大卒・院卒:提案営業職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 349名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】提案営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】提案営業職
食品メーカーの開発担当者向けに、1万種を超える原材料の中から最適なものを選択し、提案します。 |
応募資格 | (1)【正社員】提案営業職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】提案営業職
東京、愛知 |
勤務時間 | (1)【正社員】提案営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー → 会社説明会 → エントリーシート提出 → 適性検査 → 面接(2回程度・個別)→ 最終選考 → 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】提案営業職
大学 卒業見込みの方 月給:204,500円 ※基本給:204,500円 大学院 卒業見込みの方 月給:215,900円 ※基本給:215,900円 |
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手当 | (1)【正社員】提案営業職
住宅手当(社内規程による)、家族手当(社内規程による)、交通費支給、残業代 |
昇給 | (1)【正社員】提案営業職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】提案営業職
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】提案営業職
週休2日制(土日、年1~2回土曜出社あり)、祝日 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※入社6か月後に付与 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:リゾートホテル加入、カフェテリアプラン、永年勤続表彰制度、退職金、互助会など 教育制度:新入社員研修、OJT研修、社内勉強会、階層別研修など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】提案営業職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:53.8%
3年以内女性採用割合:46.2% |
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平均勤続年数 | 10.6年(2023年時点) | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、OJT研修、社内勉強会
階層別研修(管理職研修、中堅社員研修) 選択別研修(個別申請にて受講可能) その他研修(年5万円までの補助制度あり) |
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自己啓発支援 | あり:キャリアアップ支援制度あり
最大20万円までの補助あり |
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メンター制度 | なし | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |