業種 |
商社(食料品)
スーパー・ストア/食品/外食・レストラン・フードサービス/その他商社
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本社 |
大阪
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大卒/総合職 | 16~20名 |
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大卒/一般職 | 16~20名 |
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月26万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
採用人数 | 2025年卒予定 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業(総合職)
ホテル、レストラン、外食チェーンなどに対して、様々な食材の提案営業。 常温食材、冷蔵食材、冷凍食材、生鮮品、調味料、酒類など ありとあらゆる商品を取り扱います。 (2)【正社員】物流管理(総合職) 自社物流倉庫内での商品出荷、商品入庫、 在庫チェック、発注、データ入力、検品などを担当します。 配送業務は別業者が行っているため、配送業務はありません。 (3)【正社員】事務(一般職) ※採用活動終了いたしました。 本社事務所にて伝票処理、PC入力、 営業補佐業務等の一般事務を担当します。 希望に応じて経理や会計、貿易事務など、 専門性の高い仕事に挑戦することもできます。 (4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 当社直営店(C&Cエンド)の店舗運営に携わる仕事です。 レジ業務、PC入力、お客様対応、商品出荷、棚出し、 商品発注、伝票整理、棚卸し業務などを担当。 アイデアを活かして店舗づくりに参画できます。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)
総合職/大学・院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 総合職/専門・短大・高専卒 短大/専門/高専 卒業見込みの方 (3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 一般職/大学・院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 一般職/短大・専門・高専卒 短大/専門/高専 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)
大阪 備考:大阪府大阪市生野区巽南2-1-6 ※転居を伴う転勤なし (4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 大阪 備考: ■C&Cエンド 本店 大阪市生野区巽南2-1-6 ■C&Cエンド 九条店 大阪市西区本田2-7-16 ■C&Cエンド 東大阪店 東大阪市中野1丁目1-2 ■C&Cエンド 夕陽丘店 大阪市浪速区下寺1-3-17 ■C&Cエンド 天六店 大阪市北区国分寺2-2-1 ■業務用食品館 中崎町店 大阪市北区本庄西1-11-12 ■業務用食品館 城東中央店 大阪市城東区中央1-8-4 ※転居を伴う転勤なし |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職)
【変形労働時間制】 実働時間(1週間):平均40時間 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 対面にて実施 ▼ 面接(個別) ※1回実施予定 ▼ 筆記試験 ▼ 内々定 |
提出書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書
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職種・仕事内容の詳細 | ■営業(総合職)
ホテル、レストラン、外食チェーンなどに対して、 様々な食材の提案営業を行います。 既に取引のあるお客様に対してのルート営業が中心で、 国内外のありとあらゆる食材の提案を行っていきます。 常温食材、冷蔵食材、冷凍食材、生鮮品、調味料、酒類など 取扱アイテムは約4万点!仕入れ先は約780社あり、 取り寄せることが出来ない商品はほぼありません。 また営業の強みになっているのが、 自社オリジナルのPB(プライベートブランド)商品。 1100種類以上の食材があり、 現在もそのラインナップは拡大しています! お客様の声を仕入れ部門に伝えることで、 新製品開発にも携われる環境です。 ※アイテム数が多いため、 入社後はいきなり営業職に配属されるのではなく、 まずは物流管理の仕事をサポートしながら 取扱商品についての知識を身に付けていきます。 ある程度、理解できるようになったら、営業職へ配属となります。 ============================ ■物流管理(総合職) 本社に隣接する自社物流倉庫内で、 商品出荷、商品入庫、在庫チェック、 発注、データ入力、検品業務などを行います。 自社物流の要を担う仕事で。 当社の物流センターのコントロールと 運営を行っていきます。 国内外の様々な食材を取り扱い、 常温、冷蔵、冷凍、酒類など、 取扱商品数は約4万点もあるので、 入社後は商品について覚えていくことから始めます。 配送業務は別業者が行っているため、 配送業務をすることはなく、 物流センターの運営に注力できる環境です。 なおフォークリフト免許が全額当社負担で取得可能です。 ============================ ■事務(一般職)※採用活動終了いたしました。 本社内の事務所にて 伝票処理、PC入力、 営業補佐業務等の一般事務を担当します。 総務・経理、営業補佐、貿易、FC店舗担当など、 チーム別に担当業務が分かれているため 「こんな業務に関わりたい」と希望を出すことで、 自分のやりたい業務を担当できるチャンスもあります。 また経理・会計、貿易事務、人事、広報など、 専門性の高い仕事に挑戦するなかで、 資格取得のための費用全額負担や 外部研修やセミナーへの参加など、 会社としても出来る限りの支援をしていきます! ============================ ■店舗スタッフ(一般職) 当社直営店(C&Cエンド)の店舗運営に携わる仕事です。 C&Cは業務用の各種食材を取り扱う業務用スーパーで、 飲食店の経営者さまから一般顧客まで、 様々なお客様にご愛顧いただいているお店です。 そんなC&Cの店舗運営を担当するのが 店舗スタッフの仕事です。 レジ業務、PC入力、お客様対応、商品出荷、 棚出し、商品発注、伝票整理、棚卸し業務など、 店舗運営に関わる様々な業務を担当していただきます。 店舗に対して大きな権限を与えていることもあり、 自分たちのアイデアを活かして店舗づくりに参画できます。 売り場づくりやイベントの企画など、 お客様から愛される店舗を目指して店舗運営に関わってください。 |
給与 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)
総合職/大学・院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:255,037円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:62,037円/42時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 総合職/専門・短大・高専卒 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:246,175円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:53,175円/36時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 一般職/大学・院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:237,312円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:44,312円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 一般職/短大・専門・高専卒 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:229,927円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:36,927円/25時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職)
■職種共通(大学・院卒) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:78,000円(固定給に含む) ■職種共通(短大・専門・高専卒) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:86,000円(固定給に含む) |
昇給 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職)
年1回 備考:実績3000円以上 |
賞与 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職)
年2回 備考:実績初年度約3ヶ月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)
日曜・祝日、変則隔週土曜日、有給休暇、夏期・冬期休暇、慶弔休暇 ※年間休日数120日 ※日曜・祝日とローテーション管理 (4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 有給休暇、夏期・冬期休暇、慶弔休暇 ※年間休日数120日 ※店舗は各店舗毎のローテーション管理 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■福利厚生: 社員大会(年に1回全社員が集まって表彰等を行います) 健康診断 保養施設有り 食堂あり(本社のみ) 資格取得支援 各種研修制度 産休・育休制度 ■手当: 交通費実費(最高月2万円迄) 職務手当 残業手当(固定残業手当超過分) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(総合職)(2)【正社員】物流管理(総合職)(3)【正社員】事務(一般職)(4)【正社員】店舗スタッフ(一般職) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年3月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:32.1%
3年以内女性採用割合:67.9% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 38.0歳(2024年3月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修(外部講師による 1日研修)
キャリアに応じた階層別研修 |
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自己啓発支援 | あり:各種資格取得支援
フォークリフト、簿記・会計等 |
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メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入社3ヶ月目に人事担当者と部門責任者によるキャリア等に関する面談
その他、人事や上司との定期面談あり |
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社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |