株式会社H4
エイチフォー
株式会社H4
BPO、物流業界を中心とした総合人材サービス/人材派遣
| 業種 |
人材サービス（人材紹介・人材派遣）
広告／コンサルタント・専門コンサルタント／航空／ホテル
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|---|---|
| 本社 |
愛知、東京
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インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
３つのコースからお選びいただけます！1DAY or 2DAYS or WEB2時間
13期連続増収企業の採用担当と一緒に、就活のこと・人材業界の仕事のこと・会社のことが学べます！！現在3コースをご用意しておりますのでお好きなコースをお選びください♪日程は随時追加予定です。
| 【2DAYS・3拠点開催】人材サービスのやりがいを体験 | 【実施プログラム】
・人材業界の基礎知識講座 ・人材コーディネーターに必要なスキルとは？を考えるグループワーク ・H4若手社員とのぶっちゃけ座談会 ・社会貢献をするための新規事業立案ワーク ＜詳細な日程＞ ■1日目■ 1．人材業界の紹介 2．H4の会社説明 3．「人材」という無形商材の営業の魅力・やりがいについて学ぼう グループワークを通じて、人材コーディネーター業務の疑似体験ができます！ ⇒無形商材で形のない「お仕事」を求職者様に紹介をするにはどんなスキルが必要なのかを学ぶため、お仕事紹介の場面を疑似体験をしていただきます！ 4．社員座談会 どんな仕事をしているの？社内の雰囲気は？働きやすさは？など聞きたい質問にどんな事でもお答えします！ 5．業務体験グループワーク 新規事業体験ワークを行っていただきます。 もしあなたがH4社員なら、社会貢献をするためにどのような事業を立案しますか？ 実際に案をまとめ、最終的にH4社員に向けて発表をしていただきます！ ■2日目■ 1. 発表内容に対するフィードバック 2．今後の活動アドバイス会・セミナー 今後の活動 を進めていく際のコツなどを人事担当の目線でアドバイス！ --------------------------------------------------- ＜当日の登壇者＞ ※当日の状況により変更の場合があります ■人事部：福田衣美 33歳（入社5年目） H4へ入社後はクライアントと求職者をマッチングさせる人材コーディネーター業務に従事。 もともと「いつか人事に挑戦したい！」という気持ちを持ちながら日々業務を行っていたところ 求職者との関係構築力・対応力が評価され、人事部立ち上げのタイミングで抜擢され人事部に！ 現在は拠点長として、日々採用から人事部メンバーのマネジメントまで幅広く携わり、会社を支える主力メンバーとして活躍しています。 ■人事部：中川美紅 25歳（入社3年目） H4へ入社後は、弊社の新規立ち上げ事業である短期・単発のお仕事を専門とする人材派遣事業部の営業職として業務に従事。 営業としての課題解決能力・コミュニケーション力が評価され、人事部増員のタイミングで抜擢され人事部に。 皆さんと年齢が比較的近く、日々会社の基盤づくりやサポートに大きく貢献している期待の社員です。 ■その他、新卒入社の活躍社員も日替わりで登壇予定です！ ---------------------------------------------------- ＜毎日フィードバックあり＞ 期間中、プログラムの中で人材コーディネーターに必要なスキルについてと 新規事業立案のグループワークを行います。 最後に発表を頂いた内容に対してのフィードバック実施。 その後も質疑応答にて皆様の疑問にお答えしますし、 仕事体験の内容の中にも皆さんからお話をお聞きする時間を 取っているので何でもご質問いただければと思います。 ＜体験できる職種＞ 総務・人事・労務、一般事務・営業事務・アシスタント、 営業(個人向け既存顧客メイン)、営業(法人向け新規開拓メイン)、 営業(法人向け既存顧客メイン) 企業研究をどう進めていけばいいかわからない、 軸が決まっていないという方も歓迎！ 同年代の方々の悩みを聞くコーナーも実施しておりますので 気軽にご参加いただいてこれからに備えましょう！ 【実施場所詳細】 東京、愛知、大阪の3拠点で対面にて実施します。 【募集人数】 最大15人 【資格・対象】 ＜以下のような方歓迎＞ ・いち早く成長したいという方 ・同世代の「意欲的な学生」が集まる場で学びたいという方 ・社会人と話してみたい ・働くイメージがわかない ・理想の社会人像を本気で考えたい ・将来に対して漠然とした不安がある 【報酬・交通費】 なし 【エントリー方法】 まずはエントリーをお願いします。 【エントリー後のフロー】 エントリー ⇒ 先着順 |
|---|---|
| 【1DAY・WEBor対面】最高の自己PR＆自己分析を作ろう | 【実施プログラム】
・人材の基礎知識講座 ・Ｈ4ってどんな会社？ ・就活の自己分析のために人生チャートを作成してみよう！ ・就活を有利に進めるためのコツを伝授★ ・質疑応答・就活相談会 →将来の悩みやH4について等、なんでもご質問ください！ 現役の新卒採用担当と、就活のアドバイスを行います。 人材業界や会社への理解を深めながら 今後、就活を有利に進めるための『コツ』をぜひ掴んでくださいね＾＾ ※オンラインの所要時間は2時間程 ※対面の所要時間は4時間程度 ※暫定のため内容は変更する可能性があります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【実施場所詳細】 東京、愛知、WEB 【募集人数】 未定 【資格・対象】 ＜以下のような方歓迎＞ ・いち早く成長したいという方 ・同世代の「意欲的な学生」が集まる場で学びたいという方 ・社会人と話してみたい ・働くイメージがわかない ・理想の社会人像を本気で考えたい ・将来に対して漠然とした不安がある 【報酬・交通費】 なし 【持ち物】 筆記用具 A4の紙2枚 【エントリー方法】 まずはエントリーをお願いします。 【エントリー後のフロー】 エントリー ⇒ 先着順 |
| 【1day・WEB】 人材コーディネーターの仕事を理解 | 【実施プログラム】
・人材業界を知れる説明会【所要時間：20分】 ・人生チャートを作成してみよう！【所要時間：30分】 ・適職ってなに？【所要時間：10分】 ・人材コーディネーターについて詳しく知ろう！【所要時間：30分】 ・質疑応答【所要時間：30分】 …活躍社員が特別参加！将来の悩みやH4について等、なんでもご質問ください。 ※所要時間は2時間程です。 ※内容は変更する可能性があります。 ※プログラムはZoomにて実施いたします。 ※予約者の方へはZoomのURLを前日までにお送りさせていただきます。 ※当日グループワークを実施する兼ね合いで、予約数が3名に満たない場合は開催2営業日前までにご連絡を致しますので、予めご了承ください。 ◆社員の声：M・S（2023年4月／新卒入社） 自分は新卒だったので人材業界はもちろん社会人経験もなく、 右も左もわからない状態で入社しました。 物流系やオフィスワーク系の企業様以外にもイベント関係などたくさんの企業様と 関わりを持てることで、経験を積め、視野が広がったと感じています。 --------------------------------------------------- ＜当日の登壇者＞ ※当日の状況により変更の場合があります ■人事部：福田衣美 33歳（入社5年目） H4へ入社後はクライアントと求職者をマッチングさせる人材コーディネーター業務に従事。 もともと「いつか人事に挑戦したい！」という気持ちを持ちながら日々業務を行っていたところ 求職者との関係構築力・対応力が評価され、人事部立ち上げのタイミングで抜擢され人事部に！ 現在は拠点長として、日々採用から人事部メンバーのマネジメントまで幅広く携わり、会社を支える主力メンバーとして活躍しています。 ■人事部：中川美紅 25歳（入社3年目） H4へ入社後は、弊社の新規立ち上げ事業である短期・単発のお仕事を専門とする人材派遣事業部の営業職として業務に従事。 営業としての課題解決能力・コミュニケーション力が評価され、人事部増員のタイミングで抜擢され人事部に。 皆さんと年齢が比較的近く、日々会社の基盤づくりやサポートに大きく貢献している期待の社員です。 ■その他、新卒入社の活躍社員も日替わりで登壇予定です！ ---------------------------------------------------- ＜毎日フィードバックあり＞ 期間中、プログラムの中で人材コーディネーターに必要なスキルについてと 新規事業立案のグループワークを行います。 最後に発表を頂いた内容に対してのフィードバック実施。 その後も質疑応答にて皆様の疑問にお答えしますし、 仕事体験の内容の中にも皆さんからお話をお聞きする時間を 取っているので何でもご質問いただければと思います。 ＜体験できる職種＞ 総務・人事・労務、一般事務・営業事務・アシスタント、 営業(個人向け既存顧客メイン)、営業(法人向け新規開拓メイン)、 営業(法人向け既存顧客メイン) 企業研究をどう進めていけばいいかわからない、 軸が決まっていないという方も歓迎！ 同年代の方々の悩みを聞くコーナーも実施しておりますので 気軽にご参加いただいてこれからに備えましょう！ 【実施場所詳細】 Zoomを用いてオンラインで実施 【募集人数】 未定 【資格・対象】 ＜以下のような方歓迎＞ ・いち早く成長したいという方 ・同世代の「意欲的な学生」が集まる場で学びたいという方 ・社会人と話してみたい ・働くイメージがわかない ・理想の社会人像を本気で考えたい ・将来に対して漠然とした不安がある 【報酬・交通費】 なし 【持ち物】 筆記用具 A4の紙2枚 【エントリー方法】 まずはエントリーをお願いします。 【エントリー後のフロー】 エントリー ⇒ 先着順 |
| 【WEB実践型】人材コーディネーターのお仕事に挑戦！ | 【実施プログラム】
・人材業界について【所要時間：15分】 ・H4について【所要時間：15分】 ・職業体験ワーク【所要時間：50分】 →人気のある求人を選別してみよう →スタッフ様にお仕事紹介をしてみよう →企業様へ交渉してみよう ※オンラインの所要時間は1時間半程 ※暫定のため内容は変更する可能性があります。 ------------------------------- ★参加するメリット★ 1. 人材業界への理解が深まる！ 2. H4のポリシー【みんなを元気にする！】を体感できる！ 3. 人材コーディネーターの様々な仕事を体験できる！ ★こんな方々が参加されています★ □いち早く成長したいという方 □同世代の「意欲的な学生」が集まる場で学びたいという方 □社会人と話してみたい □働くイメージがわかない □理想の社会人像を本気で考えたい □そもそも疑問がわかない ------------------------------- 【実施場所詳細】 WEB 【募集人数】 未定 【資格・対象】 ＜以下のような方歓迎＞ ・いち早く成長したいという方 ・同世代の「意欲的な学生」が集まる場で学びたいという方 ・社会人と話してみたい ・働くイメージがわかない ・理想の社会人像を本気で考えたい ・将来に対して漠然とした不安がある 【報酬・交通費】 なし 【持ち物】 筆記用具 【エントリー方法】 まずはエントリーをお願いします。 【エントリー後のフロー】 エントリー ⇒ 先着順 |
インターンシップ＆キャリア一覧
【2DAYS・3拠点開催】人材サービスのやりがいを体験
実施日数
2、3日程度
開始日・場所
夏季期間開催
[東京] 8月随時 [愛知] 8月随時 [大阪] 8月随時
冬春期間開催
[東京] 2月下旬 [愛知] 2月下旬 [大阪] 2月下旬
平日含む開催
[東京] 10月随時 [愛知] 10月随時 [大阪] 10月随時
エントリー締切：2/15
【1DAY・WEBor対面】最高の自己PR＆自己分析を作ろう
実施日数
2、3日程度
開始日・場所
夏季期間開催
[東京] 8月随時 [愛知] 8月随時 [WEB] 8月随時
冬春期間開催
[東京] 2月下旬 [愛知] 2月下旬 [WEB] 2月下旬
平日含む開催
[東京] 10月随時 [愛知] 10月随時 [WEB] 10月随時
エントリー締切：2/15
【1day・WEB】 人材コーディネーターの仕事を理解
実施日数
1日
開始日・場所
夏季期間開催
[WEB] 8月随時、9月随時
冬春期間開催
[WEB] 2月下旬
平日含む開催
[WEB] 10月随時
エントリー締切：2/15
【WEB実践型】人材コーディネーターのお仕事に挑戦！
実施日数
1日
開始日・場所
夏季期間開催
[WEB] 10月随時
冬春期間開催
[WEB] 11月随時
平日含む開催
[WEB] 2月下旬
エントリー締切：2/15
連絡先
【(株)H4 池袋オフィス】
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-35-8
第一伊三美ビル 701
【人事担当】
03-5924-6303
h4-saiyo@h-4.jp
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-35-8
第一伊三美ビル 701
【人事担当】
03-5924-6303
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