業種 |
各種ビジネスサービス
コンサルタント・専門コンサルタント/その他サービス
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本社 |
千葉
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税務会計スタッフ(コンサルタント) | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、在宅勤務可 |
職種 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント) |
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仕事内容 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
中小企業をはじめとしたお客様に対して、税務書類作成、財務諸表作成、記帳代行業務、巡回監査、経営相談などのコンサルティング業務を担当。税理士試験に合格後、税務相談・調査・申告チェックなどもお任せします。 |
応募資格 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
茨城、千葉 |
勤務時間 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:15~17:15(休憩:1時間) |
給与 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
短大/専門/大学 卒業見込みの方 月給:230,000円(一律手当含む) ※基本給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律職能給:10,000円(固定給に含む) ・時間外手当 ・顧客管理手当(資格手当・業績手当) ・交通費全額支給 |
昇給 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
年1回 備考:9月 |
賞与 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント)
完全週休2日制(土日) 年間休日:123日 有給休暇:10日~20日 備考:祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、試験休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:厚生年金基金、財形貯蓄制度、確定拠出年金(401K)、資格取得支援、定期健康診断、友の会 研修制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】税務会計スタッフ(コンサルタント) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | 8.2年(2024年7月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.4歳(2024年7月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:【初任者研修】
各士業の集まった総合事務所。それぞれの士業の基礎を学べる研修を各月1回開催。 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 15.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |