業種 |
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連/コンピュータ・通信機器・OA機器/コンサルタント・専門コンサルタント
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本社 |
東京
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大学卒・総合職 | 51~100名 |
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気になる登録人数 | 525名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 51~100名 |
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初年度 月収例 |
月29万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター |
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仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア
製品ごとにプロジェクトチームを組み、チームで協力して開発をしています。 「要求分析→機能設計→プログラミング→テスト」の工程すべてに携わります。 (2)【正社員】システムコンサルタント OBCの営業の特徴は、「法人営業」「間接販売」です。 間接販売の中でもOBCの営業はさらに特徴があり、パートナー様に対するアプローチと、お客様に対する提案の両方を行います。 (3)【正社員】インストラクター お客様に対して運用方法をレクチャーする「先生」です。 システムの使い方やその企業に合った運用方法をお客様にご説明します。 |
応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
東京 |
勤務時間 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
大学 卒業見込みの方 月給:290,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:295,200円 備考:上記は関東地区の初任給となります(地域手当5,000円が含まれています) |
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手当 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
時間外手当、通勤手当 |
昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター
完全週休二日制(土日) 祝日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・待遇:退職金制度 慶弔見舞金 産前産後・育児・介護休業制度 時間短縮勤務制度 社員持株会 住宅財形貯蓄 団体生命保険 社員寮 資格取得支援制度(ITコーディネーター、日商簿記ほか)、 サークル活動 社員旅行 運動会 会員制リゾート施設利用補助 永年勤続表彰制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】システムコンサルタント(3)【正社員】インストラクター 期間:6ヵ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:56.3%
3年以内女性採用割合:43.7% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:内定者研修
ビジネスマナー研修 IT基礎研修 製品研修・業務研修 フィールド体験研修 プログラミング研修 OJT研修 階層別研修 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得支援制度 | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.6日(2023年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |