業種 |
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放送/出版/新聞/コンサルタント・専門コンサルタント
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本社 |
東京
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PRコンサルタント職 | 51~100名 |
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気になる登録人数 | 2962名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 51~100名 |
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初年度 月収例 |
月27万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、女性管理職比率20%以上、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、新規事業提案制度 |
職種 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント ) |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
企業や国、官公庁、自治体などからの依頼を受け、「ヒトを動かす」ための最適な統合コミュニケーションの戦略を提案・実行します。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
東京 備考:東京(本社) |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
職種・仕事内容の詳細 | ■PRコンサルタント
PRコンサルタントは、企業や国、官公庁、自治体などからの依頼を受け、「ヒトを動かす」ための最適な統合コミュニケーションの戦略を提案・実行します。 現在そのプロジェクト数は、配属先であるPR事業会社3社(株式会社アンティル・株式会社プラチナム・株式会社イニシャル)で年間2,000件以上に上ります。 業務内容としては、大きく以下の3つあります。 1.アカウント業務 ・企業との交渉 ・企画書作成、プレゼン ・プロジェクト進捗、予算管理 2.コンサルティング業務 ・コミュニケーション戦略立案 ・コミュニケーション戦略プランニング ・情報コンテンツ開発企画立案 3.メディアプロモート業務 ・媒体研究、資料作成 ・メディアプロモート(営業) ・企画提案 ・取材、イベント立ち会い |
採用ステップ&スケジュール | ■まずは、リクナビや当社採用WebサイトURLをご覧ください。
採用WebサイトURL: https://recruit.vectorinc.co.jp 当社にご興味を持たれた方は、ぜひリクナビよりエントリーをお願いします。 今後の会社説明会・新卒採用選考に関するご案内は別途お送りさせていただきます。 エントリー受付 ▼ 会社説明会 ▼ グループディスカッション ▼ 一次面接 ▼ 二次面接 ▼ 最終選考 ※選考ステップ・回数は、個人ごとに異なる場合があります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
大学/大学院 卒業見込みの方 月給:275,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:71,550円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
交通費支給 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
年1回 備考:基本的には4月に査定を行い、能力・実績に応じて昇給。 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
備考:業績連動 グループ全体、各グループ会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(PRコンサルタント )
完全週休2日制(土・日) 年間休日:124日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:祝日、振替休日 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険(東京広告業健康保険組合加入)、持株会、健康保険組合の保養所利用可、ベネフィットステーション、定期健康診断、福利厚生トラベルサイト、英会話教室割引、リノベる、賃貸物件契約割引など 社内制度:【アントレプレナー制度】 ベクトルグループの次なる目標として複数の新規事業立ち上げを目指しており、 次なる起業家を社内人材から育成・発掘する制度。 【キャリアチャレンジ制度】 社内公募制度。 「明確な目標」をもって働くためにすべての社員が平等にチャレンジできる機会を提供する制度。 研修制度:新人研修、OJT、プロフェッショナル研修、マネジメント研修(労務管理など) 配属について:原則として、試用期間終了後に下記所属先のグループ会社に転籍となります。 ・株式会社アンティル ・株式会社プラチナム ・株式会社イニシャル |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(PRコンサルタント ) 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(PRコンサルタント ) 期間:入社後1か月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:49.3%
3年以内女性採用割合:50.7% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、入社後1か月間の研修を実施予定 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:定期的な研修制度あり
全社員を対象に、年次や役職に応じた能力き研修を実施 |
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メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 実績なし | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年2月時点)
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採用実績校 | 東京大学、北海道大学、大阪大学、一橋大学、神戸大学、東京外国語大学、お茶の水女子大学、筑波大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、学習院大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、東京女子大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学 ほか |
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採用予定人数 | 60名~70名(予定) |
採用職種 | ●PRコンサルタント
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |