株式会社ユタカ産業
ユタカサンギョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ユタカ産業

デジタルサイネージ、売り場DX
  • OpenES
  • 正社員
業種
広告
インターネット関連/コンピュータ・通信機器・OA機器/精密機器/その他サービス
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 133名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年3月14日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、女性役員在籍、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■私たちが求める人材とは・・・

デジタル時代への変革の中で、今までにない課題に直面することが増えてきています。私たちは、一人でも多くのプロフェッショナルな人間になっていただきたく、みなさんを教育していきます。物事の本質を考え、答えを導き出せる。答えは一つではなく、複数だっていい。じっくり考え抜いた答えを出せる人を目指して欲しい。と考えています。


【各職種で当社求める人物】

<営業職>
●顧客の深層心理や本質的な課題を見つけ出し、今まで世の中にない新たなサービスを創り出したい
●成長意欲、向上心が高く、自己研識が得意
●自分や他者の考えや出来事に対し「何故」と深堀りすることができる
●自分の人生を自分で切り開きたい方
●起業家精神がある方

<デザイナー職>
●前例踏襲ではなく、自分の考えを反映して仕事がしたい
●良いもの(武器)を与えられるより、良いもの(提案)を自分で創り出して成果にしたい
●新たな知識の学習や最先端の情報収集をして吸収することが好き
●世の中の時流やトレンドに敏感で興味関心がある方
●成長意欲、目標達成意欲が強い方

<バックオフィス事務職>
●ゴールに至るまで粘ってやり抜き、ゴールにこだわるのが好きな方
●決まったことを実直に取り組むことが得意な方
●成長意欲、向上心が高く、自己研識が得意
●自分や他者の考えや出来事に対し「何故」と深堀りすることができる
●新たな知識の学習や最先端の情報収集をして吸収することが好き



募集概要

職種 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
仕事内容 (1)【正社員】企画営業職
化粧品業界、アパレル業界など、さまざまな業界の企画・開発・販促の担当者へ企画提案から実生産までのディレクション
(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計
3DソフトやCADを用いて、化粧品の店頭ディスプレイなどを中心に、魅力的な売り場づくりを設計していただきます。
(3)【正社員】バックオフィス事務職
経理、総務、労務管理など社内のバックオフィスを担当
応募資格 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
 (2022年4月~2025年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 東京
勤務時間 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール エントリー

会社説明会&個別面談会(オンライン)

選考(面接)

内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
  月給:232,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:30,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 一律職能給、一律職務給
 備考:交通費一部支給(上限2万円)
昇給 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 備考:等級の進級に合わせて昇給
賞与 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 週休2日制(ただし月によっては土曜出社日があります)
 年間休日:112日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】デザイン設計・CAD設計(3)【正社員】バックオフィス事務職
 期間:試用期間3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2024年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 0人 4人
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 20.0年(2023年9月1日時点)
平均年齢 39.0歳(2023年9月1日時点)
研修 あり:DX化を推進するため、社員の社外研修への参加を奨励しています。
自己啓発支援 あり:オンライン講座に参加するなど、社員の自己啓発を促進しています。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 50.0%
(2023年9月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

駒澤大学、駒澤大学大学院、昭和女子大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2022年4月~2025年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社ユタカ産業
〒154-0023
東京都世田谷区若林2-13-2
新卒採用担当
TEL:03-5432-6363
E-mail:recruit@yutaka-web.co.jp
掲載開始:2025/01/27

株式会社ユタカ産業に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社ユタカ産業に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年3月14日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。