プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
| 業種 | 広告 放送/その他商社/その他製造/芸能・芸術 | 
|---|---|
| 本社 | 東京 | 
| 大学卒/総合職 | 未定 | 
|---|
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 12258名 | 
|---|
| 採用人数 | 今年度予定 未定 昨年度実績(見込) 51~100名 | 
|---|---|
| 初年度 月収例 | 月35万円程度(年俸制) | 
| 選考例 | 
 | 
| 応募・選考時 提出書類 | エントリーシート | 
| その他の ポイント | 女性役員在籍、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる | 

| 職種 | グループ総合職採用・専門職採用・障がい者採用 ※各社共通 | 
|---|---|
| 勤務地 | 東京、その他会社の定める場所 ※グループ各社共通 | 
| 勤務時間 | 9:30~18:15(標準勤務時間 1時間休憩) ※フレックスタイム制:標準労働時間1日7時間45分 ※グループ各社共通 | 
| 給与 | 大卒・大学院卒    年俸427万円+業績賞与  (平均457万円) 短大・専門・高専卒 年俸400万円+業績賞与 (平均430万円) ※年俸を12分割して各月に支払われます ※各社共通 | 
|---|---|
| 諸手当 | 一律通勤手当 ※各社共通 | 
| 昇給(年俸改定) | 年1回(規定による) ※各社共通 | 
| 賞与 | 業績賞与 年1回 (会社業績により支給することがあります) ※各社共通 | 
| 休日休暇 | 2023年 年間休日数130日 完全週休2日制(土日)・国民の祝日 年次有給休暇 初年度15日 リフレッシュホリデー制度あり ※各社共通 | 
| 保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ※各社共通 | 
| 福利厚生 | 施設/自社保有ロッジ(那須・箱根)、会員制リゾートホテル 休職制度/傷病休職、育児休職、介護休職 その他/財形貯蓄、ソニーグループ各種保険、社内販売など ※各社共通 | 
| 試用期間 | 有り(3ヶ月:労働条件変更無し) ※各社共通 | 
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | 
 3年以内男性採用割合:45.8% 3年以内女性採用割合:54.2% | ||||||||||||
| 平均勤続年数 | - | ||||||||||||
| 平均年齢 | - | ||||||||||||
| 研修 | あり:入社前研修・階層別研修 | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | - | ||||||||||||
| メンター制度 | - | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 
 (2023年度実績) 育児休業とは別途"育児休暇制度"があるため、多くの男性社員がそちらの制度を利用しております。 | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | - | 
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり 喫煙所設置有
 デスクフロアは全面禁煙 | 
|---|
※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 | 
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up 
 | 
| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up 
 | 
| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 | 
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年10月30日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。