業種 |
医療関連・医療機関
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本社 |
青森
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大学卒/看護師 | 16~20名 |
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大学(6年制)卒/薬剤師 | 1~5名 |
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
成績表、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月26万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
成績表、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) |
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仕事内容 | (1)【正社員】助産師
妊婦検診やお産の介助、母子のケアなどを行います。 (2)【正社員】看護師 病棟・外来での看護や診療補助を行います。 (3)【正社員】薬剤師 薬の調剤業務や服薬指導、医薬品の管理などを行います。 (4)【正社員】診療放射線技師 放射線を用いた検査や治療などを行います。 (5)【正社員】臨床工学技士 生命維持管理装置などの医療機器を操作・管理します。 (6)【正社員】上級・初級行政職 一般行政職(事務職)として各担当業務を行います。 (7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士) 精神的な障がいや悩みを持つ方への助言やサポートを行います。 (8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) 診療情報の点検・管理・収集・分析などを行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士)
短大/大学 卒業見込みの方 短大/大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) (3)【正社員】薬剤師(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士) 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士)
青森 備考:青森県むつ市小川町1丁目2番8号 ※転勤はありません。 |
勤務時間 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師
【変形労働時間制】 実働時間(1日):平均7時間45分 備考:4週8休のシフト制 (3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):平均7時間45分 備考:実働7時間45分 ※時間帯は勤務場所により異なります。 |
採用ステップ&スケジュール | ■受験手続
◎申込方法 OpenESを提出してください。 ◎受験票について 受験票様式は、OpenES受理後に受験者へメールで送信しますので、写真を貼付し返送してください。 受理後、随時受験票を送付します。なお10月4日までに届かない場合は、速やかに問い合わせ先に連絡をください。 ◎OpenES申込受付期間 2024年8月26日~2024年9月25日 ※ただし、土曜日・日曜日及び祝祭日は受付しません。受付時間は8時15分から17時までです。郵送による場合は2024年9月25日必着です。 ↓ ■SPI3検査(2024年9月中旬~下旬) ◎全職種 職員としての基本的な資質の検査を行います。 ↓ ■面接試験(2024年10月26日) ◎全職種 個別面接による試験を行います。 ↓ ■合格発表(2024年11月中旬~下旬) |
提出書類 | (1)OpenES
(2)むつ総合病院職員採用試験受験票 (3)免許証の写し(資格保有者のみ) (4)最終学校卒業証明書または卒業見込証明書 (5)最終学校成績証明書 各1部 ※(1)(2)は指定のものに記入し、縦4cm×横3cm程度の写真を貼ってください。 ※(3)は取得済みの方のみ提出してください。 ※(4)(5)は学校へ依頼してください(卒業証書ではありません)。 ※証明書類等が間に合わない場合は、後日提出で結構です。(1)(2)のみ期日までに提出してください。 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 ※むつ総合病院ホームページにも試験案内を掲載しております。 |
給与 | (1)【正社員】助産師
短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:225,800円 ※基本給:225,800円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:232,800円 ※基本給:232,800円 (2)【正社員】看護師 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:218,800円~225,800円 ※基本給:218,800円~225,800円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:230,800円 ※基本給:230,800円 備考:※短大卒の給与は下記の金額となります。 短大2年卒/218800円、短大3年卒/225800円 (3)【正社員】薬剤師 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:260,200円 ※基本給:260,200円 (4)【正社員】診療放射線技師 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:211,200円 ※基本給:211,200円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:224,800円 ※基本給:224,800円 (5)【正社員】臨床工学技士 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:198,800円 ※基本給:198,800円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:208,800円 ※基本給:208,800円 (6)【正社員】上級・初級行政職(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:181,800円 ※基本給:181,800円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:202,400円 ※基本給:202,400円 (7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士) 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:215,600円 ※基本給:215,600円 |
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手当 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士)
残業手当(全額支給) 扶養手当 通勤手当 住居手当 |
昇給 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士)
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士)
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師
4週8休制 年間休日:120日 有給休暇:15日~15日 ※入職2年目以降は20日、翌年への有給繰越制度あり 休暇制度:夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:結婚休暇、病気休暇 (3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) 週休2日制 年間休日:120日 有給休暇:15日~15日 ※入職2年目以降は20日、翌年への有給繰越制度あり 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:結婚休暇、病気休暇 |
福利厚生 | 保険制度:健康保険、厚生年金
適用されない保険とその理由:雇用保険:青森県市町村職員退職手当組合の退職手当(退職金)の適用のため 労働災害補償保険(労災):地方公務員災害補償法の地方公務員災害補償基金の適用のため 待遇・福利厚生:定期健康診断(年1回) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】助産師(2)【正社員】看護師(3)【正社員】薬剤師(4)【正社員】診療放射線技師(5)【正社員】臨床工学技士(6)【正社員】上級・初級行政職(7)【正社員】上級行政職(精神保健福祉士)(8)【正社員】上級・初級行政職(診療情報管理士) 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:24.1%
3年以内女性採用割合:75.9% |
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平均勤続年数 | 13.8年(2024年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.6歳(2024年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:ラダー別教育・研修(看護局)
医療安全研修会 院内感染対策研修会 |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:プリセプター制度(看護局) | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 7.5時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |