阪本株式会社

＜応募資格＞
■大学・大学院を2026年3月卒業見込みの方
※全学部・学科対象です。充実の研修制度があるため、機械や工具などについての
　知識がなくても問題ありません。文系出身者が多数活躍中です！
※既卒者も歓迎します。（2023年3月～2025年3月卒の方）

■要普通自動車運転免許 （AT限定可）
※入社までに取得していれば問題ありません。


～～～～～～～～【※注意※】～～～～～～～～

営業事務職(一般職)の採用に関しては、
今年度は未定となっております。

募集が正式に開始となりましたら、
採用情報を随時更新いたしますので、
ご注意のほどお願いいたします。

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【求める人材像】
『誠実に他者と協働しながら、好奇心を持って自ら道を拓き続けることができる人』

当社では、求める人材像を実践するためには、全社員が共通して認識しなくてはならない要素が必要であると考え、『個人の性質』と『個人のスキル』の観点から全社員に求める要素を策定しています。

◆『個人の性質』
・好奇心…新製品に興味を持つ（性能・製品開発の背景）
               社内の他部署・人・顧客ビジネスに興味を持つ、顧客に入り込む

・自主性…自分で考える癖をつける

・誠実さ…悪いこと（ミス・トラブル・商品のデメリットなど）を隠さない、
　　　　　嘘をつかない、納期を守る（回答の期限も守る）
　
・粘り強さ…積極的にチャレンジする
　　　　　　やると決めたことは最後まで諦めずにやり遂げる

◆『個人のスキル』
・コミュニケーション力…対顧客：折衝力、交渉力
　　　　　　　　　　　　対社内：情報共有、分け隔てなく接する、周囲を巻き込む
　　　　　　　　　　　　自分の殻にこもらず心の窓を開け相手の気持ちに寄り添う

・洞察力       …相手のニーズをつかむ、今までのなかったことを考え付く

・基本マナー …目を見て気持ちの良い挨拶ができる、身だしなみ、言葉遣い



当社の業務では「こうしたらお客様のためになるのでは？」
「製造現場で今後はこんなことができたらいいかも」など、
相手の視点に立って、自分なりに想像してみることが大切です。
取引先のお客様・仕入先メーカー・社内の仲間とのコミュニケーションも
大切にして、活躍の場を広げていってほしいと思っています。