株式会社Pacific Diner Service
パシフィックダイナーサービス
株式会社Pacific Diner Service
ブライダル/サービス/ホテル/ゲストハウス/レストラン
| 業種 |
ブライダル・冠婚葬祭
コンサルタント・専門コンサルタント／ホテル／人材サービス（人材紹介・人材派遣）
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|---|---|
| 本社 |
大阪
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| ブライダルサービススタッフ | 31～35名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
ブライダルサービススタッフ
| 採用人数 | 2025年卒予定 31～35名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
育休取得率90％以上、育児・介護制度利用率50％以上、女性役員在籍、英語を使う機会あり、20代社員比率30％以上 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
＜学部・学科・専攻＞
学部・学科不問
文理不問
＜このような方、歓迎です！＞
「愛し愛されるひと」
◎主体的な方
自分自身で責任をもって最後までやり遂げられる方。
◎聴く力のある方
まずは相手のことを聴く・知ることから始められる方。
◎ポジティブ思考な方
常にポジティブ変換できる方や、「どうすればできるか」を常に考え、行動できる方。
私たちが手がけているのは、お客様一人ひとりを心から笑顔にすることができる仕事です。
人だからこそサービスを追求し、大切な結婚式を創り上げていきませんか？
ご応募お待ちしております！
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
＜学部・学科・専攻＞
学部・学科不問
文理不問
＜このような方、歓迎です！＞
「愛し愛されるひと」
◎主体的な方
自分自身で責任をもって最後までやり遂げられる方。
◎聴く力のある方
まずは相手のことを聴く・知ることから始められる方。
◎ポジティブ思考な方
常にポジティブ変換できる方や、「どうすればできるか」を常に考え、行動できる方。
私たちが手がけているのは、お客様一人ひとりを心から笑顔にすることができる仕事です。
人だからこそサービスを追求し、大切な結婚式を創り上げていきませんか？
ご応募お待ちしております！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
新郎新婦さま・ゲストの皆さまにとって一生に一度の大切な日。関わる全ての人たちの「想い」をカタチにしていくお仕事です！ |
| 応募資格 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
埼玉、東京、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡、熊本 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間30分～7時間30分 備考：勤務時間帯 7：00～23：00 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ■私たちの想い
＜一流の企業にならなくていい「価値のある企業になりたい」＞ 創業時、そのような意義を唱え私たちの会社は創られました。 これは「一流」を否定するという意味ではありません。「一流」の定義は人によって異なります 「一流」の定義は、背景・経験・考え方などのよって異なるということです。 だから私たちは広く広義された「誰かにとっての一流」ではなく、 関わる全ての人、ひとりひとりにとって「価値がある」存在を目指す。そういう想いが込められています。 そして、約20年経った今も変わることのない存在意義として会社に、そこにいる人に根付き続けています。 ■私たちの仕事 ＜無形サービスで人々に「価値」を届けている＞ おもてなし領域、コンサルティング、人材マネジメントを主戦場に様々な人に「価値」を届ける・・・ 世の中には素敵な住宅を建てる人がいたり、多くの人が大喜びするような商品を開発する会社があります。 そのどれもが有形の物に心が、生活が豊かになってきます。 私たちは、そのような有形の物は一切ありません。 あるのは「人」と「人の想い」だけです。 人を通して得られる喜びや、思わず誰かと肩を組んだり、 握手したくなる、そんな瞬間を創り出すことに私たちの「価値」があると信じています。 これからどれだけ便利な世の中になろうとも、決して揺るがない”人の持つ力”を最大限に活かしながら、 おもてなし領域の開発、コンサルティング、人材マネジメントを主戦場に様々な人に「価値」を届ける・・・ |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会 ↓ ■1次面接 ↓ ■2時面接 ↓ ■3次面接 ↓ ■4次面接 ↓ ■5次面接 ↓ 内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：241,000円～281,000円（固定残業代含む） 固定残業代/月：59,133円～68,947円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律通勤手当：20,000円 一律扶養手当：5,000円～10,000円 通勤交通費一部支給（月2万円まで） 残業手当（固定残業時間超過分） 家族手当（月額）／配偶者10000円・子1人につき5000円 マッサージ手当（月額） スーツ手当 出張手当 資格取得手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
年1回 備考：6月 ※評価制度に基づいて決定します。 |
| 賞与 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
年2回 備考：6月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ブライダルサービススタッフ
月8日（シフト制） 年間休日：104日 有給休暇：10日～20日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生：育児支援制度 時短勤務制度 資格取得支援制度（HRS・ソムリエなど） 社宅・家賃補助制度 社内・社外研修制度 スキルアップ支援制度 研修旅行 表彰制度（メガダイナリスト） 健康診断 社員割引／レストラン・カフェ マッサージ手当 スーツ手当 結婚式の交通費補助 社員割引（レストラン・カフェ） 結婚式の交通費補助 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】ブライダルサービススタッフ 期間：3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：23.2%
3年以内女性採用割合：76.8% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：新卒研修・3か月研修・各ポジションアップ研修など
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得支援制度（レストランサービス技能検定・ソムリエなど）、スキルアップ支援制度 | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：リクルーター制度や店舗ごとのメンター制度 | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 埼玉、東京、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡、熊本、沖縄
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学院生（文系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系
