヤ設計職 【 東京都 勤務 / 機械系 対象 】 コンベヤ搬送装置と付随設備の設計業務(作図や解析・図書作成)、製造先での検査業務、据付時の据付指導、納入時の客先での検査、納入後のメンテナンス (3)【正社員】高周波設計職 【 東京都 勤務 / 電気・電子系 対象 】 自動車のモーター・部品等の溶接・接着等で使われる高周波電源の設計（アナログ回路設計等）、加熱試験＆設計検討、設計＆部品選定、基盤製作・配線・組立等 (4)【正社員】社内SE職 【 大阪府 勤務 / 情報系推奨 】 経営課題や事業課題等をシステムの導入・改修によって解決する仕事。業務課題を洗い出し、システムで解決できるかベンダーと考え、導入まで全工程に携わる。 (5)【正社員】品質・設計部 【 大阪府 勤務 / 機械系対象 】 設計業務では、スリングチェーン、吊りビーム、金具類等の仕様や製造方法の検討、設計・解析。品質業務では、検査業務や立会検査、ISO9001運営管理、調査報告作成等。 (6)【正社員】技術購買職 【 大阪府 勤務 / 学部学科不問 】 製品の製造可否検討、見積・納期回答、調達業務等。図面を見て、どう表面処理・熱処理するか決め、仕入先等に発注。出荷、在庫管理、生産計画の策定などの業務もある。 (7)【正社員】コンベヤ営業職 【 東京都 勤務 / 学部学科不問 】 発電所や建設現場、製鉄所、災害復旧現場、焼却場等各業界にコンベヤの提案営業。お客様の現場を訪問し、図面を見て各施設に何が最適か考えるセールスエンジニア。 (8)【正社員】総務職 【 大阪府 勤務 / 学部学科不問 】 人事、各種会議や社内行事の運営、勤怠・福利関係、年度計画とその進捗の集計、庶務・社長秘書、与信、各種書類の作成・確認、知的財産権の申請・管理、IT関係 など |
| 応募資格 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 高専/大学/大学院 卒業の方 （2023年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】チェーン営業職
北海道、宮城、東京、富山、愛知、大阪、広島、香川、福岡、海外 備考： ●チェーン営業職のみ上記の全国転勤があります。 ※ 但し札幌勤務のみ、札幌のみの勤務とすることもできます。 ※ 海外への販促などが発生する場合あり (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職 北海道、東京、大阪、海外 備考：【東京勤務（エリア限定）】 ●コンベヤ設計職（機械系対象） ●コンベヤ営業職（学部不問） ●高周波設計職（電気・電子系対象） 【大阪勤務（エリア限定）】 ●技術購買職（学部学科不問） ●品質・設計職（機械系対象） ●総務職（学部学科不問） ●社内SE職（情報系推奨） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～18:00 備考：岸和田管理本部のみ 8：30～17：45 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【設計職】
■■■高周波設計職 （東京都) (電気・電子系)■■■ 自動車・自動車部品・モーター・タイヤなどの製造や各種自動化設備(FA)等向けに、ロウ付け＆半田付け・静電塗装・焼き嵌め等の目的で使われる高周波電源、高周波電源加熱装置、また指輪等の宝飾品製造時に貴金属の鋳造目的で使われる高周波鋳造機の設計（アナログ回路設計など）、加熱試験＆設計検討、設計＆部品選定、部材調達＆外注加工、基盤製作・配線・組立、納品・据付・動作確認・導入後のフォロー等 【主な仕事のフロー】 (1)お客様との装置仕様再確認 (2)注文書を頂いてからの部品手配 (3)部品手配と並行した、部品加工や制御基板へのIC部品等のアッセンブリ (4)筐体入荷後、制御回路周りや高圧回路全般、コンデンサ等、マッチングトランス周りの組付け作業等 (5)動作確認、試運転調整、連続運転試験（必要に応じて、お客様立会による出荷前検査） (6)装置出荷（もしくは設備持ち込みによる現場での据え付け&セットアップ作業等） (7)検収（＆社内書類&図面類の整備） なお、リピートではなくまるっきり新規の案件であった場合には、お客様との仕様打合せの後に、ワーク（実際に加熱したい部品等）をお預かりして、社内で予備試験（設計検証試験）を実施します。その後、加熱試験結果の報告書提出にて再度お客様と打合せし、承認を経た上で、前述した流れと同様に電源＆設備製作に着手します。 構成部品が製造中止になったり、入手困難な場合には、新たな部品の選定、設計検討の後に、プリント基板のパターンを変えたり、電源の内部構成を変更したりと、受注物件に向けた電源製作と並行した様々な現場対応～設計検証～改造、改良の業務を遂行するために、アナログ回路（高周波制御回路）での設計技術が必要となります。 高周波の制御回路においては外注先へ丸投げすることはなく、100％ 社内で設計・製作しています。 ■■■コンベヤ設計職（東京都) (機械系)■■■ 日本や台湾・東南アジア諸国、その他アジア圏の各種発電所（バイオマスなど）や焼却場、製鉄や製紙などをはじめとした各種民間工場、地下鉄建設等のトンネル工事、産業廃棄物現場など向けのチェーン式コンベヤ搬送装置とそれに付随する各種設備の設計業務(作図や解析・図書作成)、製造先での検査業務、据付時のSV(スーパーバイザー・据付指導)、納入時の客先での検査、納入後のアフターメンテナンス。 ● 大学で勉強した「機械工学」を生かした設計に興味がある！ ● 顧客が漠然としかイメージできていない設備を、技術者の観点から提案～形づくることができる面白さ！ ● 実際の搬送物の種類、形状、重さなどに応じて、専用設計or製品開発することが可能！特許取得に携わることも！ ● 見積前のお客様や営業担当と打ち合わせでも、学んだ専門知識を生かせる環境があり！ ● 製造先やお客様との深いリレーションにて、現場の声をすぐに聞いてフィードバックできる風通しの良さや、またそこから得られる「改善のテーマ」を次の案件に生かせる面白さ！ ● 納入後の実際の稼働やアフターケアを通じて、顧客が実際に喜ぶ姿が見える！ことの喜び。 ● 1社ではできないような「数年に跨る大規模な」プラント建設の一翼を担い、達成感を味わいたい！ ● 海外案件にも興味がある！販売先や仕入先が海外になることもあります。 ※ 大手企業でよくある多数の部署や職種に分かれた組織運営、或いは多量生産による生産効率重視の生産体制ではできないきめ細かな対応ができる環境が詰まっています！！ ■■■品質・設計部（大阪府)（機械系）■■■ 設計業務では、スリングチェーン、吊りビーム、シャックル、落橋防止構造用緩衝チェーンなどや、その他金具類の仕様や製造方法の検討（新製品開発、顧客仕様の開発案件）、CADでの設計・解析などを行います 品質業務では、チェーンやコンベヤ製品の硬さ検査、探傷検査、疲労検査、引張検査、組織観察などの各種検査業務を行います。この他、ISO9001の管理運営、外注先を訪問しての点検業務、お客様を招いての立会検査などもあります 《品質・設計部の面白さ》 ・エンドユーザーに合わせたオーダーメイドのため、現場のスペースや使用環境、コストなど考慮して 機械系で学んだ知識を生かした、日々新しいものを設計できる ・万一破断すると人身事故につながる吊り具などに欠陥がないか点検したり、分析・報告書作成など、、 工場・現場の安全に貢献できる ・優良企業だからこそ導入できる、国内業界屈指のラボを使用できる！ |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【営業職】
■■■コンベヤ営業職（東京都）■■■ 日本や台湾・東南アジア諸国、その他アジア圏の各種発電所（バイオマスなど）や焼却場、製鉄や製紙などをはじめとした各種民間工場、地下鉄建設等のトンネル工事、産業廃棄物現場など向けのチェーン式コンベヤ搬送装置とそれに付随する各種設備の法人提案営業。実際に製品を使っていただくお客様の現場を訪問し、図面を見て各施設に何が最適か図面等を見て考えるセールスエンジニア。 JFEエンジニアリングや日鉄環境ソリューションをはじめとした日本を代表する大手プラントメーカーがメインのお客様で、お客様も豊富な専門知識を有しており、発電所や焼却場建設のために、現場の課題・困りごとや費用面など合理的に判断し、弊社にご相談いただきます。 弊社で専門知識を身に着けて、実際の搬送物の種類、形状、重さなどに応じて、お客様のためにどこよりもお客様のニーズを満たした専用設計・開発（特許化することもある）したコンベヤを販売します。 ● 数年にまたがる規模の大きなプラント設備の建設に携わってみたい！ ● ものづくりに興味があり、1からお客様に合った製品を開発して提案してみたい。 ● 入社後身に着けた知識を使って、メーカーとして弊社製品の使われ方やベネフィットなどを根拠をきちんとお伝えして、どこよりもお客様の納得を得たい方！ ● 長年ずっと弊社のものを使っていただいている既存顧客も多いため、お客様の工場・現場や困りごと・問題点を一番知っているのは昭和機械商事！現場への営業に最適な環境がここにあり！ ● 現場に作業服を着て入場することもあり、使われている現場の声や様子を直に感じられる環境があり！ ● 海外案件にも興味がある！（販売先・仕入先が海外になることもあります） こうしたことに興味がある方に必見の職種です！ ※ 大手企業でよくある多数の部署や職種に分かれた組織運営、或いは多量生産による生産効率重視の生産体制ではできないきめ細かな対応ができる環境が詰まっています！！ ■■■チェーン営業職（全国転勤有）■■■ 国や地方自治体、製鉄所、建設会社など実際に商品を使っていただくお客様を訪問しての法人提案営業。チェーン関係商品、コンベヤ搬送装置、水処理装置、補強土部材、高周波誘導加熱装置など幅広く販売。 お客様も豊富な専門知識を有しており、現場の課題・困りごとや費用面など合理的に判断し、弊社にご相談いただきます。「営業担当」が弊社で技術的な専門知識も身に着けて、根拠を持って納得いただく提案をします。実際の現場や吊りたいもの・運びたいものなどに応じて、お客様のためにどこよりもお客様のニーズを満たした専用設計・開発（特許化することもある）したチェーンを生かした製品を販売します。 ● 他社では模倣困難な弊社のチェーンというコア技術を生かして、地元に根差した産業、災害復旧、再生可能エネルギーなどに携わってみたい！ ● ものづくりに興味があり、1からお客様に合った製品を開発して提案してみたい。 ● 入社後身に着けた知識を使って、メーカーとして弊社製品の使われ方やベネフィットなどを根拠をきちんとお伝えして、どこよりもお客様の納得を得たい方！ ● 長年ずっと弊社のものを使っていただいている既存顧客も多いため、お客様の工場・現場や困りごと・問題点を一番知っているのは昭和機械商事！現場への営業に最適な環境がここにあり！ ● 現場に作業服を着て入場することもあり、使われている現場の声や様子を直に感じられる環境があり！ こうしたことに興味がある方に必見の職種です！ ※ 大手企業でよくある多数の部署や職種に分かれた組織運営、或いは多量生産による生産効率重視の生産体制ではできないきめ細かな対応ができる環境が詰まっています！！ |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【間接部門】
■■■技術購買職（大阪府）■■■ チェーン営業・コンベヤ営業からの見積依頼回答、製造/材質/加工方法の技術的な検討、発注業者・加工業者・運送業者等への発注/費用/納期の交渉、在庫管理、生産管理、新たな仕入先開拓等 普段から仕入先や加工業者等と良好な関係を構築することが重要であるとともに、仕入先の販売停止に備えるとともに仕入交渉力をアップさせるため、新たな加工業者や仕入先を探したり、鋼材価格などの情報収集をして社内に発信する仕事もあります。 ● 商社的な購買の仕事（商品の仕入がメイン）ではなく、「オーダーメイドのメーカー」としてどう製造したらよいか考え、技術面・納期・コストも考えながら、ベストな答えを導き出したい！（生産効率・仕入先への交渉・代替部材の検討、工程管理・納期・適正在庫の検討など多岐にわたる） ● 加工業者と打ち合わせ、１からお客様が求める製品の製造に携わってみたい！ ● 社内外で携わる人は大抵がその道のプロ！きちんと説明して納得してもらうため、或いは新しいアイデアを出すためには「専門知識」の習得が必要。理系の方であれば学んだ知識は必ず武器になります。（文系の方も歓迎です） という方に必見の職種です！ ■■■総務職（大阪府）■■■ 人事（新卒採用/経験者採用）、社員情報管理、勤怠・労務関係、IT関係・施設や備品・消耗品の導入や管理、各種会議や社内行事の運営や司会、経営企画、与信管理/財務、知的財産権の申請・管理、福利厚生制度の整備など 一緒に働く仲間を見つけたり、経営トップや各部門のサポート、部門間同士の調整などを通じて、社内の円滑な業務を推進していくお仕事です！ ● 経営層(取締役)から各部署・現場まで、社内全体の業務や動向など情報を目を通す機会があります。全部署と連絡を取りるため、経験や知識、人脈を得られます。経営者と日ごろから接して経営的な貴重な知識を得られるのは総務部だけです。 ● 会議での議事録作成や、各種申請書類の審査、知財管理、与信管理、パンフレットやホームページ、IT関係導入、採用活動などをするには、それをこなすための人事、知財、IT、労務、財務などの背景知識が不可欠なうえ、ニュースなどの最新情報にも目を通す必要があり、「業務外で日々勉強したことも仕事生かしやすい」職種！ ● 専門職とは違う「仕事の幅の広さこそがが武器」の職種。幅広い仕事がそれぞれ別個に存在するのではなく、新卒の採用活動に知財や与信(財務関係)、会議参加で知った知識が生かせたり、IT導入に新卒の採用や与信の知識が生かせたり、社内の業務とはいろんなところで繋がっているもの！専門職ではなく総務職という「ゼネラリスト」だからこそ、幅広い視点で、社内外に提案や調整が可能です。 ● 経営層、営業職や技術職、経理職等が日々円滑に仕事ができるよう、各種行事の運営や申請書類記載ミスの指摘や注記、各部署の業務改善提案などを幅広く行い、営業や技術などが本来の業務に専念しやすい体制を作る「縁の下の力持ち」となれます。 ● 1部署では解決できないような部署横断的な調整（各種研修関係、全社的なシステム導入）などに携われ、「会社全体の業務の音頭をとる」仕事ができる。 ■■■社内SE職（大阪府）■■■ 社内の経営課題や事業課題、業務上の課題をシステムの導入・改修によって解決する仕事。 自社の業務に関する知識などを高め、業務の課題を洗い出し、どうすれば問題をシステムで解決できるかベンダーと考え、予算化していく。 システムの導入では要件定義、設計、開発、テスト、運用といったシステム開発の全工程に携わる。 パソコンの入れ替え、サーバーの構築、通信回線の改善、社内からの問い合わせへの対応、保守、ホームページ関連の業務など、これ以外にも業務あり。 総務部配属となるため、社内業務の理解も兼ね、年次計画や進捗状況の管理、各種申請の処理業務、人事関係、既存の基幹システム関係の業務などにも携わります。 《ここが社内SE職の面白さ》 ・これまで全くシステム化されていなかった分野を自分で見つけてシステム化し、貢献できる面白さ。 ・自分で社内の色んな問題に着目し、提案していける風通しの良さ。 ・日々の業務を通じて、中々教科書では学べないことを学んで成長していける面白さ！ |
| 職種・仕事内容の詳細 | ◆勤務地詳細
【高周波設計職】東京都葛飾区お花茶屋3丁目5番13号 【コンベヤ設計職・コンベヤ営業職】東京都足立区谷中3-9-14 【技術購買職・総務職・社内SE職】大阪府岸和田市臨海町13番地 上記部署の転勤はありません。 チェーン営業職勤務地 (転勤があります) 【札幌営業所】札幌市白石区本通14丁目南2番5号 【仙台営業所/仙台倉庫】宮城県仙台市若林区六丁目字南29番1先2街区6画地 【東京チェーングループ】東京都足立区谷中3-9-14 【富山営業所】富山市太郎丸西町2丁目1-7マンション江幸1階 【名古屋営業所】名古屋市南区上浜町301番地4 【大阪営業所】大阪市住之江区北加賀屋１丁目3番23号 【広島営業所】東広島市八本松東2丁目5番18号 【高松営業所】香川県高松市林町2563-10ファミール2002-1Ｆ 【福岡営業所】福岡市博多区榎田2丁目8番3号 【東京・23区東部エリア】【東京・23区北部エリア】【東京・23区南部エリア】【大阪・大阪市エリア】【大阪・堺/南大阪エリア】【北海道・札幌エリア】【宮城・仙台エリア】【富山・呉西エリア】【富山・呉東エリア】【愛知・名古屋エリア】【広島・広島エリア】【香川・高松/東讃エリア】【福岡・福岡エリア】 |
| 採用ステップ＆スケジュール | エントリー
▼ 会社説明会に参加 ▼ Open ES 提出 ▼ 面接（ 2 - 3 回） ▼ インターンシップ（仕事体験・現場訪問） ▼ 内々定 ※ 2025年卒はリクナビ2025にて会社説明会受付を行っておりません。直接下記までご連絡ください。 昭和機械商事 採用担当 門林 メール kadobayashi-t@showa-kikai.co.jp 電話番号 090-1900-5544 / 072-438-0315 |
| 応募資格補足説明 | 【募集学部・学科】
※ 機械系（コンベヤ設計職＆品質・設計部） ※ 電気・電子系（高周波設計職） ※ 情報系（社内SE職）…ただし必須ではない その他の職種については、学部学科を問いません。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 【WEB説明会】
※ 2025年卒はリクナビ2025にて会社説明会受付を行っておりません。直接下記までご連絡ください。 昭和機械商事 採用担当 門林 メール kadobayashi-t@showa-kikai.co.jp 電話番号 090-1900-5544 / 072-438-0315 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：210,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：225,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：240,000円 備考：※営業の場合は15,000円の営業手当を支給。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
地域手当 東京 12.000円 大阪・名古屋 8.000円 営業手当 15,000円 出張時の日当（営業職以外） 住宅手当 20,000円 通勤手当 50,000円まで 家族手当 慶弔時の手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
年3回 備考：年2回（6月、12月）+決算賞与（3月） 2023年年間のボーナス合計（夏＋冬＋決算）は、 223万円（平均）！ |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】チェーン営業職 (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職
完全週休2日制（土日） 年間休日：127日 有給休暇：10日～20日 ※入社後6か月後から10日付与、最大20日。有給取得奨励日5日。 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：祝日、GW、夏休み、年末年始 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
社員旅行：年に1回 過去実績・・・台湾、韓国、香港・マカオ、沖縄、長崎など・・・ 2024年は韓国ソウルを計画しています 2023年は、沖縄旅行 2020年・2021年・2022年は、新型コロナウィルスのため中止 2019年は、北陸温泉旅行+黒部トロッコの旅 2018年は、岩手・宮城旅行 2017年は、グアム旅行、フリー行動 保養所：全国で使える会員制 高級リゾートホテルが、半額以下で、ご利用可能です。 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】チェーン営業職 期間：半年岸和田→配属後、最大2年OJT ※労働条件の変更なし (2)【正社員】コンベヤ設計職 (3)【正社員】高周波設計職 (4)【正社員】社内SE職 (5)【正社員】品質・設計部 (6)【正社員】技術購買職 (7)【正社員】コンベヤ営業職 (8)【正社員】総務職 期間：4週間岸和田→配属後最大2年OJT ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － | ||||||||||
| 平均勤続年数 | 17.0年（2023年4月1日時点） | ||||||||||
| 平均年齢 | 39.0歳（2023年4月1日時点） | ||||||||||
| 研修 | あり：【全体研修】
4/1の入社後、岸和田工場と本社で4週間程度全体研修を行い、製造や金属、検査、商品等の基礎的なことを学びます。 【コンベヤ設計職】 全体研修後、東京の装置グループの営業部にて4ヶ月間の営業の研修を行い、同時にコンベヤの種類や、搬送物、業務の流れ等を習得します。その後装置グループ設計部に配属されてＣＡＤ習得、図書作成、現場・検査への同行、簡単な製作図の作図を行います。2年目・3年目もOJTにて研修を実施します。 【高周波設計職】 全体研修後、東京の高周波グループに配属され、高周波製品・電気の基礎の学習、加熱コイル、非加熱物（ワーク）や回路など勉強し、簡易型の小型電源の設計・組立・実験など行っていただきます。2年目・3年目もOJTにて研修を実施します。 【チェーン営業職】 全体研修後、4ヶ月の岸和田工場・水処理と補強土の部署での研修を継続して行い、その後全国の営業所に配属となり、先輩社員同行の上、OJTとして業務を行いながら、最大2年程度の実務研修を行い、業務で必要な知識・やり方などを学びます。 ※ その他の職種の研修も説明会で詳しくお話しします。 |
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| 自己啓発支援 | あり：新入社員全員が、マナーなど社会人になるにあたり必要な知識の講習ビデオを、インターネット上で動画で見れるよう支援しています。 | ||||||||||
| メンター制度 | あり：配属後のOJTの際に、所属する上司とは別に、年齢の近い年上の先輩社員や、社歴が近い先輩社員がサポートし、現場訪問や業務の処理方法を教えます。 | ||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年に一度、社長面談、上長面談がございます。 | ||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：入社後1か月目は全体研修となりますが、知識が定着しているか全員に試験を行っております。 | ||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 8.0時間（2022年度実績） | ||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日（2022年度実績） | ||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年4月1日時点）
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その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | Zoomにて実施いたします。
申し込みいただいた方に、参加URLをメールで送付いたします。 説明会までにZoomをインストールのほどお願いいたします。 |
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採用実績校
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＜採用実績学部・学科＞
【理系】
工学部 理工学部 機械工学科 機械システム工学科 精密工学科 環境安全工学科 生産工学部 金属工学科 電気工学科 電子工学科 生物理工学部 生物資源科学部 工業化学科 化学・バイオ工学科 土木工学科 建設工学科 生命環境化学域 スーパーサイエンス特別コース 環境物質工学科 農学部
【文系】
経済学部 経営学部 商学部 法学部 社会学部 産業社会学部 政策学部 外国語学部 国際教養学部 総合情報学部 経済情報学部 情報社会学部 国際学部 福祉経営学部 人間科学部 スポーツ科学部 国際文化学部 文学部
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【文系】
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詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、化学・物質工学系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
北海道、宮城、東京、富山、愛知、大阪、広島、香川、福岡、海外 - 応募資格
- 高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
