社会福祉法人真寿会
シンジュカイ
2026

社会福祉法人真寿会

特別養護老人ホーム/老人保健施設/グループホーム
業種
福祉・介護
本社
滋賀
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

私たちはこんな事業をしています

滋賀県東近江市内で
地域最大級の総合福祉施設を運営しています。

職員の平均年齢は32歳!20代が最多数!

自然豊かな環境、
充実の育成制度と自由な風土の中で
若手がのびのび活躍しています。

#業界高水準の給与
#奨学金返済手当
#転居を伴う転勤なし
#有給消化率74%
#月平均残業時間3.7時間
#育休復帰率100%

京都や大阪、名古屋にも行きやすく
連休を使って旅行やライブに行く職員もたくさんいます。

当社の魅力はここ!!

社風・風土

正職員の平均年齢は32歳!20代がダントツ多くて、雰囲気がイイ!

真寿会は毎年新卒採用を行っています。直近4年間では50名が入社して、そのうち47名は現在も活躍中。全体の半分が20代職員という施設もあり、多くの先輩たちが「同世代が多くて接しやすい」「趣味が合う」「アイデアも活かせる」から、職場の雰囲気がイイ!と言ってくれています。施設見学に来た就活生からも「こんなに明るい介護施設ってあるんですね!」と驚かれるほど。広い敷地内には社員食堂があり、お昼になるといろんな施設で働くスタッフが集まってきます。バランスの取れた食堂のごはんやお弁当を食べながら同期と近況を報告し合ったり、仕事のコツを教え合ったり。こんなコミュニケーションのしやすさも働きやすさに繋がっています。

施設・職場環境

マンツーマンの「ブラザー・シスター制度」で育てます!

真寿会に入社したみなさんには、1年間に渡って「ブラザー・シスター(通称ブラシス)」となる先輩がつきます。配属前の交流会でブラシスと顔合わせ。業務後は一緒に振り返りをしながら、自分たちで決めた1ヵ月の目標達成を目指します。ブラシスは志向や性格なども考慮して決めるから、趣味が合って一緒にツーリングに出掛ける仲になったり、プライベートの相談する関係性ができたり。そして入社2年目を迎えたら、今度はみなさんが先輩として新人のブラシスになることも。今度は「教える」ことでさらにひと回り成長するのです。他にも1年目から「階層別研修」や「テーマ別研修」などしっかりとした育成制度が、あなたの成長を後押しします。

施設・職場環境

家族や友人を大切に、地域の中で働きたい方にピッタリの職場!

インカム、眠りスキャン、シルエットセンサーなど、スタッフの負担を減らすための設備導入を積極的に行っています。また、業界でも高い給与水準を設けた上で、奨学金返済手当や住宅手当など、職員が本当に必要とする手当を支給しています。月平均残業時間は3.7時間、有給消化率は74%、育休・産休復帰率は100%。休日出勤や転居を伴う転勤もなく、地元が好きで友人や家族との時間を大切にしたい方にはピッタリの職場です。月3回は希望休を取れるため、連休を使って旅行やライブを楽しむ職員も多数。2024年には、若者の採用・育成に積極的で若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業として、厚生労働大臣から「ユースエール認定」も受けています。

会社データ

事業内容 ■特別養護老人ホームの経営
 地域密着型小規模特別養護老人ホームのとがわ(定員29床)
 特別養護老人ホーム能登川園(定員50床)

■老人保健施設の経営
 リハビリセンターあゆみ(定員100床)

■グループホームの経営
 グループホームのと川(定員9名)
 グループホーム彩葉(定員9名)
 グループホームはなのき(定員9名)

■小規模多機能型居宅介護の運営
 小規模多機能型居宅介護しんぐう(登録定員29人)(通い18人)(泊まり9床)
 小規模多機能型居宅介護ひばり(登録定員29名)(通い18名)(泊まり9名)

■短期入所生活介護事業所の経営
 のとがわ短期入所生活介護(定員10名)
 能登川園短期入所生活介護(定員13名)

■短期入所療養介護事業所の経営
 リハビリセンターあゆみ(定員20名)

■通所リハビリテーション事業所の経営
 リハビリセンターあゆみ(定員40名)

■通所介護事業所の経営
 能登川園デイサービスセンター(定員40名)

■訪問リハビリテーション事業所の経営
 リハビリセンターあゆみ

■訪問介護事業所の経営
 特別養護老人ホーム能登川園

■居宅介護支援事業所の経営
 ケアプランセンターのとがわ

■介護予防支援事業所の運営
 能登川地域包括支援センター

■地域貢献事業
 出前講座(転倒予防啓発・認知症についての理解促進事業等)
 地域交流スペースを活用したサロン等
 地域貢献フィットネス「ぱーる運動クラブ」
以上の介護保険を基軸とした事業を展開しています。

※ゲームやスポーツ、音楽を取り入れたレクレーションなどを通して、
利用者様の満足度をあげ、生活に活力を与えられるよう、
日々努力をしています。
設立 1991年(平成3年)4月
資本金 社会福祉法人の為なし
従業員数 244名(正社員148名、非常勤職員96名)※令和6年8月1日現在
売上高 サービス活動収益 14億3413万円
内介護保険事業収益 14億1750万9000円
※令和5年度実績
代表者 谷 智之
事業所 ■本社/滋賀県東近江市新宮町316-1

■第二本社/滋賀県東近江市新宮町558

■特別養護老人ホーム能登川園/東近江市新宮町547

■介護老人保健施設リハビリセンターあゆみ/東近江市新宮町558

■グループホームのと川/東近江市新宮町330

■地域密着型小規模特別養護老人ホームのとがわ/東近江市新宮町316-1

■小規模多機能型居宅介護しんぐう/東近江市新宮町323-1

■グループホーム彩葉/東近江市新宮町330-10

■ケアプランセンターのとがわ/東近江市躰光寺町234-1

■能登川地域包括支援センター/東近江市躰光寺町234-1

■小規模多機能型居宅介護ひばり/東近江市長町304

■グループホームはなのき/東近江市長町304
業績 2018年度決算数値
 サービス活動収益計     14億3,413万4,000円
 サービス活動費用計     14億1,769万6,000円
 サービス活動増減差額       1643万8,000円
 サービス活動外増減差額        484万9,000円
 特別増減差額              -106万8000円
 当期活動増減差額          2,021万9,000円
役員構成 理事 6名
評議員 8名
監事 2名
沿革 平成3年4月
特別養護老人ホーム 能登川園 開設

平成3年10月
能登川園デイサービスセンター 開設

平成5年7月
枚方老人保健施設 のぞみ 開設

平成8年10月
老人保健施設 リハビリセンターあゆみ 開設

平成17年4月
認知症対応型共同生活介護 グループホームのと川 開設

平成23年5月
地域密着型小規模特別養護老人ホーム のぞみ 開設

平成24年5月
認知症対応型共同生活介護 グループホームのぞみ 開設

平成25年11月
地域密着型小規模特別養護老人ホーム のとがわ 開設

平成26年4月
特別養護老人ホーム のぞみの杜 開設

平成29年4月
法人一部譲渡 (枚方市に希望会設立)

平成31年4月
地域密着型小規模多機能型居宅介護 しんぐう 開設

令和4年4月
認知症対応型共同生活介護 グループホーム 彩葉 開設

令和4年7月
能登川地域包括支援センター 介護予防支援事業所 開設

令和6年7月
小規模多機能型居宅介護 ひばり
グループホーム はなのき    開設
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