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シップヘルスケアフード株式会社

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正社員

業種	外食・レストラン・フードサービス
本社	大阪

会社トップ採用情報

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒：新卒栄養士（給食会社）	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	18名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月28日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒：新卒栄養士（給食会社）

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会未定面接未定内々定未定
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書、成績書、その他

募集要項

求める人物像・選考基準

栄養士・管理栄養士資格が取得可能な学部・学科を卒業見込みの方が対象です。

■当社が求める人材とは、
　・相手の立場に立った対応ができる人
　・コミュニケーション能力がある人
　・チームワークを大切にできる人
　・主体的に考え、新しい価値を創出できる人

■最初は分からないことも多いと思いますが、
　先輩社員がしっかりとサポートしますので、
　どうぞご安心ください！

募集概要

職種	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士
仕事内容	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士病院、福祉施設等の栄養士として患者様・利用者様に提供する食事の献立や盛り付けの考案。食材の発注、在庫・コスト・品質・パートスタッフの管理なども。（業務範囲は配属先により異なります）
応募資格	(1)【正社員】管理栄養士　専門/大学卒業見込みの方 (2)【正社員】栄養士　短大/専門/大学卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、京都、大阪、兵庫、奈良　備考：本社および各事業所
勤務時間	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　変形労働時間制　備考：1カ月単位　実働40h以内／週平均
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】管理栄養士　専門/大学卒業見込みの方　　月給：217,000円（一律手当含む）　　※基本給：197,000円 (2)【正社員】栄養士　短大/専門卒業見込みの方　　月給：200,000円（一律手当含む）　　※基本給：190,000円　大学卒業見込みの方　　月給：207,000円（一律手当含む）　　※基本給：197,000円　備考：4年制大学に準ずる専門学校卒も同額
手当	(1)【正社員】管理栄養士　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：20,000円（固定給に含む） (2)【正社員】栄養士　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：10,000円（固定給に含む）
昇給	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　年1回　備考：（4月）
賞与	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　年2回　備考：（7月、12月）
休日・休暇	(1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　週休2日／月9日（2月は8日）　月間シフトによる　年間休日：111日　備考：夏季休暇は年2日冬季休暇は年2日
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））待遇：持ち株制度国家試験（管理栄養士）対策研修産休・育児休暇
試用期間	■期間 (1)【正社員】管理栄養士(2)【正社員】栄養士　期間：6カ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	5人	0人	100.0%
2022年度	14人	4人	71.4%
2021年度	14人	6人	57.1%

（2024年時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	1人	4人
2023年度	1人	4人
2022年度	3人	11人

3年以内男性採用割合：20.8%
3年以内女性採用割合：79.2%

平均勤続年数

－

平均年齢

－

研修

あり：・内定者研修
・新卒対象グループ合同研修
・新人栄養士研修
・国家試験対策研修

自己啓発支援

なし

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

－

有給休暇の平均取得日数

－

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	46.2%
管理職	46.2%

（2023年時点）

職場環境

受動喫煙対策	―

その他の情報

詳細情報

主な募集職種: 専門系
主な勤務地: 宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格: 短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
採用予定学科: 医療・保健系、その他文系、農業・農学系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

シップヘルスケアフード株式会社　東日本オフィス
〒103-0027
東京都中央区日本橋2丁目15番10号　宝・明治安田ビル2階
東日本運営管理部　採用担当
TEL：03-6262-1063
Email：food-jinji@ship-hf.co.jp

会社トップ採用情報

掲載開始：2025/01/27

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。