株式会社スリーエイ・システム
スリーエイ・システム
株式会社スリーエイ・システム
ソフトウェア開発
| 業種 |
ソフトウェア
情報処理
|
|---|---|
| 本社 |
大分
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| システムエンジニア・プログラマー | 6～10名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 61名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
システムエンジニア・プログラマー
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、住宅補助あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◎ITやものづくりに興味があり、楽しみながらプロフェッショナルになりたい方
◎技術を学んで、役に立つソフトを世の中に送り出せるエンジニアになりたい方
◎夢中になれることを見つけたら、失敗を恐れるよりチャレンジを選ぶ方
◎チームで何かを成し遂げた満足感を知っている方
◎技術を学んで、役に立つソフトを世の中に送り出せるエンジニアになりたい方
◎夢中になれることを見つけたら、失敗を恐れるよりチャレンジを選ぶ方
◎チームで何かを成し遂げた満足感を知っている方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】SE・PG |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】SE・PG
システムエンジニア・プログラマーとしての業務をお任せします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】SE・PG
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2019年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】SE・PG
東京、福岡、大分 備考：東京支社（〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-5-7 NRE八重洲ビル3F）、福岡支社（〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜1-1-35 新KBCビル11F）、大分本社（〒870-0003 大分県大分市生石4-1-20 大鉱ビル4F） ※基本的には、選考を受けていただいたオフィスでの勤務になりますが、本人の希望を最大限に考慮いたします。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】SE・PG
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 フレキシブルタイム1：8:00～19:00 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 適性テスト 筆記試験 ▼ 面接 ▼ 内定 |
| 応募資格補足説明 | 募集対象30歳以下※但し、学校卒業後、5年未満の方
※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】SE・PG
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：190,000円～220,000円 ※基本給：190,000円～220,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：200,000円～230,000円 ※基本給：200,000円～230,000円 高専 卒業の方 月給：190,000円以上 ※基本給：190,000円以上 大学/大学院 卒業の方 月給：200,000円以上 ※基本給：200,000円以上 備考：専門・高専・短大卒（◆東京：月給220,000円 ◆福岡：月給200,000円 ◆大分：月給190,000円）、大学卒・大学院了（◆東京：月給230,000円 ◆福岡：月給210,000円 ◆大分：月給200,000円） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】SE・PG
交通費支給（月40,000円まで）、残業手当、出張手当、役職手当、資格手当、住宅手当（東京／月20,000円福岡／月12,000円大分／月7,000円）、家族手当（東京／配偶者：月30,000円、子：月5,000円福岡／配偶者：月20,000円、子：月4,000円大分／配偶者：月15,000円、子：月3,000円） |
| 昇給 | (1)【正社員】SE・PG
年1回 備考：（7月） |
| 賞与 | (1)【正社員】SE・PG
年2回 備考：（6月・12月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】SE・PG
完全週休2日制（土日） 年間休日：122日 有給休暇：10日 ※有給休暇 : 初年度10日 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・制度：中退共退職金制度、社員旅行、独身寮（一部地域）、社内クラブ制度あり（フットサル、釣り、ゴルフなど／中でもフットサルは拠点間での交流戦を開くこともあります。東京・福岡・大分の各オフィスが参加します） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】SE・PG 期間：入社後４月から３か月 |
| ■勤務地
(1)【正社員】SE・PG 東京、福岡、大分 備考：東京支社（〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-5-7 NRE八重洲ビル3F）、福岡支社（〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜1-1-35 新KBCビル11F）、大分本社（〒870-0003 大分県大分市生石4-1-20 大鉱ビル4F） ※基本的には、選考を受けていただいたオフィスでの勤務になりますが、本人の希望を最大限に考慮いたします。 |
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| ■勤務時間
(1)【正社員】SE・PG 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 フレキシブルタイム1：8:00～19:00 |
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| ■給与
(1)【正社員】SE・PG 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：190,000円～220,000円 ※基本給：190,000円～220,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：200,000円～230,000円 ※基本給：200,000円～230,000円 高専 卒業の方 月給：190,000円以上 ※基本給：190,000円以上 大学/大学院 卒業の方 月給：200,000円以上 ※基本給：200,000円以上 備考：専門・高専・短大卒（◆東京：月給220,000円 ◆福岡：月給200,000円 ◆大分：月給190,000円）、大学卒・大学院了（◆東京：月給230,000円 ◆福岡：月給210,000円 ◆大分：月給200,000円） |
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| ■手当
(1)【正社員】SE・PG 交通費支給（月40,000円まで）、残業手当、出張手当、役職手当、資格手当、住宅手当（東京／月20,000円福岡／月12,000円大分／月7,000円）、家族手当（東京／配偶者：月30,000円、子：月5,000円福岡／配偶者：月20,000円、子：月4,000円大分／配偶者：月15,000円、子：月3,000円） |
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| ■休日・休暇
(1)【正社員】SE・PG 完全週休2日制（土日） 年間休日：122日 有給休暇：10日 ※有給休暇 : 初年度10日 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
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| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】SE・PG 期間： 入社後４月から３か月 |
| ■勤務地
(1)【正社員】SE・PG 東京、福岡、大分 備考：東京支社（〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-5-7 NRE八重洲ビル3F）、福岡支社（〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜1-1-35 新KBCビル11F）、大分本社（〒870-0003 大分県大分市生石4-1-20 大鉱ビル4F） ※基本的には、選考を受けていただいたオフィスでの勤務になりますが、本人の希望を最大限に考慮いたします。 |
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| ■勤務時間
(1)【正社員】SE・PG 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 フレキシブルタイム1：8:00～19:00 |
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| ■給与
(1)【正社員】SE・PG 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：190,000円～220,000円 ※基本給：190,000円～220,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：200,000円～230,000円 ※基本給：200,000円～230,000円 高専 卒業の方 月給：190,000円以上 ※基本給：190,000円以上 大学/大学院 卒業の方 月給：200,000円以上 ※基本給：200,000円以上 備考：専門・高専・短大卒（◆東京：月給220,000円 ◆福岡：月給200,000円 ◆大分：月給190,000円）、大学卒・大学院了（◆東京：月給230,000円 ◆福岡：月給210,000円 ◆大分：月給200,000円） |
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| ■手当
(1)【正社員】SE・PG 交通費支給（月40,000円まで）、残業手当、出張手当、役職手当、資格手当、住宅手当（東京／月20,000円福岡／月12,000円大分／月7,000円）、家族手当（東京／配偶者：月30,000円、子：月5,000円福岡／配偶者：月20,000円、子：月4,000円大分／配偶者：月15,000円、子：月3,000円） |
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| ■休日・休暇
(1)【正社員】SE・PG 完全週休2日制（土日） 年間休日：122日 有給休暇：10日 ※有給休暇 : 初年度10日 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年10月時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：71.7%
3年以内女性採用割合：28.3% |
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| 平均勤続年数 | 15.0年（2023年4月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修
入社から3カ月間、オンライン研修を通じて、プログラミングの基礎や論理的な考え方を学びます。当社の新入社員研修制度は、豊富なノウハウを有する講師による実践的なカリキュラムです。新入社員が同じところで学ぶことで同期社員の連携が強くなり、配属後も所属部署の垣根を越えて、強いチームワークを発揮することができます。 基礎の学習 プログラミングに必要な思考力を身につけるアルゴリズムやフローチャート、ネットワークやデータベースなどコンピュータの基礎を学習していきます。 ▼ 開発言語の学習 基礎を理解し論理的な考え方ができるようになれば、開発言語の講習を通してプログラミングも学んでいきます。 ▼ プログラミング実習 学んだ開発言語でソフトウェア開発の基本的な工程を体験し、作業プロセスと実践向けに必要なコツを理解していきます。 |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 7.7時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 15.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- IT系
- 主な勤務地
- 東京、福岡、大分
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2019年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
