とやま生活協同組合
トヤマセイカツキョウドウクミアイ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒：総合職 | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 13名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月2日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒：総合職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、副業可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
・全学部・全学科
・文理不問
食と福祉、健康に興味がある方、生協と一緒に成長する意欲のある方を迎えます。
・文理不問
食と福祉、健康に興味がある方、生協と一緒に成長する意欲のある方を迎えます。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当) |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
|
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職(地区担当)
短大/専門/大学 卒業見込みの方 (2)【正社員】総合職(福祉担当) 大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
富山 備考：配送センター：高岡市、砺波市、富山市、魚津市 福祉施設：高岡市、富山市、黒部市 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職(地区担当)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） (2)【正社員】総合職(福祉担当) シフト制 備考：8：15～17：15、16：30～翌8：30 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●総合職(地区担当)
組合員さんの生活に寄り添い、暮らしに欠かすことのできない食料品・日用品を中心に配送。 担当エリア・ルートが決まっており、毎週同じ組合員さんと接するため、地域の方へ安心感を持っていただけるなどのやりがいがあります。 ●総合職(福祉担当) とやま生協運営の福祉施設での介護業務。 デイサービス、ショートステイ、障がい者、訪問介護、小規模多機能型居宅介護など地域に密着した福祉事業を行っています。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職(地区担当)
短大/専門 卒業見込みの方 月給：195,700円（一律手当含む） 大学 卒業見込みの方 月給：198,700円（一律手当含む） (2)【正社員】総合職(福祉担当) 大学 卒業見込みの方 月給：201,700円（一律手当含む） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律共済手当：1,000円（固定給に含む） 通勤手当（2km未満不可）、家族手当、別居手当、福祉のみ：処遇改善手当・処遇改善補助手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
年2回 備考：7月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当)
年間休日111日、有給 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(地区担当)(2)【正社員】総合職(福祉担当) 期間：6～9ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年12月1日時点）
|
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：61.9%
3年以内女性採用割合：38.1% |
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| 平均勤続年数 | 13.3年（2024年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 41.7歳（2024年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入職員研修からはじまり、フォローアップ研修や監督職へのマネジメント研修など定期的に研修を行っています。
日本生活協同組合連合会をはじめ、外部の教育支援企業の通信教育も導入しています。実務セミナーも、必要に応じ県内外に派遣しています。 |
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| 自己啓発支援 | あり：人事評価制度を導入しており、職員一人ひとりの職務能力UPのため面談を実施しています。また資格を取得するための助成制度や自己能力開発のための短時間勤務・休業・再雇用制度があります。 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：2023年度から導入しています。新人スタッフの悩みや不安を先輩スタッフが寄り添って聞きます。
人材育成グループと情報を共有してメンタル面でのサポートを行います。 メンター（先輩スタッフ）がメンティー（新人スタッフ）の不安に気づくことで、安心感を持つことや定着化につながります。 メンター制度だけでなくOJT制度も導入しており、1対1の指導ではなく多方面から新人スタッフの成長を助けながらサポートする環境が整っています。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：一部職員を選抜(昨年度は管理職が対象)。
外部委託のカウンセラーと2か月に1回面談をする制度。業務やプライベートで困ったことを話したり、部下への関わり方や仕事の進め方を相談したりする時間を作っています。 人に悩みや思いを聞いてもらうことで自分を振り返る良い機会になっています。 |
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| 社内検定等の制度 | あり：配送マイスター | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.2時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.8日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
全館禁煙
喫煙スペース：屋外指定場所 |
|---|
その他の情報
参考データ
| 教育制度 | 入協時研修、商品学習、産地訪問学習、各福祉資格取得研修、認知症サポーター研修、
年代別研修、ステップアップ研修等 |
|---|
採用実績校
＜大学院＞
和洋女子大学、富山大学
＜大学＞
関西外国語大学、関西大学、京都橘大学、京都女子大学、金城学院大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、甲子園大学、高岡法科大学、高知工科大学、駿河台大学、順天堂大学、新潟産業大学、新潟大学、神戸学院大学、神戸国際大学、仁愛大学、千葉商科大学、大阪経済大学、中央学院大学、中京大学、中部学院大学、朝日大学、都留文科大学、同志社大学、同志社女子大学、日本社会事業大学、日本大学、日本福祉大学、富山大学、富山国際大学、福井県立大学、北海道大学、龍谷大学、京都産業大学、吉備国際大学、長野大学、神奈川大学、金沢大学
＜短大・高専・専門学校＞
中日本自動車短期大学、富山大原簿記公務員医療専門学校、金沢女子短期大学、富山経済専門学校
和洋女子大学、富山大学
＜大学＞
関西外国語大学、関西大学、京都橘大学、京都女子大学、金城学院大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、甲子園大学、高岡法科大学、高知工科大学、駿河台大学、順天堂大学、新潟産業大学、新潟大学、神戸学院大学、神戸国際大学、仁愛大学、千葉商科大学、大阪経済大学、中央学院大学、中京大学、中部学院大学、朝日大学、都留文科大学、同志社大学、同志社女子大学、日本社会事業大学、日本大学、日本福祉大学、富山大学、富山国際大学、福井県立大学、北海道大学、龍谷大学、京都産業大学、吉備国際大学、長野大学、神奈川大学、金沢大学
＜短大・高専・専門学校＞
中日本自動車短期大学、富山大原簿記公務員医療専門学校、金沢女子短期大学、富山経済専門学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系 専門系
- 主な勤務地
- 富山
- 応募資格
- 短大、専門、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
とやま生活協同組合
〒930-0873
富山県富山市金屋555
管理部人事労務グループ
担当：廣田
TEL：076-433-8801
Mail：m-hirota@toyama.coop
〒930-0873
富山県富山市金屋555
管理部人事労務グループ
担当：廣田
TEL：076-433-8801
Mail：m-hirota@toyama.coop
掲載開始：2025/01/27
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