株式会社メガネの相沢
メガネノアイザワ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)
本社
宮城

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職・大学卒 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 102名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年4月10日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職・大学卒

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<私たちはこんな方を求めています!>

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

◎誰かの役に立ちたいと考えている方
◎思いやりを持って人に接したいと考えている方
◎仕事を通して自己成長していきたい方

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇


【こんな方にもオススメです!】
―――――――――――――――――――――――

・接客業に興味がある方
・人との関わりを大切にしたい方
・地域の暮らしに貢献したい方
・周囲と協力して物事に取り組むことが好きな方
・メガネだけでなく、ファッション・おしゃれに興味がある方

―――――――――――――――――――――――

\少しでも当てはまると感じた方は、ぜひ会社説明会にご参加ください!/

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
メガネや補聴器の販売・調整・視力測定・聴力測定、その他メガネや補聴器に関する商品の販売
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2023年3月~2025年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職
 岩手、宮城、山形、福島
 備考:宮城県:仙台市、大崎市、富谷市、登米市、気仙沼市、名取市、岩沼市、白石市、宮城郡利府町、柴田郡柴田町、柴田郡大河原町、亘理郡亘理町
福島県:福島市、郡山市
岩手県:一関市、奥州市
山形県:山形市
※転勤の可能性あり (本人の希望・居住地を考慮します)
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:【勤務時間例】
9:30~18:30/10:00~19:00/11:00~20:00/12:00~21:00(いずれも実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間は店舗によって異なります。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール 【『リクナビ2026』からエントリー】
 ↓
【会社説明会・店舗見学】
 ○会社説明会の後、当社の本店をご案内します!
 ○場所:本社(宮城県仙台市青葉区一番町3丁目5-23)、メガネの相沢本店
 ↓
【筆記試験】
 ○適性検査など
 ○場所:本社(宮城県仙台市青葉区一番町3丁目5-23)
 ↓
【店舗体験・レポート選考】
 ○実際の店舗の雰囲気をご体感いただきます。
 ○店舗体験の感想や気付いたことをレポートにまとめて提出していただきます。
 ↓
【役員面接】
 ○個人面接で行ないます。
 ○場所:本社(宮城県仙台市青葉区一番町3丁目5-23)
 ↓
【内定】
 ※内定まで1ヶ月~1ヶ月半を予定しています。
提出書類 《新卒》履歴書またはOpenES、卒業見込証明書、成績証明書
《既卒》履歴書またはOpenES、卒業証明書または卒業証書写し、成績証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:175,200円
  ※基本給:175,200円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:185,800円
  ※基本給:185,800円

 備考:専門学校(3年)卒:月給制・基本給181,000 円、既卒給与も同額
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当、時間外手当、技術手当、家族手当、資格手当、役職手当
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:7月・12月(入社初年度は12月1回のみ支給)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(交替制)
 年間休日:104日
 有給休暇:10日
 ※年次有給休暇は1時間単位で取得することもできます。
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定期健康診断(年1回)
退職金制度(勤続2年以上)
時間短縮勤務(子供が小学校4年生修了まで)
社員購入割引
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 2人 0人 100.0%
2022年度 4人 1人 75.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
(2024年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 0人 1人
2023年度 0人 2人
2022年度 0人 4人
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 25.4年(2024年4月1日時点)
平均年齢 47.3歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:新入社員店舗配属前研修、若手社員研修(対象:入社1~5年目)、ステップアップ研修(視力測定技術、販売技術、加工技術、フィッティング技術)、補聴器研修、外部講師を招いての勉強会、試験対策勉強会、店長研修、通信教育受講者に対するフォロー研修
自己啓発支援 あり:研修受講経費(受講料・交通費・宿泊費)の全額または半額を補助支給、認定試験(眼鏡・補聴器)合格者に合格祝金を支給
メンター制度 あり:新入社員に先輩社員が1対1で仕事や勉強のフォローをする「ブラザー・シスター制度」を導入しています。仕事中の些細な疑問や困ったことがあったときに、気軽に質問・相談ができる体制を整えています。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 3.6時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.3日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

石巻専修大学、岩手大学、岩手県立大学、大阪大学、神奈川大学、尚絅学院大学、仙台白百合女子大学、東北学院大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、弘前大学、福島学院大学、宮城大学、宮城学院女子大学、盛岡大学、桜の聖母短期大学、聖和学園短期大学、東北生活文化大学短期大学部、東北文教大学短期大学部、福島学院大学短期大学部、盛岡大学短期大学部、山形県立米沢女子短期大学、岩手県立農業大学校、仙台デザイン専門学校、東北外語観光専門学校、東北電子専門学校、東北文化学園専門学校

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
岩手、宮城、山形、福島
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2023年3月~2025年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社メガネの相沢
住所:宮城県仙台市青葉区一番町3丁目5-23
電話番号:022-267-2391
メールアドレス:recruit@meganenoaizawa.co.jp
担当:管理部 採用担当
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。