共立コンピューターサービス株式会社
キョウリツコンピューターサービス
共立コンピューターサービス株式会社
OKBグループ、IT業界、システム業界、SIer業界
| 業種 |
情報処理
ソフトウェア／通信／コンサルタント・専門コンサルタント／その他金融
|
|---|---|
| 本社 |
岐阜
|
インターンシップ＆キャリアの評価（70件～80件）
4.85
評価が高い項目
社員からのアドバイス
4.80
評価が高い項目
社員からのアドバイス
4.80
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| システムエンジニア・営業 | 11～15名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 31名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
システムエンジニア・営業
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90％以上 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
選考に関しましては、専攻学部・学科、文系理系、資格は問いません。『求める人材像』をもとに人間性・人物本位に基づく面接重視の選考を行います。
○自分を熱く語ることが出来る
ビジネス社会は、自分をプレゼンテーションする場です。自分のことを熱く、真剣に語れる事柄をより多く持っている方を求めます。
○他者より優れた強みを持つ
自分の長所・強みを持ち、切磋琢磨し、より高めようとする方を求めます。平均化した人物が多い今日「これは誰にも負けない、負けたくない」というセールスポイントを持つ人は魅力的です。
○目標を持ちその目標に向けて日々努力する
自分のビジョンを持っている方には魅力を感じます。「目標を実現するために努力し達成する」こんな生き方を常に心がけている人は、きっと人生が楽しく充実しているに違いありません。
○自分を熱く語ることが出来る
ビジネス社会は、自分をプレゼンテーションする場です。自分のことを熱く、真剣に語れる事柄をより多く持っている方を求めます。
○他者より優れた強みを持つ
自分の長所・強みを持ち、切磋琢磨し、より高めようとする方を求めます。平均化した人物が多い今日「これは誰にも負けない、負けたくない」というセールスポイントを持つ人は魅力的です。
○目標を持ちその目標に向けて日々努力する
自分のビジョンを持っている方には魅力を感じます。「目標を実現するために努力し達成する」こんな生き方を常に心がけている人は、きっと人生が楽しく充実しているに違いありません。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】SE
システムエンジニア・ネットワークエンジニア・ホームページ更新等 (2)【正社員】営業 詳細は「職種・仕事内容の詳細」に記載 |
| 応募資格 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
岐阜、愛知 備考：大垣市、名古屋市（金山） ○愛知県へのＵターン、岐阜県へのＵターン希望の方、歓迎します |
| 勤務時間 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:45～17:15 備考：通常日／8：45～17：15 特殊日／8：45～17：45（週初、月末／月末前日） ※休憩60分 |
| 職種・仕事内容の詳細 | システムのデザインや開発を行う「システムエンジニア」、ITインフラ（ネットワーク構築・運用）を専門に行う「ネットワークエンジニア」、お客さまの課題を発見し、提案する「営業（コンサルティング）」など幅広い職種があります。
活躍できるフィールドが多い分、自分の適性に合う仕事が見つけやすい点が特徴。またITサービスの提供を通じて、お客様の業務や地域社会の発展に貢献している実感を得ることができます。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 選考を希望される方は会社説明会にご参加ください。
会社説明会へのエントリーはこちら 弊社採用ホームページまで https://www.okb-kcs.co.jp/ 会社説明会 ▽ （選考希望者）エントリーシートの提出 ▽ 一次面接 ▽ 二次面接 ▽ 適性検査（ＷＥＢ形式）・三次面接 ※面接は全て個人面接です。 ▽ 採用決定 |
| 応募資格補足説明 | 全学部・全学科 |
| 採用活動開始時期 | 弊社採用ホームページのカレンダーに掲載
https://www.okb-kcs.co.jp/ |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：215,000円 大学 卒業見込みの方 月給：250,000円 大学院 卒業見込みの方 月給：252,000円 備考：2024年7月改定 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
通勤手当、家族手当、時間外勤務手当等 |
| 昇給 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
年2回 備考：6・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】SE (2)【正社員】営業
完全週休2日制、祝日 年間休日：122日 ※年次有給休暇あり 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：連続休暇、計画休暇、ハートフル休暇、アニバーサリー休暇、育児休業、介護休業 ○最大10日間の連続休暇でプライベートも充実できます。（連続休暇取得率100％） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他保険：団体生命保険、財形貯蓄、住宅融資、大垣共立銀行健康保険組合、OKBの契約リゾートヴィラ多数 両立支援制度： 育児支援：育児休業、短時間勤務、時間外労働の免除および制限、子の看護休暇、子育て休暇 介護支援：介護休業、短時間勤務、時間外労働の免除および制限、介護休暇 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】SE (2)【正社員】営業 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年4月時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：60.5%
3年以内女性採用割合：39.5% |
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| 平均勤続年数 | 20.1年（2023年4月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.5歳（2023年4月時点）
（男45歳・女36歳）
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| 研修 | あり： 【研修名】（受講対象者）
・新入社員集合研修（新入社員） ・正社員研修（新入社員） ・若手社員研修（入社2，3年目） ・中堅社員研修（入社6年目） ・初級管理者研修（管理職候補者） ・中級管理者研修（課長職） ・キャリア・ライフプラン研修（５５歳以上） ・キャリアアップ研修 |
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| 自己啓発支援 | あり：報奨金制度（当社指定の資格）
取得した資格の難易度に応じて報奨金を支給（MAX20万） |
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| メンター制度 | あり：【アドバイザー制度】
入社後1年間を若手先輩社員が公私共にサポート 開発・製造に関する知識や技術はもちろん、電話応対での言葉づかいをはじめ、社会人として大切なことについて、マンツーマンで先輩社員がサポートします。最初の半年間は「アドバイザーノート」。次の半年間は「スキルUPノート」を活用し、新入社員の成長を支援する制度は、20年以上継続。先輩から後輩へと引き継がれています。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.5時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| 研修制度 | ＜1年目の研修・教育＞
【入社前】 ・内定者教育、情報処理技術者試験向け講座（任意） 【入社後】 ・新入社員研修 （ビジネスマナー、コンプライアンス、業務内容基礎研修等） ・IT基礎研修 ・アドバイザー制度（入社後1年間） ・正社員研修（入社後半年） |
|---|---|
| 学生時代に学んだことが仕事で活きている？（理系編） | 【学んだこと】
・コンピュータの基礎知識（ＣＰＵやメモリなどのハード構成） ・プログラミング能力（プログラム概念知識や関数の知識） ・データベースの知識 【現在】 学生時代の経験から、ソースを読むのに抵抗がなく、どのような処理をしているか理解しやすい。 ＣＯＢＯＬは初めて扱う言語だが、Ｃ言語やJavaとほとんど変わらず、変数名や関数名に日本語を使っているところに慣れれば、プログラム解析できるようになります。 【学んだこと】 ・経営工学で、経営資源（人・もの・金・情報）の効率的な活用について学んでいた。 【現在】 システム開発において、その経営資源に関する観点は不可欠 【学んだこと】 ・客観的な事実や根拠に基づいて考える思考 【現在】 お客様に提案する際、どのような根拠を集めて、どのような筋道を立てて、結論にもっていくかを考える過程で活きている 【学んだこと】 ・マネジメントやストラテジ系の授業で学んだ知識 【現在】 効率の良い仕事をすることや設計を行うのに必要な労力（工数）の計算をしながら設計するときに活きている 【学んだこと】 ・単体テスト、総合テストの証跡を作成するとき 【現在】 実験時の検証レポートの書き方、まとめ方が活きている 【学んだこと】 ・機械学習やＡＩの知識 ・画像編集（Adobeやphotoshop、Illustrator） |
| 学生時代に学んだことが仕事で活きている？（文系編） | 準備中 |
| 提出書類 | エントリーシート（一次面接前）
成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書（同意を得られた方のみ）（三次面接時） |
採用実績校
愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、学習院大学、京都コンピュータ学院京都駅前校、京都大学、金城学院大学、岐阜協立大学、岐阜工業高等専門学校、岐阜市立女子短期大学、岐阜大学、岐阜大学大学院、慶應義塾大学、甲南大学、滋賀大学、静岡県立大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、中央大学、中京大学、中部大学、東京ＩＴ会計専門学校、東京理科大学、富山大学、富山大学大学院、トライデントコンピュータ専門学校、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋工業大学、名古屋工業大学大学院、名古屋市立大学、名古屋女子大学短期大学部、名古屋大学、南山大学、新潟大学、日本総合ビジネス専門学校・大垣、日本大学、福井大学、法政大学、三重大学、武蔵野大学大学院、明治大学、名城大学、立命館大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系 - 主な勤務地
- 岐阜、愛知
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
