ナカシャクリエイテブ株式会社
ナカシャクリエイテブ
ナカシャクリエイテブ株式会社
ライフライン/交通/システム開発/設計/測量/情報・画像処理/文化
| 業種 |
情報処理
鉄道／ガス／電力・電気／建設コンサルタント
|
|---|---|
| 本社 |
愛知
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒/総合職 | 6～10名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 228名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒/総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50％以上、完全土日祝休み、育休取得率90％以上、在宅勤務可 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜＜エントリーや入社後の配属について、文系・理系で一切制限を設けていません＞＞
■求める人物像■
○ 自発的に考え、行動できる人
○ 「やってみたい」を見つけられる人
○ 人との繋がりを大切にする事ができる人
■選考基準■
○ 面接重視！
○ 「なりたい自分」をイメージできる人か
○ 仲間と協力して大きな成果を上げることができる人か、またはそのようになりたいと思う人か
■求める人物像■
○ 自発的に考え、行動できる人
○ 「やってみたい」を見つけられる人
○ 人との繋がりを大切にする事ができる人
■選考基準■
○ 面接重視！
○ 「なりたい自分」をイメージできる人か
○ 仲間と協力して大きな成果を上げることができる人か、またはそのようになりたいと思う人か
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース
鉄道／道路など地理情報システムを絡めた各種システム開発、アプリケーション開発を行います 観光アプリやWEBコンテンツ等のプログラム開発を行います (2)【正社員】土木設計コース 設計ソフトを使った電力や通信、ガスに関する設備、土木の設計、施工関連書類の作成、チームのタスク管理等を行います 土木や配管施工が専門の方は、さらに経験を活かせる分野の設計や構造計算等も行っています (3)【正社員】電力／通信コース 設計ソフトを使ったエネルギー、ネットワークに関する機器や設備の設計、施工関連書類の作成を行います (4)【正社員】測量／調査コース ライフラインの設計のための事前調査や、測量などの現場調査を実施しています (5)【正社員】共通コース 上記以外の技術系や営業、事務に関する仕事を行います |
| 応募資格 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
愛知 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 備考：【基本】8時45分～17時45分 フレックスタイム制を導入しているので、ワークライフに合わせた勤務が可能です。 毎月1日から末日までの所定日数×1日 標準労働時間 8時間分（平均160時間/月）を同月内で清算します。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ＝全職種共通事項＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
○チームメンバー（アルバイト／パートスタッフ）に対してのOJT 指導 ○生産管理（進捗管理） ○チームメンバーの労務管理 ○顧客対応 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 【 リクナビよりエントリー 】
↓ 【 会社説明会参加 】 ↓ 【 書類選考 】 ↓ 【 一次面接 】 ↓ 【 適性検査 】 【 コンピューター職適性検査 】（システム・アプリ企画開発希望者のみ対象） ↓ 【 最終面接 】 ↓ 【 内 定 】 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 日給月給：187,320円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 日給月給：199,160円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 日給月給：211,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給） 日給月給：222,760円 大学 卒業の方 日給月給：211,000円 大学院 卒業の方 日給月給：222,760円 備考： ■2025年4月予定基本給■ 専門学校は3年卒の金額です。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
通勤手当・残業手当他 |
| 昇給 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース
完全週休2日制（土日祝（一部シフト制導入部署あり）） 年間休日：123日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考： 【ワークライフバランス休暇制度】 最長5日間の連続休暇を取得できます 昨年の産前・産後休暇、育児休業希望者は100％取得 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生（生活支援）： ○ 退職金 ○ 確定拠出年金 ○ 財形貯蓄 ○ 団体生命保険 ○ 社員寮 福利厚生（慶弔）： ○ 結婚祝金 ○ 出産祝金 ○ 傷病・死亡見舞金 福利厚生（医療・健康）： ○ 健康診断費用補助 ○ インフルエンザワクチン接種補助 ○ ストレスチェック ○ 生活習慣病の予防・改善支援 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】システム／アプリ開発コース(2)【正社員】土木設計コース(3)【正社員】電力／通信コース(4)【正社員】測量／調査コース(5)【正社員】共通コース 期間：新入社員研修を2か月間実施 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年9月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：38.8%
3年以内女性採用割合：61.2% |
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| 平均勤続年数 | 15.1年（2023年9月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 41.4歳（2023年9月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：○ 新入社員研修 ／ 中堅社員研修 ／ 管理者教育 ／ NPS（ナカシャプロフィットシステム）教育
→ 【新入社員研修】 2か月間研修を行います。 基礎的講習として、ビジネスマナー、取組姿勢、コミュニケーションや 当社の事業・技術について学ぶとともに、複数の事業部で実際に仕事を 体験していただきます。 その後、適性を見て配属先を決定します。 |
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| 自己啓発支援 | あり：○ 研修受講料補助
○ 資格取得報奨金 ○ 書籍購入補助 |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：○ 自身のキャリア形成のためにキャリアパスシートを作成し、社員の志望等を調査しています
希望する場合は人事統括役員との個別面談も実施します |
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| 社内検定等の制度 | あり：○ NPS（全社で行う経営改善活動）に関する社内検定があります | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.3日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
2022年9月～2023年8月
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年9月時点）
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その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | ◆ WEB説明会を開催します。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。 ◆ 一次面接はweb開催となります。 詳細は対象者の方に個別にご連絡いたします。 |
|---|---|
| 【採用専用サイト】 | 【採用サイト公開中!! ここでしか知ることができない先輩の声公開中!】
https://www.nakasha.co.jp/recruit/ |
| 【Youtubeチャンネル】 | 【YouTubeチャンネル「Nakasha LIVE（ナカシャライブ）!!」を開設しました】
https://www.nakasha.co.jp/nakashalive/youtube |
| 【カンタン日程調整】 | Web上で候補日を選ぶだけで、カンタンに面談予約がきます。予約変更もWebから行え、メールでのお申し出は不要です。プレエントリー後、順次案内メールをお送りしますので、お待ちください。
※ 日程調整システムriksakを利用しています。 |
採用実績校
愛知学院大学、愛知県立芸術大学大学院、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、茨城大学、桜花学園大学、岡山大学、岡山理科大学、金沢工業大学、金沢大学、金沢大学大学院、関西学院大学、学習院大学、九州産業大学、京都工芸繊維大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜経済大学、岐阜女子大学、岐阜女子大学大学院、岐阜大学、岐阜大学大学院、熊本大学、久留米大学、工学院大学、神戸大学、国学院大学大学院、駒澤大学大学院、至学館大学、静岡大学、芝浦工業大学、椙山女学園大学、星城大学、西南学院大学、専修大学、第一工業大学、大同大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東海学園大学、東海大学、東京学芸大学、東京工芸大学、東京情報大学、東京理科大学、徳島大学、富山県立大学、富山大学、同志社大学、道都大学、同朋大学、中日本航空専門学校、名古屋学院大学、名古屋工学院専門学校、名古屋工業大学、名古屋工業大学大学院、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋大学、名古屋大学大学院、名古屋文理大学、奈良教育大学大学院、奈良大学、南山大学、南山大学大学院、新潟大学大学院、日本大学、日本大学大学院、日本福祉大学、福岡工業大学、福岡大学、別府大学、三重大学、三重大学大学院、宮崎大学、武蔵野美術大学、名城大学、山形大学大学院、立教大学大学院、立命館大学、早稲田大学、早稲田大学大学院
Hawaii Pacific University、Hofstra University、Western Sydney University
Hawaii Pacific University、Hofstra University、Western Sydney University
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系、その他理系 - 主な勤務地
- 東京、愛知
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
対象範囲外の方につきましても、一度採用担当者までお問い合わせください。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
