飛鳥ホンダ株式会社
アスカホンダ
2026

飛鳥ホンダ株式会社

Honda Cars 総社/ホンダディーラー/自動車販売/整備/損害保険
業種
専門店(自動車関連)
その他サービス
本社
岡山

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学:営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学:営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 5月下旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    6月中旬
  • 内々定
    6月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

Honda車を通じてお客様のカーライフを支えている当社。ただ販売するだけでなく、購入後も安心して車を使い続けられるよう、全力でサポートしています。ぜひ私たちと一緒に、お客様の生活を豊かにするお手伝いをしてみませんか?

■2025年3月に短大・大学を卒業予定の方
※2023年3月~2024年3月に短大・大学を卒業した方も歓迎
■全学部・全学科の方が対象です(理系・文系不問)
※営業職希望の方は、普通自動車免許(AT限定可)が必要となります(入社までの取得でOK)

<求める人物像>
◎お客様の視点に立って考え、行動できる方
お客様の希望や要望をお伺いし、最適な車を提案していきます。お客様に寄り添い、丁寧な対応ができる方は活躍できるでしょう。

◎幅広い知識を身につけたい方
私たちの仕事はただ車を販売するだけでなく、点検の案内や査定業務など仕事内容は多岐にわたります。そのため、車に関する知識や法律など幅広い知識を身につけることが可能です。

◎人の役に立つ仕事に就きたい方
お客様から頼られることも多い仕事です。困りごとを解決する手伝いができたときには、大きな達成感を感じられるでしょう。

たくさんの笑顔に出会える職場で、仲間とともに地域に根ざした仕事をしていきましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
来店・問い合わせいただいたお客様へHonda車の提案・販売を行います。予算やニーズに合わせて、最適な1台をご提案してください。また、購入後の定期点検や車検のご案内・対応も担当します。
(2)【正社員】事務職
Honda Cars 総社各店舗で、事務作業を行います。来店予約の受付や来店されたお客様の接客、お客様へお届けする書類の作成などを担当。店舗の顔として、また営業のサポート役として活躍していただきます。
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 岡山
 備考:総社店/岡山県総社市井手793-9
岡山インター店/岡山県岡山市北区津高265-4
栗原店/岡山県真庭市栗原609-1
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~19:00
(2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~18:30(休憩:1時間)
 備考:★残業少なめ/月平均5時間
採用ステップ&スケジュール リクナビ2025よりエントリー

説明会

一般常識テスト・適性検査・面接

内定
提出書類 ・履歴書
・卒業見込証明書
・成績証明書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
 【月給+販売奨励金】
  月給:176,000円
  ※基本給:176,000円

  販売奨励金:販売台数や各種商品獲得件数などで支給

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 【月給+販売奨励金】
  月給:189,000円
  ※基本給:189,000円

  販売奨励金:販売台数や各種商品獲得件数などで支給
(2)【正社員】事務職
 短大 卒業見込みの方
 短大 卒業の方
  月給:162,000円

 専門 卒業見込みの方
 専門 卒業の方
  月給:162,000円
  ※基本給:162,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:175,000円
手当 (1)【正社員】営業職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:5,000円
 一律通勤手当:0円~24,000円
 一律精勤手当:4,000円
 一律営業手当:5,000円

 住宅手当、家族手当、通勤手当(月上限2万4000円)、皆勤手当(月5000円)、精勤手当(月4000円)、営業手当(月5000円)、サービス手当、販売促進手当、販売奨励金あり、営業車貸し出し
(2)【正社員】事務職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:5,000円
 一律通勤手当:0円~24,000円
 一律精勤手当:4,000円
 一律事務手当:5,000円

 残業手当全額支給、住宅手当、家族手当、通勤手当(月上限2万4000円)、皆勤手当(月5000円)、精勤手当(月4000円)、事務手当(月5000円)、サービス手当、販売促進手当、販売奨励金あり
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 年2回
 備考:6月・12月(年間4ヶ月分)
※ 別途決算賞与あり(3月)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 週休2日制(年間休日112日)
※水曜定休、第2・第3火曜日定休、ほか会社カレンダーによる
 年間休日:112日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:レクレーション・資格取得支援制度・従業員割引
●以下、待遇・福利厚生の一例です●
定期健康診断(年1回)
制服貸与(事務、サービス)
パソコン、iPad無償貸し出し
資格取得補助制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 5人 2人 60.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 1人
2021年度 3人 2人
2020年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0%
平均勤続年数 13.4年(2023年10月時点)
平均年齢 38.5歳(2023年10月時点)
研修 あり:入社後、接遇マナー研修、営業基礎研修、新人サービススタッフ研修など、レベルに合わせて研修を随時行います。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 12.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

岡山科学技術専門学校、岡山商科大学、岡山自動車大学校、専門学校 岡山情報ビジネス学院、岡山理科大学、川崎医療福祉大学、吉備国際大学、倉敷芸術科学大学、くらしき作陽大学、就実短期大学、就実大学、帝塚山大学、ノートルダム清心女子大学、福山大学、ホンダテクニカルカレッジ関西、美作大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
岡山
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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