末広商事株式会社

地域密着型の事業を手掛けている当社。有名店舗や利用頻度の高い駅周辺など、身近な建物の施工に携わっており、地域に根ざした施工実績に、多くの社員が誇りを感じています。また、取引先も大手企業が多いため、会社の安定性が高いことも特徴です。さらに、新築・リフォームなど多岐にわたる領域で事業を展開するだけでなく、定期的に工場の設備を一新してより良い商品作りに励んでいます。将来的にはデザイン部門を内部に設け、製造から施工までの一貫性を強めていきたく考えております。専門性の高い分野ではあるものの、地域に根ざし、身近な生活を支える仕事に携われることで地域社会へ貢献。創業からこれまで順調な企業成長を続けています。

私たちは『人をつくる』ことを経営理念に掲げています。それはトップダウンで指示に従う社員ではなく、自主的に行動し、自ら仕事にやりがいを見付けていく人をつくること。こうした背景がありますので、人材教育をしっかり行う反面、上司が1から10まで指示を出すことはしません。当社で活躍することで、各部門のプロを目指せるだけでなく、自ら考え行動できる人材に成長できます。また働き方についても柔軟に対応しており、地元で長く働きたいスタッフが多い当社ですが、全国の他拠点や他職種・ポジションで活躍したいという声にも応えてきました。仕事へのモチベーションは人それぞれ。働き方も柔軟であるべきと当社は考えます。

現在活躍している先輩社員のなかには、もともと全く別の業界で働いた人もいます。こうしたことが可能な背景にあるのは、「人をつくる」という理念のもとに整備された、多彩な教育制度があるからです。メーカー主催の代理店向け研修や資格取得支援制度など、さまざまな制度を設けています。新入社員は3年間かけてじっくり育成する方針により、すぐに結果を求められるプレッシャーはありません。また、製造から施工まで一貫して行える当社だからこそ、各部署の繋がりは強く、教え合う風土も根付いています。先輩たちのサポートだけでなく、他部署の専門家にもアドバイスを貰えるのは当社ならではの魅力です。