業種 |
自動車
機械設計/輸送機器/その他製造 |
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本社 |
神奈川
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4大卒・4年制専門卒 : 設計職(横浜勤務) | 6~10名 |
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4大卒・4年制専門卒 : モデラー(愛知勤務) | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 154名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、海外で働ける、住宅補助あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、海外で働ける、住宅補助あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター |
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仕事内容 | (1)【正社員】設計職
先行車やコンセプトカーの製品設計や解析や組立業務、電気/電装設計及び施工業務、 自動車のベンチマークリサーチ業務、制御プログラムデータ開発業務、自動車パッケージレイアウト計画業務など (2)【正社員】モデラー職 自動車の内装/外装のデザイン確認・検討用モックアップモデルの製作などハンドワークによる各種加工業務 (大型切削機用のワーク造り、艤装品の仕上げ、ペイント、ポリッシングなど) (3)【正社員】営業職 完成車メーカーへの新車デザインの企画、デザイン、設計、試作までの一連の流れの提案、見積、 契約、契約後のフォローなど(担当の方と打ち合わせを重ね、受注に繋げる) (4)【正社員】CADオペレーター デザインを元に、立体可能なデータを作るデジタルモデリング業務 工作機にて切削するための、加工データ作成 |
応募資格 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2020年3月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター
横浜市 神奈川、海外 備考:入社から数年後には海外勤務のチャンスがあります 芳賀郡 栃木、海外 備考:入社から数年後には海外勤務のチャンスがあります 豊田市 愛知、海外 備考:入社から数年後には海外勤務のチャンスがあります (3)【正社員】営業職 神奈川、海外 備考:入社から数年後には海外勤務のチャンスがあります |
勤務時間 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター
横浜勤務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:50(休憩:50分) 備考:前後2時間の時差出勤可。 栃木勤務/愛知勤務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) 備考:前後2時間の時差出勤可。 (3)【正社員】営業職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:50(休憩:50分) 備考:前後2時間の時差出勤可。 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 会社説明会参加 ▼ 書類選考 ▼ 面接(1~2回) ▼ 適性検査 ▼ 内定 |
提出書類 | ポートフォリオがある方は面接時にご持参いただきます。 |
注意事項 | ・専門卒の給与は何年制の学科を卒業したかによって変わります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター
■横浜勤務■ 短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 日給月給:234,200円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:220,500円~245,200円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 日給月給:245,200円 ■栃木勤務■ 短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 日給月給:220,500円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:209,000円~231,500円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 日給月給:231,500円 ■愛知勤務■ 短大/高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 日給月給:224,500円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:212,500円~235,500円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 日給月給:235,500円 短大 卒業の方 日給月給:214,500円 (3)【正社員】営業職 短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 日給月給:234,200円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:220,500円~245,200円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 日給月給:245,200円 |
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手当 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター
通勤手当(月2万円まで)、時間外勤務手当 |
昇給 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター
年1回 備考:4月を予定 |
賞与 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター
年2回 備考:業績連動型 |
休日・休暇 | (1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】CADオペレーター
完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※入社6ヶ月後に10日付与。労使協定の基、一部計画的有給休暇を適用。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:祝日は基本的に出社、フリー休日制度あり(2024年度実績:5日) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金(勤続3年以上)、契約保養所、車・バイク通勤可(駐車場に空きがある場合)、 定年後の再雇用制度、定期健康診断 研修:ビジネスマナー研修など 独身寮:実家から勤務地まで直線距離で10km以上離れている方を対象に独身寮を用意します。 約4年間居住可能で家賃の個人負担は2万円弱です。 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 横浜エリア 期間:6ヶ月間 ※労働条件の変更なし 栃木エリア 期間:6ヶ月 ※労働条件の変更なし 愛知エリア 期間:6ヶ月 (3)【正社員】営業職 期間:6ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
■勤務地
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 愛知、海外 備考:入社から数年後には海外勤務のチャンスがあります |
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■勤務時間
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) 備考:前後2時間の時差出勤可。 |
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■給与
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 短大/高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 日給月給:224,500円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給:212,500円~235,500円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 日給月給:235,500円 短大 卒業の方 日給月給:214,500円 |
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■手当
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 通勤手当(月2万円まで)、時間外勤務手当 |
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■休日・休暇
(1)【正社員】設計職(2)【正社員】モデラー職(4)【正社員】CADオペレーター 完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※入社6ヶ月後に10日付与。労使協定の基、一部計画的有給休暇を適用。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:祝日は基本的に出社、フリー休日制度あり(2024年度実績:5日) |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||
平均勤続年数 | 13.7年(2025年1月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 41.5歳(2025年1月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:ビジネスマナー研修など | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | あり:メンターを置いて、メンタル面やスキル面のフォローを行う。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 21.6時間(2023年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 11.6日(2023年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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入社時期 | 学生時代は何かと忙しく、やりたいことが思うようにできなかった・・・そんなこと、ありませんか?
卒業後に免許や資格の取得、研究や留学など思う存分チャレンジしていただきたいと考え、 就職する時期を4月に限定せずに柔軟に対応する取り組みをしています。 入社時期は各月1日付けで、どの月に入社しても≪新卒≫としてお迎えします! |
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海外出張 | 当社にはアメリカ、中国、タイに海外子会社があり、
早い人では入社2年目頃から海外出張をするチャンスがあります。 英語が話せなくて心配・・・でも大丈夫! 先輩従業員や海外に常駐している日本人従業員がしっかりフォローします! 海外の人とコミュニケーションがとれることもグローバル企業ならではの魅力です。 |
マイカー通勤 | 本社屋上や会社周辺に駐車場を構えているので、マイカー通勤が可能です!
現在、80%以上の従業員が自動車やバイクで通勤しています。 クルマ好きならではのレアな車に乗っている人も・・・?! |
※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年5月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。