営業職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
法人営業 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2021年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】営業職
大阪 備考:本社/大阪府東大阪市布市町2丁目1番40号 ★転勤はありません |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職
【変形労働時間制】 実働時間(1日):7時間30分~10時間30分 勤務時間帯目安:8:00~17:00 年間総労働時間:1,939時間30分 備考:実働7時間30分 ※12月は土曜日出勤あり(8:00~12:00の半日勤務) |
職種・仕事内容の詳細 | 【営業職(法人営業)】
新規開拓中心の営業を行います。入社後は先輩社員が一緒に同行し、お客様との信頼関係づくりの方法、営業のやり方を教えてくれるので、安心してスタートできますよ。 <具体的には> ■金属などの部品に付着する油・汚れを落す脱脂洗浄装置のメンテナンス・改善提案・販売 ■局所排気装置、ガス回収装置などの環境改善設備の提案 ■有害物質など処理困難な産業廃棄物などの安全な処理方法提案 ■自社製品による、効率の良いリサイクル方法の提案 など 専門用語なども多く、難しく感じるかもしれませんが、簡単に言うと「製造現場や製造工程で発生する課題や悩みを、地球環境にやさしい形でより効率的に解決できる提案をする」のが、当社の営業の仕事です。私たちと一緒に、地球環境にやさしい産業づくりを提案していきましょう。 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビ2025よりエントリー
▼ 説明会参加 ▼ 面接(1対1の面接です) ※履歴書をご持参ください ▼ 内定! |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:180,000円 大学 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:200,000円 備考: ※残業代は別途全額支給 ※全額種共通 |
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手当 | (1)【正社員】営業職
■通勤手当/実費月2万円まで ■残業代全額支給 ■営業手当/歩合 ■皆勤手当/月2万円 ■努力手当/月2万円 |
昇給 | (1)【正社員】営業職
年2回 備考:4月10月 |
賞与 | (1)【正社員】営業職
年2回 備考:8月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職
週休2日制(日祝、土曜日) ※12月は土曜日も出勤(8:00~12:00)となります 年間休日:113日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:勤続表彰制度 確定拠出年金制度 退職金制度 健康診断(年1回) ゆとりーと共済 資格取得費用 社内研修 3大疾病サポート(一時金100万円支給) 自動車通勤可能 定年延長制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職 期間:3カ月 |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0% |
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平均勤続年数 | 10.0年(2022年11月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 40.0歳(2022年11月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:グループ合同で新入社員研修を実施しています。仕事に関連する資格については、順次取得研修を受けていただきます。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:全額支給します。事前に会社へ承認が必要 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | Zoomにて開催します。
詳細は予約ページを確認ください。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |