業種 |
陸運(貨物)
倉庫/商社(食料品)/食品
|
---|---|
本社 |
愛知
|
業界/企業研究セミナーで一方的に説明するだけでなく、ワークを通じて学生同士で交流を図ることもできるプログラムをご用意しました。「楽しく就活を進めたい」という方にオススメのプログラムです。【OB・OG訪問】
実施プログラム(1) | ★広報職1日体験【社内報インタビュー/広報チラシ作成】★
物流業界研究×自己分析コース/座談会コースに 参加した学生限定で「広報」の業務を体験いただける プログラムをご用意しました。 社員インタビューを通じて、職場の雰囲気や 社員の人柄を知ることができるお得なプログラムです!!! ●プログラム内容----------------- 1. 業界/企業/職種研究 2. 社員インタビューを通じた社内報作成 3. BFF (キャンピングオフィス) 紹介チラシ作成 4. SNS更新 ●開催形式-------------------- 対面開催/本社 ※当該プログラムは2026年03月卒業見込みの方限定です |
---|---|
実施プログラム(2) | ★人事職1日体験【福利厚生プラン立案/面接官体験】★
物流業界研究×自己分析コース/座談会コースに 参加した学生限定で「人事」の業務を体験いただける プログラムをご用意しました。 当社の働きやすさを知る/さらに良くなるよう考えると共に、 就活準備もできるお得なプログラムです!!! ●プログラム内容----------------- 1. 業界/企業/職種研究 2. 福利厚生プランニングワーク 3. 模擬面接会 (採用担当からのフィードバック付) 4. SNS更新 ●開催形式-------------------- WEB開催 (お送りするURLより入室ください) ※当該プログラムは2026年03月卒業見込みの方限定です |
実施プログラム(3) | ★先着順・選考なし|物流業界研究×自己分析コース(WEB)★
●プログラム内容----------------- 1. 物流業界研究 - 物流業界の社会的重要性や物流機能について - 現代社会で抱える2024年問題とその解決策 - これが物流業界をお勧めしたい理由 2. カードゲーム「ito」を利用したグループワーク - 相手の意図を汲み取って意思疎通を図るワーク 3. 自己分析ワーク - 3ステップで進める自己分析ワーク ●開催形式-------------------- WEB開催 (お送りするURLより入室ください) |
実施プログラム(4) | ★先着順・選考なし|物流業界研究×座談会コース(WEB)★
●プログラム内容----------------- 1. 物流業界研究 - 物流業界の社会的重要性や物流機能について - 現代社会で抱える2024年問題とその解決策 - これが物流業界をお勧めしたい理由 2. カードゲーム「ito」を利用したグループワーク - 相手の意図を汲み取って意思疎通を図るワーク 3. リアルを知る座談会 - 先輩社員とざっくばらんに座談会で対話 ●開催形式-------------------- WEB開催 (お送りするURLより入室ください) |
実施プログラム(5) | ★先着順・選考なし|物流業界研究×座談会コース(対面)★
●プログラム内容----------------- 1. 物流業界研究 - 物流業界の社会的重要性や物流機能について - 現代社会で抱える2024年問題とその解決策 - これが物流業界をお勧めしたい理由 2. カードゲーム「ito」を利用したグループワーク - 相手の意図を汲み取って意思疎通を図るワーク 3. リアルを知る座談会 - 先輩社員とざっくばらんに座談会で対話 ●開催形式-------------------- 対面開催/名古屋オフィス |
資格・対象 | 文理不問|大学・大学院・高専向け(2026年03月卒業予定)
※2027年卒、2028年卒もご参加OK!! |
実施場所詳細(WEB) | Zoomを利用するためどこからでも参加OK |
実施場所詳細(対面) | ●名古屋オフィス
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-1JPタワー名古屋 ●一宮本社 〒491-0353 愛知県一宮市萩原町萩原字松山531-27 |
募集人数 | 最大10名/回 |
報酬・交通費 | 特になし |
エントリー | リクナビよりエントリーをお願いします |
エントリー後の流れ | リクナビメッセージでお送りさせていただく、
公式LINEアカウント登録案内をご確認ください。 プログラムの詳細や今後のスケジュール等については、 公式LINEアカウントよりお送りをさせていただきます。 |
プログラム担当より | -就職活動という垣根を越えて、
もっと学生さんの声を聞くことができる場所が欲しい。 そんな気持ちから、 当社では2018年よりキャリア教育支援をスタート。 人事担当である前に“就活アドバイザー”として、 当日は皆さんと向き合えたらと思っています。 業界や会社の説明だけでなく、 皆さんと近い距離でお話ができたらと思っています。 まだ発展途上のイベントのため、 「こんな話も聞いてみたい」という希望も大歓迎です。 皆さんから「参加してよかった!」と言っていただける プログラムを一緒につくっていきましょう。 |