株式会社メガネのナガタ
メガネノナガタ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社メガネのナガタ

小売業(メガネ・コンタクトレンズ・補聴器等)
  • 正社員
業種
専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)
専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)
本社
長野

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒:店舗販売職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 51名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年3月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒:店舗販売職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

1879年の創業から145年の歴史を持つメガネの専門店「メガネのナガタ」。現在は長野県内に40店舗を展開しており、多くのお客様に愛され続けています。私たちの強みは商品力、技術力、サービス力。140年以上長野で愛される当社の店舗で、接客&提案力を極めて成長していきませんか?

<応募条件>
■2026年3月に短大・専門・大学を卒業予定の方
■文理不問(全学部・全学科の方が対象です)

<求める人物像>
◎長野県に根ざして働きたい方
長野県内に40店舗展開しており、いずれの店舗も地域の方々から愛されています。「このエリアで働きたい」「自分の好きな街で働きたい」という希望も大歓迎。一緒に長野を盛り上げていきましょう。

◎販売・接客が好きな方
アルバイトなどで販売・接客をしていて、楽しかったという経験をお持ちの方を歓迎します!お客様に寄り添った対応を心がけ、最適なメガネや補聴器などを提案していきましょう。

◎自ら学び、積極的に行動できる方
入社時研修や先輩のサポートが手厚く、着実に仕事を覚えていける環境が整っているので安心してください。先輩や上司から言われたことを素直に受け止め、わからないことは自ら勉強し、失敗を恐れず積極的に行動できる、そんな方を求めています。

メガネや補聴器は生活に欠かせないアイテムの一つ。自分が提案した商品が地域の方の生活に役立つため、やりがいも大きな仕事です。ぜひ一緒に、地域の方の役に立っていきましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】店舗販売職
仕事内容 (1)【正社員】店舗販売職
来店されたお客様の視力測定や、メガネ・補聴器などの提案がメインの業務となります。メガネの加工・調整方法などは、日々の接客や先輩のアドバイスを通して徐々に身につけられるので安心してください。
応募資格 (1)【正社員】店舗販売職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】店舗販売職
 長野
 備考:長野県内40店舗のうちいずれか勤務
諏訪市、茅野市、岡谷市、諏訪郡、伊那市、上伊那郡、駒ヶ根市、下伊那郡、飯田市、松本市、塩尻市、安曇野市、大町市、長野市、千曲市、中野市、須坂市、上田市、佐久市、小諸市
※配属先は入社後の「入社時研修」の後に決定します
勤務時間 (1)【正社員】店舗販売職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:10:00~19:00(休憩:1時間)
 備考:※月の残業時間は5時間ほどと少なめです。
採用ステップ&スケジュール リクナビ2026よりエントリー

会社説明会

面接・適性検査・筆記試験(一般常識)

内定
提出書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】店舗販売職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:210,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:220,000円
手当 (1)【正社員】店舗販売職

 残業手当(全額支給)、通勤手当(月上限5万円)・ナショナル手当・遠隔地手当 他
(単身赴任手当・借り上げ社宅・健康診断・予防接種等)
昇給 (1)【正社員】店舗販売職
 年1回
 備考:6月
賞与 (1)【正社員】店舗販売職
 年2回
 備考:5月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】店舗販売職
 週休2日制(年間休日105日)
 年間休日:105日
 有給休暇:10日
 休暇制度:産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続3年以上)、財形貯蓄制度、確定拠出年金、資格取得支援制度、定年60歳(再雇用65歳まで)、マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】店舗販売職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】店舗販売職
 期間:入社時研修:約1ヶ月
■勤務地
(1)【正社員】店舗販売職
 長野
 備考:POWER STORE諏訪店:長野県諏訪郡下諏訪町東赤砂4699-2

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 5人 0人 100.0%
2022年度 11人 3人 72.7%
2021年度 8人 3人 62.5%
(2024年11月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 6人
2022年度 3人 8人
2021年度 2人 6人
3年以内男性採用割合:20.0%
3年以内女性採用割合:80.0%
平均勤続年数 13.5年(2024年2月時点)
平均年齢 39.8歳(2024年2月時点)
研修 あり:入社時研修(基礎研修、フォローアップ研修、テーマ別研修)
※POWER STORE諏訪店(長野県諏訪郡下諏訪町)にて1ヶ月程度実施します。遠方(通勤片道50km以上)の場合は会社で宿泊手配を行います。
自己啓発支援 あり:業務上必要な資格の取得支援(自発的な職業能力開発の支援)
メンター制度 あり:メンター制度を用意しています。
キャリアコンサルティング制度 あり:毎年1回、人事担当者とのキャリア等に関する相談を実施しています。
社内検定等の制度 あり:眼鏡技能検定・補聴器技能検定など
月平均所定外労働時間 7.7時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.6日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 60.0%
管理職 37.0%
(2024年11月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

上田女子短期大学、大原簿記情報ビジネス医療専門学校、岡学園トータルデザインアカデミー、華頂短期大学、神田外語学院、杏林大学、信州豊南短期大学、専修大学、中央大学、中京大学、名古屋学院大学、奈良大学、松本大学、松本大学松商短期大学部、山梨学院大学

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社 メガネのナガタ
長野県諏訪市大字四賀2323
採用担当:鴻野(こうの)
TEL:050-3774-9214
E-mail:megane2026@oo-nagata.co.jp
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年3月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。