| これが私の仕事 |
人の気持ちを大切にしながら、育成をしています。
現在の仕事内容は、東京支社のマネジメントです。メンバーのチャレンジや成長のサポートをしながら、組織の成果につながるよう、活動しています。
悩んだ時は、会社の理念である【社員に良し】を軸に、物事を判断しています。
メンバーとコミュニケーションをとりながら、メンバーの声を聞く努力をすること、物事を多面的にとらえることを心がけ、どうしたら社員の成長につながるか、社員の幸せにつながるかを最優先に考えるようにしています。日々、課題が起こり、悩んだりきついと感じるときも正直ありますが、すべてを自身の成長機会ととらえて、仕事を楽しむようにしています。
メンバーが成長した瞬間を感じ、メンバーがやりたいことを実践できている姿をみると本当に幸せです。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
「初めてサッカーを教えてくれた先生」という言葉が心に残っています。
チャレンジできる環境のリーフラスが好きです。会社は、18年目でまだまだ発展途上。
しかし入社した頃と比べても、良い意味で大きく変わっています。
社員が自ら発案し、チャレンジし思いを少しづつ形にしてきたからこそ、今がある。
チャレンジを軸に、変化・進化していくことが当社の強みだと感じています。
一番のやりがいは、スクールで関わった子供達の成長を感じること。
10年前に教えていたスクール生が高校の県大会の決勝に進んだということで応援に行き、優勝の瞬間を見ることができました。試合後、その子が監督に「初めてサッカーを教えてくれた先生です。」と紹介をしてくれ、「最初が中野先生だったから、ここまでサッカーが好きになったと思う。」と。本当に嬉しかったです。
子供達の人生に影響を与える大切な仕事だと思います。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
好きなスポーツに関わり、子どもの成長も応援。やりがいある仕事です。
人と関わる仕事がしたいと思い、会社説明会に参加した際に、非常に面白そうな仕事だと感じたため、チャレンジしました。
選考途中、接する社員の人たちの人柄の良さを感じることができましたし、スクールの子供達と触れ合った時に、スポーツを通して子どもの成長をサポートするやりがいある仕事だと感じ、この仕事をしてみたいと思いました。
私が入社する時は、サッカーしかありませんでしたが、自分のやりたいことを形にしていけるということで、この会社でいつかバレーボールを立ち上げようという想いを持ち、入社しました。
2016年バレーボールスクールが開校。社員みんなの想いが、カタチとなって実現しています。 |
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| これまでのキャリア |
(2005年4月入社)
インストラクター→埼玉支店立ち上げ→ 東北支店長→福岡（スポーツ＆航空専門学校立ち上げ）学校長兼スポーツマネジメント学科長→南北大阪支店長→埼玉支店長→東京支社副支社長→東京支社長 |
