株式会社ドラマ
ドラマ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| アミューズメント事業部の店舗勤務 | 1～5名 |
|---|---|
| アニメ・イベント事業部の企画営業 | 6～10名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
アミューズメント事業部の店舗勤務
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
アニメ・イベント事業部の企画営業
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
●ドラマの求める人物像●
・自分の中にしっかり夢や目標を持っていて、自発的に考え、行動できる人
・好きなことに熱中できる人。好きなことのためなら、とことん突き詰めるという人
・ドラマの「経営理念」に共感できる人（会社データ参照）
・自分の好みや視点に凝り固まらず、幅広く好奇心を持てる人
・サークルや部活など、ひとつのことに打ち込んできた人
・失敗を恐れずに、何事も前向きにチャレンジしていける人
・コミュニケーションのある方
・人を喜ばせる事が好きな方
・自分の中にしっかり夢や目標を持っていて、自発的に考え、行動できる人
・好きなことに熱中できる人。好きなことのためなら、とことん突き詰めるという人
・ドラマの「経営理念」に共感できる人（会社データ参照）
・自分の好みや視点に凝り固まらず、幅広く好奇心を持てる人
・サークルや部活など、ひとつのことに打ち込んできた人
・失敗を恐れずに、何事も前向きにチャレンジしていける人
・コミュニケーションのある方
・人を喜ばせる事が好きな方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）
アミューズメント事業部にて店舗の総合的な経営管理責任者を担っていただきます。 (2)【正社員】アニメグッズの企画営業 アニメ・イベント事業部にて企画営業を行っていただきます。 業務拡大中につき若手も活躍中です！ |
| 応募資格 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）
栃木、東京、神奈川 備考：直営店各店舗（東京・神奈川・栃木の各店舗） (2)【正社員】アニメグッズの企画営業 東京 備考：【企画営業】本社：東京都世田谷区松原1-50-15 ル・ポー松原1Ｆ |
| 勤務時間 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）
【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～8時間 備考：実働8時間 (2)【正社員】アニメグッズの企画営業 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【事業内容】
・アミューズメント事業 ・アニメ・イベント事業 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■◆アニメ・イベント事業・アミューズメント事業の合同募集です■
●選考の流れ● 1.まずはエントリー。「ドラマエントリーはこちらから」をクリックし、ご希望の事業部を入力後、ご送信ください。 【説明会・選考同時開催中】 2.会社説明会へご参加ください。 〔 毎年、好評の“説明会＆懇親会”または“ドラマTOPセミナー” 〕です。 現場のトップである、事業部長が会社のこと、仕事のこと、就職のことなど本音で語り合うコミュニケーション型の説明会です。 当日は、いろんな質問をしてください。事業部長が、本音で、本気で皆さまと向き合います。 ★活躍中の女性営業社員も登場します。 説明会後、希望者のみ面接試験を行います。 ※何より面接での内容を大切に考えています。入社後に取り組んでみたいこと、 将来の夢など、ぜひお聞かせください。 面接ではきっと緊張してしまうでしょうが、いつもの自分を出せるように頑張っ てみてください。 4.適性テスト |
| 応募資格補足説明 | ●募集学科
全学部全学科 （いろいろな学部の出身者がいます。例えば、工学部、法学部、商学部、仏教学部、農学部…） 学部学科にとらわれずご応募して下さい。 |
| 提出書類 | 面接時→OpenES
内定後→履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書、健康診断書 |
| 注意事項 | ◆選考方法◆
説明会＆懇親会 ↓ 面接：人事担当役員、事業部長 ↓ 面接：社長 ↓ 適性テスト |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業
短大/専門 卒業見込みの方 月給：212,216円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：220,806円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業
備考：管理職手当、家族手当、通勤手当（3万円まで） |
| 昇給 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業
年2回 備考：6月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）
週休2日制（交替制） 年間休日：120日 有給休暇：10日 休暇制度：産前・産後休暇、育児休暇 備考：祝日相当休暇 (2)【正社員】アニメグッズの企画営業 完全週休2日制（土日祝） 年間休日：120日 有給休暇：10日 休暇制度：産前・産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：保養所（越後湯沢） 社員旅行 スキー・スノーボード旅行 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】アミューズメント店長候補（店舗の総合的な経営管理責任者）(2)【正社員】アニメグッズの企画営業 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年4月18日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | 13.5年（2024年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：★研修あり★
入社してから、社外のビジネスマナー研修を受けていただき 基本的なビジネスマナーを学んでいただきます。 その後、現場での研修を実施いたします。 業界の事、仕事の事、会社の事を知っていって下さい。 |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 0.0時間（2023年度実績）
※基本的に残業はありません
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| 有給休暇の平均取得日数 | 8.7日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
参考データ
| 教育制度（アミューズメント事業部） | 入社時研修、各種階層別研修、集合研修、社外セミナー講習
まずは店内業務を覚えて頂きます。 ▼約3ヶ月 その後は、基本的にOJT教育になります。 私達の仕事はサービス業ですから、 まずは直にお客さんと触れ合うことが大変重要なのです。 そこで、お客様が求めているものは一体何か、 流行の商品は何かなど、経営感覚を学んで頂きます。 お客様のニーズは、本部にありません、現場です。 そこから得た情報をぜひ、あなたの力でよりよい店舗づくりをしていってください。 |
|---|---|
| 教育制度（アニメ・イベント事業部） | 入社時研修、各種階層別研修、集合研修、社外セミナー講習
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| 評価制度 | 売上目標・行動目標・マネジメント目標等、
当社独自の評価制度に基づいて行います。 まず個人目標を設定し、そして目標はクリアできたか、 そのためにどんな努力をしたかが昇給・賞与の基準となります。 ドラマの基本姿勢は「自由・主体・創造」。 評価指標もそのポイントに重点をおいています。 |
| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。 |
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系
- 主な勤務地
- 東京、神奈川
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
