株式会社フロンティアハウス
フロンティアハウス
株式会社フロンティアハウス
総合不動産(仕入販売・建築・賃貸・管理)/TOKYO PRO Market上場
| 業種 |
不動産
住宅／建設
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|---|---|
| 本社 |
神奈川
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| エリア総合職 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
エリア総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月28万円程度（年俸制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
不動産に興味がある方
フロンティアハウスのビジョンに共感できる方
目的・目標意識のある方
成長意欲のある方
フロンティアハウスのビジョンに共感できる方
目的・目標意識のある方
成長意欲のある方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】エリア総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】エリア総合職
開発営業（仕入/販売） |
| 応募資格 | (1)【正社員】エリア総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】エリア総合職
神奈川 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】エリア総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●仕入
各取引先より物件情報を収集し、事業収支のシュミレーションを行う。事業可能と判断したら、 土地を仕入れ、その土地にあった最適な建物を企画する。 ●販売 販売個人投資家や企業様へのダイレクトなアプローチほか、仲介業者・銀行への物件紹介や一般顧客専用のインターネットサイトへの物件情報の掲載を行う。 自社HP・WEBサイト・セミナー・紹介などで集客し、「物件紹介、シュミレーション提案、融資斡旋、現地案内、販売契約～決裁等」をチームで行う。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会 対面／WEBにて実施 ▼ 書類選考・適性検査 ▼ 面接（個別）×2 ▼ 内々定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】エリア総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 年俸：3,430,008円（固定残業代含む） ※基本給：285,834円 固定残業代/年：805,176円/480時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：固定残業代/月：67,098円/40時間 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】エリア総合職
役職手当 資格手当 ※宅地建物取引士30,000円/月 住宅手当 ※30,000円/月（当社管理物件に限る） 営業報奨金 通勤手当 ※上限30,000円/月 会議手当 調整手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】エリア総合職
随時 |
| 賞与 | (1)【正社員】エリア総合職
備考：決算賞与 ※経常利益を超えた場合 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】エリア総合職
完全週休2日制（会社カレンダーによる） 年間休日：122日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：特別休暇（慶弔休暇、設立記念休暇、アニバーサリー休暇） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生・社内制度：資格取得支援制度（上限10万円、取得費用の半額を負担） 研修奨励金制度（年間10万円） 短時間勤務制度 スライド勤務制度 エクシブ（会員制リゾートホテル） 営業表彰制度 家賃補助 食事補助 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年9月時点）
2023年度採用者数は3名 離職者は0名。定着率100％
※2024年度の採用者数は2名になります。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：
・基礎研修(1ヶ月)…基礎マナーや会社のことを学びます ・仮配属(2か月)…不動産の基礎を学びます ・フォローアップ研修(随時) |
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| 自己啓発支援 | あり：
・資格取得支援制度…関連資格の取得に要した費用のうち半額を年間100,000円まで会社が負担します ・研修奨励金… スキルアップのための研修を年間100,000円まで会社が負担します |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 23.0時間（2022年度実績）
2023年の最新実績：20時間
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| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
2023年度最新実績は上記変更なし
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
愛知大学、青山学院大学、桜花学園大学、桜美林大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢星稜大学、鎌倉女子大学、関東学院大学、共立女子大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、国士舘大学、産業能率大学、専修大学、千葉商科大学、東海大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋大学、名古屋経済大学、日本大学、日本体育大学、文教大学、法政大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、目白大学、横浜国立大学、立命館大学、宇都宮大学、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
- 主な勤務地
- 東京、神奈川
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
