株式会社菱和テレコム
リョウワテレコム

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社菱和テレコム

ドコモショップ運営
  • 正社員
業種
専門店(家電・事務機器・カメラ)
その他専門店・小売/通信/その他サービス
本社
愛知
直近の説明会・面接

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・携帯販売スタッフ 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月14日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・携帯販売スタッフ

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、女性役員在籍

募集要項

求める人物像・選考基準

★全学部・全学科対象!
「人と話すことが好き!」
「生活に身近な商品に携わりたい」
そんな方はぜひご応募ください!

\\ こんな方にピッタリ! //
……………………………………
●コミュニケーションが得意な方
●チームワークを大事に行動できる方
●接客や販売、提案の仕事に興味がある方
●携帯電話や通信事業に関心がある方
●将来的には店舗運営やマネジメントに挑戦したい方
●仕事もプライベートも充実させたい方 etc.

募集概要

職種 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
仕事内容 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
ドコモショップにて、携帯端末や料金プランなどの各種サービスをご案内。
お客様にご満足いただける商品をご提案していきます!
応募資格 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 岐阜、静岡、愛知、大阪
 備考:※配属先は希望を考慮した上で決定
【東海エリア】
■愛知県
今池店/なるみ鹿山店/ピアゴ新城店/吉良店/豊橋牛川店/豊橋二川店/田原店

■岐阜県
モレラ岐阜店

■静岡県
湖西店

【関西エリア】
■大阪府
ドコモショップ ららぽーと堺店/布施駅前店/高槻店/上新庄店
勤務時間 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:※配属先による
【東海エリア】
・8:45~17:45
・9:30~18:30
・9:45~18:45 など

【関西エリア】
・9:30~18:30
・9:45~18:45 など
職種・仕事内容の詳細 【具体的な業務内容】
■新規契約や機種変更の手続き
■故障や修理の受付対応
■料金プランや各種サービスのご説明・ご提案
■携帯電話やスマートフォン、関連アクセサリーの販売
■インターネットサービスやキャッシュレス決済のご案内 など

【入社後の流れ】
◎入社1ヶ月目:新入社員研修
ビジネスマナーやドコモのサービス知識を習得

◎入社1ヶ月~半年:店舗でのOJT研修
先輩のアシスタントとして徐々に接客スタート

◎入社半年~1年:一人立ち
一通りの接客対応を一人で実施
★その後も悩みや課題を相談できる定期面談あり!

【キャリアパス・例】
▼ショップで副店長・店長へ
▼エリアマネージャーとして店舗をサポート
▼法人営業で既存顧客向けに通信コスト削減などを提案
▼管理部門(総務・経理)で会社をバックアップ
▼企画部門(マーケティング・広報)も担当
▼研修トレーナーとして社員教育をフォロー
▼採用担当として新卒採用に など

希望や適性に合わせた多彩なキャリア形成が可能。
この先どうなりたいかをしっかり面談でお伺いします!
一生モノのスキルを身につけ、確かなキャリアを築きませんか?
採用ステップ&スケジュール ▼会社説明会(対面orWEB)
▼面接(個別orグループ)
▼適性検査
▼面接(個別)
▼内々定
提出書類 ・応募時:履歴書(写貼)
・内定時:成績証明書、卒業(見込)証明書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:205,000円
  ※基本給:205,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:210,000円
  ※基本給:210,000円
手当 (1)【正社員】携帯販売スタッフ

 ■通勤手当
 ■時間外手当
 ■ドコモ資格手当
 ■役職手当
 ■職務手当
 ■教育手当
昇給 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 年2回
 備考:(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】携帯販売スタッフ
 シフト制
 年間休日:125日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:★産休・育休取得&復職実績あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
■退職金制度
■出産・結婚祝い金
■誕生日プレゼント(QUOカード)
■通信教育制度
┗修了時に費用を当社で全額負担
┗英会話/色彩検定/Excel・Wordなどの講座を受講可能
■福利厚生倶楽部加入
■サークル活動
┗フットサル/ゴルフ/ボーリング/ダーツなど
試用期間 ■期間
(1)【正社員】携帯販売スタッフ
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2024年度 採用実績なし
2023年度 1人 0人 100.0%
2022年度 7人 3人 57.1%
(2025年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 採用実績なし
2023年度 0人 1人
2022年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 9.6年(2025年時点)
平均年齢
研修 あり:
■新入社員研修
■ドコモ資格取得研修
■通信教育
■階層別研修
自己啓発支援 あり:
■通信教育制度
当社指定の通信講座を受講可能
修了時に受講費用を会社で全額負担
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:docomoによるアドバイザー資格検定あり
月平均所定外労働時間 12.8時間(2024年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.4日(2024年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人7人
取得対象者数 3人7人
育休取得率 66.6%100.0%
(2024年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 11.7%
管理職 11.7%
(2025年時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

採用実績校

愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知東邦大学、青山学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、岡山大学、関西大学、関西国際大学、関西学院大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、静岡文化芸術大学、四天王寺大学、椙山女学園大学、摂南大学、相愛大学、中央大学、中京大学、中部大学、同志社大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、南山大学、日本福祉大学、広島工業大学、広島修道大学、三重大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、大阪成蹊短期大学、岡崎女子短期大学、関西外国語大学短期大学部、京都経済短期大学、金城大学短期大学部、岐阜聖徳学園大学短期大学部、西南女学院大学短期大学部、豊橋創造大学短期大学部、龍谷大学短期大学部

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
岐阜、静岡、愛知、大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【株式会社菱和テレコム】
〒464-0850 愛知県名古屋市千種区今池3-5-13
TEL:052-732-7733 / mail:ry-saiyo@ryowatelecom.co.jp
新卒採用担当
掲載開始:2025/05/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月14日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。